【正文】 有合作。分工使得職責明確，而合作則讓工作更加科學高效。王其富副主任工作有方法，重落實。在年級政教工作中，加強常規(guī)管理，強化學生養(yǎng)成教育；加強德育隊伍及班集體建設，營造良好育人氛圍；強化安全管理，打造平安和諧年級；制定陽光體育訓練方案，豐富學生課外文體活動，減輕學生高三學年緊張心理。鐘發(fā)光副主任工作有創(chuàng)新，重實效。在年級教學工作中，制定培尖扶拐方案，抓好備課組工作，狠抓教學常規(guī)落實，學年教學安排科學合理，為高考優(yōu)異成績地取得立下了汗馬功勞。周曉靈副主任工作有條理，重服務。在年級總務工作中，具有強烈的服務意識，扎實做好年級全體老師的后勤保障工作。第三，我要感謝我們的備課組長。在年級明確“教學成績備課組長負責制”和“向備課組長要分數(shù)”后，各備課組長在思想上牢固樹立質(zhì)量意識，在行動上積極提高教學質(zhì)量。認真落實有效教學的理念，不斷開掘教學新思路，大膽創(chuàng)新，銳意改革，充分發(fā)揮“火車頭”作用。語文備課組長吳曉慧老師多次帶病上班，有一次還暈倒在語文辦公室。數(shù)學備課組長李明權老師方法好，點子多，善于處理各種關系，把數(shù)學備課組建設成為一個優(yōu)秀的團隊。還有劉淑蘭、方業(yè)核、明邦志、吉登發(fā)、張洪浪、方簧、王其富、彭先華、劉巖等備課組長都能在本學科教學中拿出自己一套獨立思考、系統(tǒng)有效的教學方案。正是因為有這些具有高度責任感和較高教研水平的備課組長，才有了猶中09屆高考各學科的輝煌。第四，我要感謝我們的班主任。年級教學水平的提高要靠備課組長，而班主任的主要作用則體現(xiàn)在教育管理層面。09屆高三各項工作的順利開展，得益于我們有一支強有力的班主任隊伍。魏書生先生說：“世界也許很小很小，心的領域卻很大很大。班主任是在廣闊的心靈世界中播種耕耘的職業(yè)。”所以班主任工作是神圣的。但班主任工作更是辛苦的。我們的班主任又當老師又當保姆，把一個個學生培養(yǎng)成有一定知識和能力的大學生。督促學生養(yǎng)成良好的習慣、認真學習，是我們班主任每日必做的事；做好學生及家長的工作，建設好班集體，提高班級的學習成績，是我們永遠也忙不完的工作。每日里看到的是她們忙碌的身影，感受到的是她們工作中的充實和艱辛，成功和汗水；她們不僅要上好自己的課，還要協(xié)調(diào)各任科老師的工作，成為班級領頭人；每天早出晚歸，工作的壓力和勞累使他們感到心身憔悴，正所謂“衣帶漸寬終不悔，為伊消得人憔悴?！钡械钠D難險阻都沒有征服我們的班主任，在競爭最激烈的高考面前，以明邦志、李明權、吳曉慧、王清華、劉明忠、吳潤明為代表的一大批班主任，工作中有適度的強制，也有嚴格的管理，有不懈的督促，更有一根弦緊繃到底的決心、耐心、毅力和勇氣。他們拿出全部的時間，和學生在一起，解開他們的心結(jié)，泡開他們的愁緒，彰顯班主任工作的藝術與魅力。正是這樣，09屆高三才能克服重重不利條件取得優(yōu)異的高考成績。第五，我要感謝我們的全體老師。我們擁有一個相當優(yōu)秀的教師團隊。我們這屆教師隊伍，精誠合作，善打硬仗，平時工作一絲不茍，認真鉆研教材，業(yè)務水平精湛過硬。為了促進學生成才，任勞任怨，將老師的愛心演繹的淋漓盡致。最讓人感動的是他們有著超強的工作責任心，雖然老師家里家外也有許多事情，但是他們沒有任何怨言，個人服從了集體，舍小家為大家，我們的教師為了學校的發(fā)展作出了巨大的犧牲，體現(xiàn)了一種難得的奉獻精神。在平時，我們老師處處想著我們的學生，時時想著我們的學校，爭做有責任的猶中人??感人的事跡太多太多。正是因為有這樣一批優(yōu)秀的教師，才造就了2009的輝煌，他們是學校的脊梁。在此，對他們一年以來的辛勤勞動表示衷心地感謝。同時，我也要感謝各個處室對高三工作的熱情幫助，感謝猶中300多名教職工對我們工作的熱愛。同仁們，今年花勝去年紅，祈求明年花更好！“俱往矣,數(shù)風流人物,還看今朝?！?010屆初三、高三有精誠團結(jié)的領導班子,有樂于奉獻業(yè)務嫻熟的教師隊伍。我們堅信，在2010屆初三、高三全體老師的共同努力下，上下齊心，一定會不負使命，明年的中考、高考一定會再奏凱歌，猶中的明天一定會更好！謝謝大家。2009127第四篇：教師節(jié)先進單位代表發(fā)言稿在我們平凡的日常里，我們總不得不需要用到發(fā)言稿，發(fā)言稿可以幫助發(fā)言者更好的表達。你所見過的發(fā)言稿是什么樣的呢？以下是小編精心整理的教師節(jié)先進單位代表發(fā)言稿范文，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。教師節(jié)先進單位代表發(fā)言稿范文篇1尊敬的各位領導，各位同仁：大家好！今天，在教師節(jié)的慶典上，我作為“先進單位”的代表在這里發(fā)言，深感榮幸！首先祝大家節(jié)日快樂、工作順利！祝各位領導身體健康、萬事如意！在這里，我借此機會向大家匯報一下學校的工作和談談自己的點滴體會，如有不成熟之處，敬請各位領導和同仁們批評指正！臺子畈小學是一所五個村的完小?，F(xiàn)有教學班7個，在校學生180余人，在崗教師12人。多年來學校以“教書育人、管理育人、服務育人、活動育人”為辦學理念，與時俱進求突破，深入細致抓落實，始終堅持質(zhì)量興校不動搖，近年來教學設施不斷完善、辦學條件不斷改善，隊伍素質(zhì)不斷提高，教育質(zhì)量不斷攀升、人際關系更加和諧、社會名譽不斷提高！學?，F(xiàn)有市級骨干教師1名，近三年來，有3名教師在鎮(zhèn)級教學技能競賽中獲一等獎，5人獲區(qū)級以上論文評選等級獎，4人次獲區(qū)級師德標兵、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任等榮譽稱號。尤其是這剛剛過去的一學年，在各級領導的正確領導和親切關懷下，全體師生凝心聚力、拼搏進??！學校始終堅持外樹形象，提升學校影響、內(nèi)強素質(zhì)，提高教師專業(yè)化水平、豐富活動提高學生綜合實踐能力、狠抓常規(guī)提高學校教育教學質(zhì)量!各項工作均取得了突破性的進展：一年來，學校成功開展了校園讀書活動；在全鎮(zhèn)組織的“三優(yōu)課”活動評比中，榮獲語、數(shù)、英三個一等獎；在全區(qū)組織的“講文明、講衛(wèi)生 ”征文比賽活動中，我校成績突出，榮獲兩個一等獎；上學期，我們成功的舉辦了冬季長跑比賽和慶“六一”教育活動；在今年的全區(qū)教師節(jié)表彰中，我校教師陳正偉被評選為區(qū)級優(yōu)秀教師，從他身上充分展示了我校教師“奉獻、敬業(yè)、求真、求新”的良好教風；在今年的全區(qū)小學調(diào)研考試中，我校畢業(yè)班也取得了好成績。以上成績的取得，離不開各級領導的正確領導和全體家長及社會各界的大力支持與配合，更離不開全體教職工的辛勤付出！下面就此談點感受：一、領導重視，是學校健康和諧發(fā)展的有效保障；多年來，區(qū)黨委政府領導十分關注李家寨鎮(zhèn)教育，區(qū)領導趙主任及社發(fā)辦吳主任多次來學校指導工作、為教師排憂解難；中心學校領導朱書記、王校長、劉校長等更是經(jīng)常來校聽評課等教研活動，研究解決學校實際困難。正是有了各級領導的高度重視、全力支持，我校才有了健康和諧發(fā)展的有力保障。二、班子務實，是學校健康和諧發(fā)展的不竭動力；學校班子成員，就是領班、帶頭的成員，就是給教師們指方向、做表率的帶頭人。我校近年來從課堂教學突破，深入全面地推進素質(zhì)教育的理念。整體隊伍素質(zhì)不斷提高！教務主任吳萬里（現(xiàn)萬沖小學校長），年輕、聰明、肯學肯鉆，在教務工作中，無論是分班、排課，還是常規(guī)教學管理等工作，他都要確立正確的預期目標，講究教學的效益，力求做到規(guī)范、科學、有效；總務主任周洪斌，年近退休年齡，除了及時做好學校財務管理外，還主動擔任高年級數(shù)學和衛(wèi)生消毒等工作。正是有班子成員的精誠團結(jié)、務求實效，才使得老師們在工作中有了方向、有了目標、有了榜樣、有了動力，所以老師們在工作中也大多能顧全大局、盡職盡責，從而使學校健康和諧的發(fā)展。三、隊伍敬業(yè)，是學校健康和諧發(fā)展的關鍵因素近年來，我校涌現(xiàn)了一大批敬業(yè)、樂業(yè)的教師，正是他們的盡職盡責、盡心盡力，才使得學校呈現(xiàn)出現(xiàn)有的良好局面。其實，在我們這些有家室的成年人中，每個人都有自己生活的難處，但是，只要我們一踏進校門，家里再大的事也成了小事，學校再小的事也成了大事。老年教師王桂兵、曾照義，已連續(xù)兩年帶畢業(yè)班，其中曾照義并主動擔任學校食堂司務長工作，他視力較差，經(jīng)常拿一個放大鏡備課；青年教師苗立山，擔任一個班的班主任，并主動擔