【正文】 子成員應(yīng)付各種會(huì)議、檢查、突發(fā)事件的時(shí)間增多，深入實(shí)際調(diào)查研究不夠，為經(jīng)濟(jì)發(fā)展、為群眾指導(dǎo)服務(wù)不夠有力。今后要進(jìn)一步增強(qiáng)緊迫感和責(zé)任感，經(jīng)常深入社區(qū)、深入群眾，加強(qiáng)調(diào)查研究，為加快**經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供更多更好的服務(wù)。三是在拒腐防變意識(shí)上還需不斷增強(qiáng)。班子成員嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的各項(xiàng)規(guī)定，但有時(shí)也存在標(biāo)準(zhǔn)不高，自律不嚴(yán)的現(xiàn)象。今后需要進(jìn)一步加強(qiáng)世界觀、人生觀的改造和思想道德修養(yǎng)。第二篇：2011領(lǐng)導(dǎo)班子工作總結(jié)額爾登布拉格蘇木領(lǐng)導(dǎo)班子二○一一年述職報(bào)告2011年是實(shí)現(xiàn)“十二五”規(guī)劃的開局之年。也是我蘇木經(jīng)濟(jì)社會(huì)大跨越、大發(fā)展的關(guān)鍵一年。在上級(jí)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我蘇木堅(jiān)持以強(qiáng)化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，爭取惠民項(xiàng)目，高度關(guān)注民生為經(jīng)濟(jì)工作的著力點(diǎn)，以改善蘇木發(fā)展現(xiàn)狀，增加牧民收入，調(diào)優(yōu)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，解決生態(tài)建設(shè)與經(jīng)濟(jì)發(fā)展之間的矛盾為落腳點(diǎn)，著重做了以下幾項(xiàng)工作：（一）農(nóng)牧業(yè)發(fā)展形勢喜人，新牧區(qū)建設(shè)扎實(shí)推進(jìn)。2011年，蘇木堅(jiān)持以種養(yǎng)為基礎(chǔ)，畜牧業(yè)為重點(diǎn)，種養(yǎng)并舉、互補(bǔ)共進(jìn)的農(nóng)牧業(yè)發(fā)展方針，不斷加強(qiáng)農(nóng)牧業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，增加科技含量，推進(jìn)農(nóng)牧業(yè)結(jié)構(gòu)的戰(zhàn)略性調(diào)整，加速農(nóng)牧業(yè)產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程，著力發(fā)展高品質(zhì)、高效益的現(xiàn)代農(nóng)牧業(yè)。農(nóng)業(yè)方面：加快農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型進(jìn)程:一是大力發(fā)展定單農(nóng)業(yè)。2011年引進(jìn)葵花、番茄、甜玉米等多品種定單2萬余畝；二是應(yīng)用科技水平不斷提高。利用測土配方，推廣科學(xué)施肥1萬畝，實(shí)現(xiàn)種子良種化100%；三是為加大農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程，蘇木結(jié)合國家對(duì)農(nóng)機(jī)具補(bǔ)貼政策，購進(jìn)大中小農(nóng)機(jī)具187臺(tái)；四是積極落實(shí)上級(jí)支農(nóng)惠農(nóng)政策，發(fā)放良種補(bǔ)貼資金35萬余元，發(fā)放農(nóng)機(jī)具補(bǔ)貼45萬余元。對(duì)種糧戶發(fā)放糧食補(bǔ)貼和綜合補(bǔ)貼工作的認(rèn)識(shí)，發(fā)放各類宣傳資料1200余份，張貼標(biāo)語16條，并進(jìn)一步完善了林業(yè)管護(hù)管理辦法，組建管護(hù)隊(duì)伍，聘用護(hù)林員40余人，切實(shí)保證了林木的正常生長；二是積極配合旗林業(yè)局，協(xié)調(diào)各方面矛盾，實(shí)施林業(yè)項(xiàng)目工程建設(shè)，完成人工造林1萬畝；三是完成50余公里的通道綠化補(bǔ)植和村屯綠化補(bǔ)植工作。新建成集鎮(zhèn)綠化區(qū)50畝；四是完成了集體林權(quán)制度改革工作；五是開展了公益林補(bǔ)貼分配發(fā)放工作，爭取公益林面積80余萬畝，補(bǔ)貼金額520余萬元；六是及時(shí)完成了退耕戶的錢糧補(bǔ)貼發(fā)放工作，補(bǔ)貼金額100余萬元；七是加強(qiáng)林工站建設(shè)，特別在制度建設(shè)上有了新的突破；八是退牧轉(zhuǎn)移工作順利推進(jìn)，禁牧工作取得了一定成效，2011年草場植被明顯好于往年。（三）加快水利配套設(shè)施建設(shè)，促進(jìn)生態(tài)節(jié)水農(nóng)業(yè)發(fā)展一是提高水利用系數(shù)，發(fā)展生態(tài)節(jié)水農(nóng)業(yè)。采取國家投入與群眾自籌相結(jié)合的辦法。新建農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項(xiàng)目區(qū)1萬畝；二是防洪工作得到加強(qiáng)，2011年完成防洪治理工程投資300余萬元，重點(diǎn)疏通了西羊場河槽，并引進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施了莫斯圖水庫的除險(xiǎn)加固工程；三是投資3萬余元，改造原阿力奔蘇木政府所在地人畜飲水工程項(xiàng)目。（四）加大科技培訓(xùn)力度，提高牧民應(yīng)用水平認(rèn)真實(shí)施富民強(qiáng)鎮(zhèn)計(jì)劃，精心組織牧民培訓(xùn)，切實(shí)提高牧民素質(zhì)，加快富余勞動(dòng)力向二三產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的步伐。2011年蘇木組木牧民醫(yī)療保險(xiǎn)參保人數(shù)5300余人，參合率達(dá)到98%以上。（七）堅(jiān)持協(xié)調(diào)發(fā)展，和諧社會(huì)實(shí)現(xiàn)新推進(jìn)一是計(jì)生工作良性發(fā)展，蘇木人口出生率控制在自治區(qū)下達(dá)的指標(biāo)以內(nèi)，計(jì)劃生育率達(dá)到了100%，為蘇木境內(nèi)的育齡婦女定期免費(fèi)進(jìn)行生殖健康檢查2000余人次；二是綜治維穩(wěn)工作取得了一定的成績，全蘇木十一個(gè)嘎查全部達(dá)到了平安創(chuàng)建的標(biāo)準(zhǔn)。興辦各類法制培訓(xùn)300余人次，開展全面性的矛盾排查12次，調(diào)解各類糾紛75起。治安案件結(jié)案150起，結(jié)案率100%；三是綜合治理進(jìn)一步加強(qiáng)。切實(shí)抓好社會(huì)綜治維穩(wěn)及信訪工作，加大了法制教育宣傳力度，強(qiáng)化了矯正、安置幫教工作。堅(jiān)持每月矛盾糾紛排查制度，并分類梳理，積極調(diào)處，同時(shí)嚴(yán)格落實(shí)包案責(zé)任制，采取多方配合的舉措，全力化解信訪案件，切實(shí)做好了息訴罷訪工作，信訪工作取得明顯成效；四是拓展關(guān)心下一代工作面，蘇木在常規(guī)性工作開展之余，召開了2011屆大學(xué)生座談會(huì)，邀請(qǐng)大學(xué)生家長、大學(xué)生村官、2011屆大學(xué)生進(jìn)行座談，并對(duì)新考錄的大學(xué)生予以經(jīng)濟(jì)補(bǔ)貼；五是圓滿完成了蘇木新一屆黨委、政府換屆選舉工作。民兵預(yù)備役、人防、統(tǒng)計(jì)、檔案、民族宗教以及老齡、老區(qū)開發(fā)、婦女兒童等工作取得新成績；（八）抓好黨建及精神文明建設(shè)工作，政府效能建設(shè)實(shí)現(xiàn)新突破蘇木新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子的重組為蘇木的發(fā)展提供了新的理念導(dǎo)向：以開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)為契機(jī)，緊緊圍繞“增行“三一四全”、“四議兩公開”工作法。健全了黨內(nèi)通報(bào)、重大決策征求意見、黨務(wù)信息發(fā)布等制度，組織黨員民主討論黨內(nèi)重要思想，確保黨員“四權(quán)”落實(shí)；四是改變工作作風(fēng)，扎實(shí)推進(jìn)黨員干部黨風(fēng)廉政建設(shè)。多次組織召開學(xué)習(xí)李林森、王彥生、尹中強(qiáng)等同志的先進(jìn)典型事跡會(huì)議，促使政府職能由行政型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變；五是扎實(shí)開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)。蘇木黨委把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)作為黨建工作的重中之重來抓，班子領(lǐng)導(dǎo)深入各自聯(lián)系點(diǎn)，專題輔導(dǎo)、深入調(diào)研、全面指導(dǎo)，起到了良好的示范帶頭作用。蘇木緊緊圍繞“樹立先鋒形象、打造堅(jiān)強(qiáng)堡壘、推動(dòng)民生服務(wù)、促進(jìn)社會(huì)和諧”的主題創(chuàng)新載體，開展了“優(yōu)秀黨支部”、“十星級(jí)黨員”、“干凈人家、精巴媳婦”等評(píng)選活動(dòng)，并利用會(huì)議、展板、條幅、標(biāo)語、簡報(bào)等多樣形式深入宣傳發(fā)動(dòng)，擴(kuò)大活動(dòng)影響，有力推動(dòng)了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)的開展；六是新建高標(biāo)準(zhǔn)黨建示范點(diǎn)一處；七是紀(jì)檢監(jiān)察工作開展嚴(yán)謹(jǐn)。以健全制度為抓手，推動(dòng)工作落實(shí)機(jī)制進(jìn)一步完善，以注重制度創(chuàng)新為重點(diǎn)，源頭治理工作扎實(shí)推進(jìn)，以努力完善紀(jì)檢監(jiān)察工作制度為保障，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)推進(jìn)力度。2011年的工作取得了一定的成績，但是，我們也認(rèn)識(shí)到，在我蘇木的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中仍存在著諸多制約發(fā)展的因素和深層次問題。主要表現(xiàn)在：一是退牧轉(zhuǎn)移政策實(shí)行后，多數(shù)牧民因自我創(chuàng)新發(fā)展意識(shí)不強(qiáng)，對(duì)如何致富缺少謀劃，融入市場難，致富慢。第三篇：領(lǐng)導(dǎo)班子工作總結(jié)2012學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子工作總結(jié)一、加強(qiáng)班子自身建設(shè)，增強(qiáng)凝聚力號(hào)召力圍繞思想建設(shè)和能力建設(shè)兩大主題，加強(qiáng)班子成員的政治及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。學(xué)校規(guī)定每周五為學(xué)習(xí)日，領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭，組織全體教職員工進(jìn)行集體學(xué)習(xí)，每人輪流主講，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大和十七屆各次全會(huì)精神，特別是十八大召開以后，組織全校教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)十八大精神，以及長治市、潞城市各種政策性文件。按照市委、市政府及市教育局的工作要求，準(zhǔn)確把握工作全局，為順利推進(jìn)各項(xiàng)工作奠定堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。在業(yè)務(wù)方面，重點(diǎn)圍繞國家中長期教育發(fā)展規(guī)劃、山西省中長期教育發(fā)展規(guī)劃、全國教育工作會(huì)議精神等專題開展學(xué)習(xí)。在教育教學(xué)專業(yè)知識(shí)及教科研方面以個(gè)人自學(xué)為主，結(jié)合本人所擔(dān)任課程，深鉆細(xì)研，用理論指導(dǎo)實(shí)踐，用實(shí)踐驗(yàn)證理論。認(rèn)真貫徹落實(shí)民主集中制，不斷增強(qiáng)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。學(xué)校黨政班子在工作中自覺發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)制，著眼于構(gòu)建高效的學(xué)校管理體制，團(tuán)結(jié)協(xié)作，群策群力，共謀發(fā)展。在選人用人上，認(rèn)真執(zhí)行干部任用條例，堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)不放松，嚴(yán)格程序講規(guī)范。年內(nèi)新發(fā)展黨員1名，培養(yǎng)積極分子1名。積極推進(jìn)基層組織建設(shè)年及“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)，級(jí)上級(jí)黨組織檢查驗(yàn)收，我校黨支部被評(píng)為較 1好支部。堅(jiān)持密切聯(lián)系群眾的作風(fēng)，積極傾聽群眾呼聲。學(xué)校黨政班子積極通過完善領(lǐng)導(dǎo)干部向教代會(huì)述職接受評(píng)議等制度，民主生活會(huì)、教職工座談會(huì)、離退休人員活動(dòng)等形式，加強(qiáng)與教職工的溝通與聯(lián)系，及時(shí)了解教職工的實(shí)際需求，積極為教職工排憂解難，維護(hù)教職工的正當(dāng)權(quán)益，為教職工安心教育、更好地開展工作創(chuàng)造條件。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)中，采取召開座談會(huì)，發(fā)放征求意見表等形式，廣泛征求群眾的意見和建議，不斷改進(jìn)班子工作。重陽節(jié)、春節(jié)期間兩次慰問離退休老干部、老教師，探望患病教工，主動(dòng)幫助有婚喪大事的教職工解決實(shí)際困難。深得教工贊許。注重構(gòu)建懲防體系，落實(shí)黨政廉政建設(shè)責(zé)任制。組織黨政班子成員開展學(xué)習(xí)《廉潔從政若干準(zhǔn)則》為主要內(nèi)容的“講黨性、重品行、做表率”的主題教育，組織開展干部反腐倡廉教育，廉潔從政，廉潔從教。我校今年充實(shí)辦公設(shè)備，更換微機(jī)室顯示器40臺(tái)，新購臵檔案柜2個(gè)、辦公椅25把，這些采購項(xiàng)目均嚴(yán)格執(zhí)行了潞城市財(cái)政局有關(guān)文件規(guī)定，嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)守程序，一律通過政府采購中心采管辦集中購臵，徹底杜絕了商業(yè)賄賂腐敗行為。二、不斷完善管理機(jī)制，提高領(lǐng)導(dǎo)決策水平創(chuàng)新管理體制，保證運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)。經(jīng)過多年探索實(shí)踐，我校初步形成了在校長統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下的各處室主任負(fù)責(zé)制。辦公室協(xié)助校長負(fù)責(zé)學(xué)校日常工作安排，及各種上傳下達(dá)工作；教務(wù)處負(fù)責(zé)學(xué)校各類教育教學(xué)工作安排部署；培訓(xùn)處負(fù)責(zé)各類培訓(xùn)的過程管理工作；電教傳媒中心負(fù)責(zé)各類電腦及網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)的技術(shù)指導(dǎo)及維護(hù)管理等工作；電大工作站負(fù)責(zé)電大日常管理