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班主任工作經(jīng)驗交流總結(jié)(5篇范文)-文庫吧

2025-10-07 12:22 本頁面


【正文】 平常,如果說是經(jīng)驗交流倒不如說是班門弄斧。我欣慰的是:上學(xué)期我們六(2)班在尖子生少的情況下學(xué)生的整體成績有較大的進(jìn)步?;仡櫯c學(xué)生一起走過的風(fēng)風(fēng)雨雨,不禁感慨萬千。提起班主任的工作,我們就會很自然的想到“瑣碎復(fù)雜”這個詞,尤其是身為小學(xué)班主任的我們,每天面對的是一群活潑調(diào)皮的孩子,這就要求我們成為一個細(xì)心、認(rèn)真的人。若談起班主任的工作,恐怕幾天幾夜也說不完,僅從幾個方面來概述我的班主任工作:一、親近學(xué)生,把愛灑向每一個學(xué)生的心田著名教育家夏丏尊說過:“教育如同池塘里的水一樣,池塘里沒有水不能稱之為池塘,同樣,教育沒有愛也不能稱之為教育”。由此可見,一切成功的教育都必須基于愛,借助于愛,歸結(jié)與愛,愛是教育的靈魂和真諦。我班徐西同學(xué)闌尾手術(shù)后,不幸又患上腮腺炎,學(xué)習(xí)勤奮的他在家嚷著要上學(xué),我及時組織學(xué)生每人給他寫一封慰問信,我?guī)е瑢W(xué)們的問候,到他家里幫他補課,他們?nèi)曳浅8袆?,周圍鄰居對我校老師關(guān)愛學(xué)生的做法也贊不絕口。徐西被鹽中錄取后,他的爸爸第一時間向我報告了這一喜訊,并表達(dá)了深切的謝意。其實,一個教師要做到愛學(xué)生并不困難,難的是能做到真心的愛班里的每一位學(xué)生,包括那些成績差,紀(jì)律差的學(xué)生。工作中,要平等的對待每一位學(xué)生,絕不偏心。讓每個孩子都能分享到老師的愛!耐心地教育違反紀(jì)律的同學(xué),用心的幫助學(xué)習(xí)吃力的同學(xué),真心的鼓勵有進(jìn)步的同學(xué)??吹降氖撬麄兠恳粋€人身上的優(yōu)點和可愛之處,對后進(jìn)生不能簡單地批評、指責(zé)和抱怨。細(xì)細(xì)想來,在班里許多人之中,最孤獨無助、最需要別人關(guān)注的,不就是那些“學(xué)困生”“問題生”嗎?他們所承受的心理壓力,要遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于其他的學(xué)生,每天面對的是父母的指責(zé),同學(xué)的奚落,老師的冷眼,他們內(nèi)心深處的痛苦,又有誰能了解呢?我班蔣雨是分班抓鬮的所為差生,在單小梅老師綜合班學(xué)語文,課間和單老師談心說:我背課文慢,可孟老師從來沒打罵過我,總是鼓勵我,說我一定能背上,我不能讓老師失望。關(guān)愛關(guān)心學(xué)生是多么重要,教師的關(guān)愛是陽光、空氣和水,是學(xué)生成長不可缺少的養(yǎng)料。此時,老師送給他們,一束溫暖的目光,一句鼓勵的話語,一聲親切的問候,他們會倍受感動,并銘記在心。二、嚴(yán)于律己,嚴(yán)格管理俗話說“沒有規(guī)矩不成方圓”。一個班要管理好,就必須制定出一些行之有效的制度,如考勤制度、紀(jì)律衛(wèi)生檢查制度、放學(xué)路隊制度等。這些制度教師協(xié)同班干部制定,然后交全體同學(xué)討論、修改、補充。最后發(fā)布實施。制度建立之后,關(guān)鍵看執(zhí)行。這時教師一定要率先垂范,起帶頭作用。古人說:“其身正,不令而從,其身不正,雖令不從。”著名教育家加里寧也說過:“教師仿佛每天蹲在一面鏡子里,外面有幾百雙精敏的、善于窺視教師優(yōu)缺點的孩子的眼睛在不斷監(jiān)視你。”這就要求我們教師在日常生活中注意自己的一言一行,嚴(yán)格要求自己,時時處處事事為學(xué)生樹立榜樣。我們班以前存在一個衛(wèi)生問題是,學(xué)生不能很好的保持地面的清潔。每天值日生辛苦清掃完教室,不久,地面就會出現(xiàn)碎紙片、包裝袋等雜物。在晨會課上,我苦口婆心的強調(diào)過,也想過多種方法制止這種現(xiàn)象。如:每人準(zhǔn)備一個塑料袋裝垃圾,甚至讓值日生監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)誰地下有紙就罰做值日等,但效果都不明顯。后來,我有意無意的在他們面前,順手撿起地上的雜物扔進(jìn)垃圾箱里。過了一段時間,我驚喜的發(fā)現(xiàn)地上的雜物少了。不僅如此,連在走廊、校園里看到垃圾學(xué)生也能主動撿起。我抓住機會,對他們進(jìn)行大力表揚,為其他學(xué)生樹立典范。久而久之,學(xué)生漸漸養(yǎng)成了良好的衛(wèi)生習(xí)慣;再有針對我們班男生多頑皮的特點,我發(fā)動全班同學(xué)進(jìn)行監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)違紀(jì)的學(xué)生就對其進(jìn)行教育,并且,我積極引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行有益的課間活動,如:看課外書、畫畫、到操場活動等。對屢教不改、自制力差的學(xué)生進(jìn)行個別教育,發(fā)現(xiàn)他們的一點點進(jìn)步就及時表揚。這樣一來,課間即使老師不在,大家都能自覺遵守紀(jì)律了。三、善于抓住每一個有利的教育時機,正確引導(dǎo)。一個好的班集體是靠師生共同創(chuàng)建的。我留心抓住身邊的每一次機會,對大家進(jìn)行教育:要求值日生要盡職盡責(zé)為大家服務(wù),樹立“我為人人,人人為我”的思想。再有,學(xué)校組織苗苗杯籃球賽,我們班取得了團體獎之后,我在班上對運動員那種為集體拼搏奉獻(xiàn)的精神進(jìn)行贊揚。除此之外,我還要求學(xué)生樹立競爭意識與年級其他班在學(xué)習(xí)、衛(wèi)生、紀(jì)律等方面比一比,由此,樹立學(xué)生的集體主義精神。同時,我還抓住每一次主題隊會、主題班會、晨會等對學(xué)生進(jìn)行思想教育。在班級管理工作中,我本著“多表揚、少批評、樹正氣、壓歪風(fēng)”的宗旨,努力打造一個積極進(jìn)取、奮發(fā)向上的班集體??傮w看來,在這幾年的班主任工作中有收獲也存在不足。隨著時間的流逝,我越來越深切地領(lǐng)會到班主任工作看似簡單,實踐起來卻很難。它是一門學(xué)問,是一門藝術(shù)。因此,在今后的工作中,我一定要多下功夫,深入細(xì)致地研究這門學(xué)問,爭取把自己的班主任工作做得更加完善。最后再一次感謝領(lǐng)導(dǎo)老師對我工作的支持與幫助,感謝曾經(jīng)教過我們班的科任教師的協(xié)作,同時祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師工作順利、身心健康。謝謝大家!德恩學(xué)校班主任工作經(jīng)驗交流總結(jié)教育是一門科學(xué),管理是一種藝術(shù)。一位班級管理不成功的班主任,其失敗的理由可能會有一百條;而一百位優(yōu)秀的班主任,其成功的經(jīng)驗肯定有一條,那就是熱愛學(xué)生。有了愛這個支點,教育就不僅僅是一種手段、一項工作、一件事情,而是一種力量、一種智慧、一份快樂。在德恩學(xué)校,有40個班級,每個班級的學(xué)生數(shù)也比較多,管理起來相對比較困難。但在領(lǐng)導(dǎo)的高度重視、老師們的共同努力下,方正小學(xué)的班主任工作井井有條,在他們中間,還有許多出色的班主任,他們在日常的管理工作中,積累了豐富的班主任管理經(jīng)驗。以下是部分班主任工作經(jīng)驗總結(jié)!自 己 的 班 級 自 己 管—— 王 英(2010年3月)一個班集體的建立,一股良好班風(fēng)的形成,僅僅靠老師的力量是不夠的,而且老師也不可能對班級的大小事務(wù)一一過問,有時是你想過問都沒有機會,因為老師不可能隨時隨地都跟著學(xué)生,班級里發(fā)生的許多事情其實學(xué)生們最了解,所以,有效地將小助手利用起來,讓他們和老師一起參與班級管理中來,既可以使老師省不少心,也可以培養(yǎng)和鍛煉學(xué)生的管理能力。一個班級的好壞,小助手起著至關(guān)重要的作用。對此,我們班提出“把班級還給學(xué)生”的口號,就是要為每個學(xué)生創(chuàng)造參與班級管理的機會,使他們在管理的實踐中學(xué)會自主管理,在自主的活動中培養(yǎng)自我教育能力。我們的探索實踐是:一、人人管自己,事事自己管,每一顆螺絲釘都在閃光、發(fā)熱。二、人人有事做,事事有人管,每一粒種子都在生根、發(fā)芽。當(dāng)班主任把“要學(xué)生做什么”變成“學(xué)生自覺該做什么、怎么做”后,外在的約束就變成了學(xué)生的自我意識。提出自主目標(biāo)為了充分調(diào)動學(xué)生參與班隊管理、活動的積極性和主動性,真正成為班級的主人,我們提出了明確的目標(biāo):“自己的事情自己做,自己的規(guī)范自己守,自己的活動自己搞,自己的班級自己管”。要求同學(xué)們在家庭、班級、學(xué)校等環(huán)境中,在生活、學(xué)習(xí)、活動等領(lǐng)域內(nèi),逐步養(yǎng)成自我料理、自我治理、自我管理的良好行為習(xí)慣。豐富管理角色豐富班級管理角色,可為更多的學(xué)生在集體中擔(dān)任責(zé)任、服務(wù)于集體創(chuàng)造條件。這不僅能增強同學(xué)們的集體意識和班級的凝聚力,而且能激發(fā)學(xué)生的積極性和主動性,鍛煉管理能力,并從管理者的角色中學(xué)會管理他人、學(xué)會自我管理。豐富班級管理角色的具體做法是:增設(shè)管理崗位、減少個人兼職、角色動態(tài)分配。增設(shè)管理崗位,就是要使“班級的事,事事有人做;班級的人,人人有事做。”我班除了通常的班級干部崗位外,增設(shè)了若干個管理崗位。(1)、門長開學(xué)初,我觀察了一個星期,然后挑選了四個每天來的都比較早,而且責(zé)任心也比較強的孩子做“門長”,每個孩子身邊一把鑰匙,這樣就避免了鑰匙只放在一個孩子身邊,如有意外,開門就不夠及時的現(xiàn)象發(fā)生。(2)、報長 專門負(fù)責(zé)班內(nèi)報刊發(fā)放的叫“報長”,為了使孩子們及時閱讀到訂閱的報刊,我班還設(shè)立“報長”若干名,每人負(fù)責(zé)一種報刊的發(fā)放,每次有報刊發(fā)放到班級時,“報長們”就紛紛跑上去看看是不是自己負(fù)責(zé)的報刊到了。這樣就不會有報紙堆積的現(xiàn)象發(fā)生。(3)、值日班長值日班長,我想每個班級都有,就是負(fù)責(zé)做好一天值日工作的人。在他值日的這一天里,事無巨細(xì),他都得過問。從早讀一直到晚上放學(xué),才算是完成了自己一天的工作。早讀課上,他負(fù)責(zé)組織孩子們讀書、背書和聽寫。(我班周五的早讀課,基本上是聽寫這一周來所學(xué)的生字詞。)中午,值日班長要組織好讀書活動的開展,為孩子們發(fā)放圖書,督促他們做好讀書筆記。課間,值日班長還要注意其它同學(xué)游戲的安全等。(4)、小組長在我班,小組長是核心人物,他們肩頭的擔(dān)子最重。以座位為準(zhǔn),每三人為一個學(xué)習(xí)小組,一個學(xué)習(xí)小組中有一個小組長。五個學(xué)習(xí)小組為一個學(xué)習(xí)大組,一個學(xué)習(xí)大組配一個大組長。大組長只要負(fù)責(zé)作業(yè)的收發(fā),記錄下沒交作業(yè)的同學(xué)名單即可。小組長就不一樣了,他們每天負(fù)責(zé)對小組成員的各項作業(yè)進(jìn)行檢查,協(xié)助值日班長管好小組紀(jì)律,配合紅領(lǐng)巾監(jiān)督員監(jiān)督自己小組成員的禮儀常規(guī),帶領(lǐng)小組成員做好值日工作。對作業(yè)不認(rèn)真的同學(xué),小組長有權(quán)要求他將作業(yè)重做,對于作業(yè)中有錯誤的,小組長有責(zé)任和權(quán)力要求他及時改正。對于違反紀(jì)律或禮儀常規(guī)的,小組長要及時提醒他改正,如有不聽從勸告的,小組長要作好記載,對于表現(xiàn)特別突出或有進(jìn)步的同學(xué),小組長也要作好記錄。每天,小組長還要抽出一定的時間為小組成員背書以及聽寫生字詞、英語單詞等,并將結(jié)果及時反饋給課任老師。還有其它的崗位:如“桌長”、“臺長”、“紅領(lǐng)巾監(jiān)督員”等,他們都各負(fù)其責(zé),我就不一一敘述了。實行崗位責(zé)任制開學(xué)初,我班實行“崗位負(fù)責(zé)制”,對班委干部、課代表和其他同學(xué)都有明確具體的崗位職責(zé),使班級的每一扇窗、每一扇門、每一樣物品、每一件工作都有負(fù)責(zé)人。例如:負(fù)責(zé)電燈的同學(xué),教室內(nèi)光線暗時及時開燈,教室內(nèi)光線明亮?xí)r或室內(nèi)無人時及時關(guān)燈;負(fù)責(zé)講臺的同學(xué),要保證講桌的清潔、老師上課時有粉筆可寫,同時負(fù)責(zé)對不愛護(hù)粉筆亂涂亂寫、亂扔粉筆頭者進(jìn)行教育和處罰;負(fù)責(zé)窗戶的同學(xué),要保持窗戶潔凈??期中和期末評選一批“崗位能手”,對不能勝任崗位
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