【正文】 成，加上一線工人大概兩三百人。因?yàn)楦黜?xiàng)制度還不完善，又急缺人手，劉宇翔并沒有經(jīng)歷想象中全球500強(qiáng)外企，尤其是“管培生”項(xiàng)目所提供的系統(tǒng)培訓(xùn)；他還來不及了解公司架構(gòu)、認(rèn)識(shí)各部門主管、熟悉操作系統(tǒng)，就直接上了項(xiàng)目。在工廠里，研究生并不多見，這讓劉宇翔不太習(xí)慣?！爸霸趯W(xué)校，接觸的低一點(diǎn)也是本科生，高一點(diǎn)就是碩士博士，還有教授。在上海實(shí)習(xí)的時(shí)候，一般是總部，來往的也是本科以上教育背景的白領(lǐng)，彼此在很多方面都比較接近。而在這兒，更多的是跟一線工人打交道，這就需要給自己重新定位，要讓自己覺得跟他們是一樣的，是沒有學(xué)歷差別的?！痹谶@里，劉宇翔看到了生活的另一面：“這里的一線工人工作非常辛苦，像現(xiàn)在蘇州40攝氏度的高溫，工廠里面更是有50多攝氏度，他們天天在這樣的環(huán)境下作業(yè)，拿的工資卻很低，作為一名人力資源管理者，我該如何做好他們的工作？”入職一個(gè)月，劉宇翔感受到的不是“優(yōu)秀大學(xué)生”的優(yōu)越感，而是差距?！叭绻f我跟一線工人有不同，那就是我比他們差很多。他們有工作經(jīng)驗(yàn)，他們熟悉的我不熟悉，我反而處在一個(gè)相對(duì)比較弱的位置?！狈从^院子里多了幾輛豪車@某機(jī)關(guān)單位中層干部： 前些天看見院子里多了幾輛寶馬之類的豪車，心里還在想，誰開這么好的車啊，也太高調(diào)了吧，不怕被人查嗎？后來一打聽才知道，都是今年新入職的年輕人，家里條件好，開著父母給買的車就來上班了，自己不覺得這樣算招搖，也不在乎別人議論什么。@某外企市場(chǎng)部經(jīng)理： 有些剛?cè)肼毜男『嚎粗C(jī)靈，能說會(huì)道，但真讓他去做事就“露餡兒”了。當(dāng)初招聘那會(huì)兒，拍胸脯保證自己數(shù)據(jù)分析能力很強(qiáng)，還列舉了好幾個(gè)統(tǒng)計(jì)軟件，說用得都很熟，能直接上手?？烧娴葋砹艘院螅医o了他一些資料，讓他寫份報(bào)告出來，他卻半天弄不出來，最后跑來跟我說公司沒人教他，自己不知道怎么做。@某培訓(xùn)機(jī)構(gòu)主管：我們公司今年新進(jìn)的大學(xué)生頭腦挺靈活，很有想法。前陣子我們剛好要上一批新課程，按理說都是得花大價(jià)錢去做廣告的，但他們來了以后，把平時(shí)玩的微博、微信、人人、貼吧什么的都給利用上了，幾乎沒花什么錢，就把我們的課程推廣出去了。另外，他們還充分借用網(wǎng)上流行的“淘寶體”、“甄嬛體”等等各種風(fēng)格寫宣傳詞，也更符合年輕人的說話習(xí)慣，總體效果比過去好多了。@某事業(yè)單位辦公室主任：我們當(dāng)年把工作看得很神圣，覺得一上班就有種掙錢養(yǎng)家的責(zé)任，剛進(jìn)單位都是爭(zhēng)著搶著好好表現(xiàn)，一大早就來擦桌子掃地?？涩F(xiàn)在新來的大學(xué)生不是這么回事兒，對(duì)工作看得比較淡，好像什么都不在乎。或許都是在家被伺候慣了吧，自己眼里沒活兒?？粗茸约簹q數(shù)大的同事掃地掃到跟前兒，也只知道抬抬腳。第二篇：新人入職報(bào)告新人入職報(bào)告尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：時(shí)光荏苒，歲月如梭，眨眼間我來公司已經(jīng)一個(gè)月了，在這一個(gè)月的時(shí)間里，我看了許多，想了許多，學(xué)了許多。回想剛來面試的時(shí)候，自以為已經(jīng)準(zhǔn)備的很充足了，但是真到面試的時(shí)候，才發(fā)現(xiàn)自己是多么的欠缺，回答問題的時(shí)候緊張，磕磕巴巴，本想著就此無緣了，但幸運(yùn)的是公司依然給了我機(jī)會(huì)，讓我成為阿波羅的一員。接下來的幾天，我們幾個(gè)懷著緊張忐忑的心情，著手自己的第一份工作。幸運(yùn)的是，在三天后，公司就舉行了“江蘇阿波羅集團(tuán)中高層管理人員培訓(xùn)”，我們幾個(gè)有幸成為會(huì)務(wù)人員。在著手工作的同時(shí)，也學(xué)習(xí)了解了公司從小到大，積極創(chuàng)新、進(jìn)取、自信的發(fā)展歷程，公司的經(jīng)營理念，發(fā)展方向等，同時(shí)還學(xué)習(xí)了其他專業(yè)的管理課程。短短的幾天，我受益良多，讓我明白了“騏驥一躍，不能十步；駑馬十駕，功在不舍；鍥而舍之，朽木不折；鍥而不舍，金石可鏤”的含義，更加堅(jiān)定了我在公司長(zhǎng)期發(fā)展的想法！后面在農(nóng)化辦公室學(xué)習(xí)的日子，通過高老師、高老師的教導(dǎo)，我深刻的認(rèn)識(shí)到農(nóng)化知識(shí)的重要性。想要成為一個(gè)優(yōu)秀的推銷員，首先就要推銷出自己，讓經(jīng)銷商，農(nóng)民認(rèn)可你，這與一定的農(nóng)化知識(shí)是分不開的，不僅僅是肥料方面的知識(shí)，同時(shí)還要了解病蟲害方面的知識(shí)，這樣才能與經(jīng)銷商，農(nóng)民有深層次的溝通。雖然目前在這方面還很欠缺，但是我相信在今后的學(xué)習(xí)中，一定會(huì)彌補(bǔ)過來！在學(xué)習(xí)知識(shí)的同時(shí)，我也積極地向前輩們請(qǐng)教，學(xué)習(xí)如何與經(jīng)銷商有效溝通、如何更好地處理廠家與經(jīng)銷商的關(guān)系，如何協(xié)助經(jīng)銷商更好地占有市場(chǎng)，擴(kuò)大營銷網(wǎng)點(diǎn)，如何協(xié)助經(jīng)銷商、農(nóng)民處理一些突發(fā)事件，如何收款等工作知識(shí)，這些都能幫助我更好完成以后的工作，同時(shí)深入了解公司的產(chǎn)品的種類、特點(diǎn)，與其他產(chǎn)品相比的優(yōu)劣勢(shì)，積極了解查詢市場(chǎng)行情走勢(shì)。對(duì)于即將來到的營銷工作，目前有幾點(diǎn)想法：一、系統(tǒng)的向經(jīng)銷商學(xué)習(xí)并協(xié)助其進(jìn)行更好的銷售；二、深入終端，了解農(nóng)民的需要，對(duì)農(nóng)化知識(shí)的了解程度，并盡自己所能解決其問題，擴(kuò)大品牌知名度！每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)，希望自己盡早熟悉和掌握工作，為公司做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)！第三篇：新人入職準(zhǔn)備★企業(yè)及崗位資料的準(zhǔn)備。前期經(jīng)過校選會(huì)的面試和層層選拔，應(yīng)屆學(xué)生終于成為了公司的一員，而在面試過程中更多的是企業(yè)對(duì)學(xué)生的了解和考察，學(xué)生對(duì)企業(yè)的了解往往不足，對(duì)于崗位的工作和要求就更加的不了解，因此HR必須準(zhǔn)備好相關(guān)的培訓(xùn)資料，包括公司簡(jiǎn)介、規(guī)章制度、崗位說明書等等，方便學(xué)生盡快熟悉?！锶肼殔f(xié)議的準(zhǔn)備。員工入職手續(xù)應(yīng)包括簽訂勞動(dòng)合同的準(zhǔn)備工作，應(yīng)提前告知學(xué)生應(yīng)帶齊的東西，包括身份證證件、學(xué)歷學(xué)位證件、戶籍證件等。還有一種情況是畢業(yè)生會(huì)在取得畢業(yè)證之前崗，根據(jù)相關(guān)規(guī)定（各地規(guī)定可能有所不同）暫時(shí)不具備簽訂勞動(dòng)合同的條件，就應(yīng)當(dāng)做好與其先簽訂實(shí)習(xí)協(xié)議的準(zhǔn)備，用以規(guī)避用工風(fēng)險(xiǎn)（后