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大荊鎮(zhèn)關于黨務公開工作情況的匯報原稿-文庫吧

2024-10-13 23:34 本頁面


【正文】 極探索,不斷完善,扎實推進我鎮(zhèn)的黨務公開工作,努力增強全鎮(zhèn)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,為實現生態(tài)文明富裕和諧新大荊這一目標而努力奮斗!以上匯報如有不妥,請各位領導批評指正!第二篇:東關鎮(zhèn)黨務公開工作匯報材料東關鎮(zhèn)黨務公開工作匯報材料東關鎮(zhèn)地處晉陜蒙三?。▍^(qū))交界處,是全縣政治、經濟、文化、信息中心。全鎮(zhèn)總面積45平方公里,耕地17000余畝,轄有30個行政村,農業(yè)人口19620人,流動人口28000余人。設一個黨總支,37個支部,其中農村支部30個,有黨員553人。黨務公開工作開展以來,鎮(zhèn)黨委高度重視,通過周密安排部署,切實加強領導,狠抓工作落實,強化協調指導,建立健全監(jiān)督機制,有力地推動了工作的開展,增強了黨組織工作的透明度,使黨員群眾更好地了解和參與黨內事務,發(fā)展黨內民主,加強黨內監(jiān)督,取得了階段性成果。一、提高認識,健全機構,強化領導,增強做好黨務公開工作責任感。堅持圍繞中心、服務大局,尊重黨員主體地位,推進黨內基層民主建設,不斷提高黨的基層組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,為推動科學發(fā)展、促進社會和諧提供有力保證。鎮(zhèn)里成立了黨委書記劉競才任組長,主要領導為成員的黨務公開工作領導組,并下設困、道路硬化、科學發(fā)展、社會穩(wěn)定等農民普遍關注的熱點、難點問題。加強黨務公開硬件建設,采取了會議、文件、專欄、公開欄、意見箱、網站、簡報、黑板報、電子顯示屏等豐富有效的宣傳方法,在人流往來頻繁地段書寫宣傳標語100余條,在各村都設置了固定公開欄,為全面推行黨務公開工作營造了良好的氛圍,更為群眾參與黨務公開提供了便利的機會。(二)建立健全各項制度,保障群眾權益。建立完善了黨務公開責任制度、審批制度、責任追究制度、檢查考核制度、督查落實制度、依申請公開制度、聘請監(jiān)督員制度、意見收集處理反饋制度、責任考核制度、資料歸檔制度等十多項制度,從制度上規(guī)范了黨務公開工作,保障了群眾的知情權、參與權、監(jiān)督權。在這里側重突出了以下三點:堅持聘請黨務公開監(jiān)督員制度。全鎮(zhèn)共聘請黨務公開監(jiān)督員7名,其中非黨員2名,婦女同志2名。(三)多方協作互動,落實公開工作。在借鑒吸收黨務公開試點工作經驗的基礎上,認真開展調查研究,廣泛征求意見,制定了《東關鎮(zhèn)黨務公開工作實施方案》。各級領導小組,針對各自的實際情況研究編制了支部黨務公開工作目錄,切實負起組織協調和督促檢查的責任。同時,與村委、村理財小組等部門密切合作,把黨務公開和政務、村務、校務、廠務公開相聯系,形成互為補充、相互促進、不斷完善、共同發(fā)展的良好機制,達到了既有利于鞏固、深化其他公開成果,又有利于保證黨務公開實效的目的。三、創(chuàng)新選拔,改革機制,改善硬件,擴大黨務公開影響力。除了對黨委工作、宣傳思想工作、領導班子建設、黨員隊伍建設、黨風廉政建設等工作的公開之外,我鎮(zhèn)結合自身實際,創(chuàng)造性的開展工作,進一步擴大黨務公開影響力。(一)公開透明,創(chuàng)新人才選拔。鎮(zhèn)黨委、政府突破以往傳統(tǒng)的人才選拔模式,在不提前通知的情況下,以封閉筆試、公開演講、現場打分、即時公布結村民辦事方便了,包村干部有了權力和責任,村干部的權力有了制約和監(jiān)督,分管領導可以把精力放在更重要的工作上。全新的工作機制分解了任務,落實了責任,提高了效率,推進了基層民主,促進了社會和諧。(三)改善硬件,優(yōu)化服務環(huán)境。為了更直觀更方便地服務群眾,我鎮(zhèn)在一樓門廳內設置版面,把全體鎮(zhèn)領導和其他工作人員的彩色照片、姓名、職務、負責事項、分管工作、包村情況全部公開亮相。既方便了群眾找人辦事或因事找人,又便于接受群眾監(jiān)督。特別成立了農村“三資”委托代理服務中心、便民服務和信訪接待三個中心,并將門口改在樓外。設置司法、計生、土地、醫(yī)保、退耕還林和糧農直補等十二個服務平臺。對涉農收費項目、價格進行公開,明確了收費標準,將工作人員崗位職責和服務流程圖全部制版上墻。第三篇:黨務公開工作匯報2012年XX街道基層組織黨務公開工作匯報全街幅員面積26平方公里,轄2個行政村和6個社區(qū)(居委會)。全街共有黨員798人,有黨的基層組織44個,其中包括街道黨工委、社區(qū)(村)黨總支部7個,黨支部36個(兩新組織黨支部16個)。按照上級要求,街道在黨務公開工作主要抓了以下幾點:一、加強領導,完善制度,增強黨務公開主動性。加強組織領導。成立了由街道黨工委副書記任組長、紀工委書記和組織委員任副組長的街道黨務公開工作領導小組,下設辦公室在黨建辦,黨建辦下設9個黨務公開指導小組,由聯村(居)領導任組長,聯村(居)科室為成員,督促、指導、檢查村(居)、轄區(qū)兩新組織和非公企業(yè)黨務公開工作。健全公開制度。根據《萬州區(qū)黨的基層組織黨務公開實施細則》七項制度要求,我們重點健全了以下幾項制度:一是落實責任制度。街道黨工委明確黨工委書記是黨務公開的第一責任人,各社區(qū)書記、兩新組織及非公企業(yè)負
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