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正文內(nèi)容

選煤廠廠長崗位工作職責-文庫吧

2024-10-13 18:28 本頁面


【正文】 型”。工作程序 請示匯報程序; ;重大問題隨時請示匯報; 同全礦各單位業(yè)務(wù)主管、職能部門領(lǐng)導(dǎo)進行業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)溝通; 對下級下達工作指令,并給予下級工作指導(dǎo)。 請銷假程序;; 5 ; ;。;(口頭指令要補填指令卡)(或考核辦專人)督查督辦; ;,指令執(zhí)行人進行專題匯報簽字銷卡。選煤廠安全副廠長崗位工作職責 工作職責 負責貫徹落實上級工作部署決議、決定和規(guī)章制度,執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)下達指令; 負責協(xié)助廠長做好選煤廠安全管理的各項工作; 工作內(nèi)容 負責協(xié)助廠長做好選煤廠安全管理的各項工作; 負責制定和落實年度安全工作方針目標,確保全廠各項工作安全完成; 負責生產(chǎn)現(xiàn)場的安全,確?,F(xiàn)場安全措施、安全制度的落實; 負責監(jiān)督各項安全規(guī)章制度和操作規(guī)程的執(zhí)行和落實; 負責組織對各類安全設(shè)施和消防器材的領(lǐng)發(fā)和更換檢查; 負責主持安全事故分析會;對事故嚴格執(zhí)行“四不放過”原則分析落實; 負責組織定期、不定期的安全檢查,對查出的問題限期整改,并及時提出處理意見,將各類事故消滅在萌芽狀態(tài)。 負責對各項工作做好事前安全評估和防范,制定有效地安全措施; 負責“大排查”工作,做好隱患排查整改臺帳的管理工作; 負責重大改造施工工程和施工項目安全措施的制定、交待、落實和監(jiān)督; ;做好安全技能、素質(zhì)的培訓(xùn)工作, 負責充分發(fā)揮安全網(wǎng)絡(luò)的作用,做到反饋及時,處理果斷,報告有序; 負責組織落實全廠“安全日”活動的各項工作; 負責協(xié)助廠長做好車間隊組的管理工作; 負責做好“文明車間”創(chuàng)建的各項工作落實; 負責做好“學(xué)習型班組”建設(shè)的各項工作; 負責做好“標準化崗位”建設(shè)的各項工作; 負責協(xié)助廠長做好選煤廠的各項管理工作; 負責按“五位一體”開展工作,做好“十必查”的具體落實; 負責組織落實“大排查、大推進”工作;督查督辦考核各項工作的落實; 負責完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦、督辦的其它工作任務(wù)。工作明細 會議: 每天早上7:30分參加礦生產(chǎn)碰頭會,匯報前一個生產(chǎn)日工作情況匯報,并聽取礦安排當日的工作及時匯報廠長; 每周五下午參加廠安全生產(chǎn)調(diào)度會議,通報本周全廠安全工作,安排下周安全具體工作; 按規(guī)定參加礦各類工作會議; 定期主持召開事故分析會議。 行政效能: 落實“大排查、大推進”工作;督查各項制度落實情況,每周一值班早8時至第二日早8時。 勞動紀律檢查,每周檢查違紀一人(遲到、早退、脫崗等)。 安全隱患,每周檢查隱患一處。 查“三違”“三不”指標,每周一人。 生產(chǎn)現(xiàn)場: 每日現(xiàn)場督查生產(chǎn)設(shè)備運行、檢維修情況安全措施的落實兩次; 定期安排生產(chǎn)設(shè)備、系統(tǒng)環(huán)節(jié)的安全設(shè)施的更新和完好改造工作; 、交待、落實和考核; ,并負責落實;“四不放過”的原則分析、制訂措施和考核; 安全質(zhì)量:;,組織全員《安規(guī)》考試; ;、材料; 、班后會一次;;不定期檢查兩次隱患排查,下達隱患通知書,檢查考核安全落實情況; 工作標準: 杜絕重傷以上人身事故,輕傷實現(xiàn)零目標。 質(zhì)量標準化實現(xiàn)動態(tài)達標。 查隱患、反“三違”,對事故做到“四不放過”分析落實。 員工操作正規(guī),行為達“6S”標準。 強化員工教育,實現(xiàn)綜合治理安全。 落實“一線工作法”,現(xiàn)場管理達“先進型”。5 工作程序 請示匯報程序;;專項安排要按進度進行專題匯報; 同全礦各單位業(yè)務(wù)主管、職能部門領(lǐng)導(dǎo)進行業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)溝通; 對下級下達工作指令,并給予下級工作指導(dǎo)。 請銷假程序;; ; ;。;(口頭指令要補填指令卡)(或考核辦專人)督查督辦; ;,指令執(zhí)行人進行專題匯報簽字銷卡。選煤廠技術(shù)副廠長(技術(shù)組組長)崗位工作職責 工作職責 負責貫徹落實上級工作部署決議、決定和規(guī)章制度,執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)下達指令; 負責協(xié)助廠長做好選煤技術(shù)管理和設(shè)備管理的各項工作; 負責技術(shù)組的全面行政管理工作。工作內(nèi)容 負責協(xié)助廠長做好選煤廠技術(shù)管理工作;,為確保各項工作任務(wù)完成提供技術(shù)保證; ,新技術(shù)、新工藝推廣應(yīng)用; 。、設(shè)備安裝、基建項目等工作的落實; 負責選煤廠技術(shù)培訓(xùn)工作,對職工進行業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)和考核, 負責技術(shù)資料管理工作,做好建存檔和資料保管工作。 負責對規(guī)程制度的編制審核執(zhí)行方面業(yè)務(wù)保安工作。 負責對各項工程定價、檢修工作,技術(shù)把關(guān),評估和驗收工作; 負責組織質(zhì)量檢查、控制和煤質(zhì)化驗的制樣工作;對質(zhì)量趨勢作出預(yù)測,加以合理控制。 負責進行產(chǎn)品質(zhì)量控制的技術(shù)分析、化驗和報告工作,為各生產(chǎn)關(guān)鍵環(huán)節(jié)提高產(chǎn)品質(zhì)量提供準確技術(shù)數(shù)據(jù)信息; 負責全廠質(zhì)量標準化工作逐月檢查評級工作。 負責協(xié)助廠長做好選煤廠設(shè)備管理工作; 負責制定全廠設(shè)備年度定檢計劃,上報月度定檢計劃; 負責做好設(shè)備完好工作,組織進行設(shè)備完好檢查,上報檢查結(jié)果; 負責協(xié)助廠長做好車間隊組的管理工作; 負責做好“文明車間”創(chuàng)建的各項工作落實; 負責做好“學(xué)習型班組”建設(shè)的各項工作; 負責做好“標準化崗位”建設(shè)的各項工作; 負責協(xié)助廠長做好選煤廠的各項管理工作; 負責按“五位一體”開展工作,做好“十必查”的具體落實; 負責組織落實“大排查、大推進”工作;督查督辦考核各項工作的落實; 負責完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦、督辦的其它工作任務(wù)。工作明細 會議::30分參加廠生產(chǎn)碰頭會,對前一個生產(chǎn)日工作情況進行匯報,并落實當日工作安排;,匯報本周技術(shù)工作,安排下周工作;;,定期主持召開技術(shù)會議討論解決相關(guān)問題,及時提供技術(shù)信息。 行政效能:“大排查、大推進”工作;督查各項制度落實情況,每周二值班早8時至第二日早8時。,每周檢查違紀一人(遲到、早退、脫崗等)。,每周檢查隱患一處。 查“三違”“三不”指標,每周一人。 生產(chǎn)技術(shù):,推動新設(shè)備、新技術(shù)、新工藝的應(yīng)用; 、系統(tǒng)環(huán)節(jié)的設(shè)備更新和技術(shù)改造的前期準備工作; ,提供準確的技術(shù)信息和技術(shù)分析; 每日對商品煤進行采樣分析,提供經(jīng)濟指標信息,及時反饋生產(chǎn)信息指導(dǎo)生產(chǎn);,規(guī)范作業(yè)標準; ; 。 安全質(zhì)量:,規(guī)范存檔;,每月進行質(zhì)量標準化檢查; ;,確保煤炭質(zhì)量 ;工作標準: 按質(zhì)量要求及時調(diào)整生產(chǎn)工藝。 強化培訓(xùn),提高員工素質(zhì)。 機電設(shè)備實現(xiàn)動態(tài)達標。 機電設(shè)備檢修率達98%以上。 設(shè)備完好率100%。 落實“一線工作法”,現(xiàn)場管理達“優(yōu)化型”。工作程序 請示匯報程序;;專項安排要按進度進行專題匯報; 同全礦各單位業(yè)務(wù)主管、職能部門領(lǐng)導(dǎo)進行業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)溝通; 對下級下達工作指令,并給予下級工作指導(dǎo)。 請銷假程序;; 5 ; ;。.;(口頭指令要補填指令卡)(或考核辦專人)督查督辦; ;,指令執(zhí)行人進行專題匯報簽字銷卡。調(diào)度站維修副站長崗位工作職責 工作職責 負責貫徹落實上級工作部署決議、決定和規(guī)章制度,執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)下達指令; 負責選煤廠的集中控制管理保障工作。工作內(nèi)容 負責全廠微機管理和自動控制系統(tǒng)的使用、維修和保養(yǎng); 負責全廠電子秤、煤位器的管理和維護工作; 負責與電修車間共同做好相關(guān)電器設(shè)備的檢修工作; 負責自控系統(tǒng)運行、使用、維護、保養(yǎng)工作; 負責自控、集控操作維修人員的安全、專業(yè)知識的培訓(xùn)工作; 負責調(diào)度維護人員、廠內(nèi)部電話、集中控制系統(tǒng)、電子稱的安全管理工作。 負責通訊器材的更新、使用和維修工作,確保生產(chǎn)指揮調(diào)度的及時準確。 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦、督辦的其它工作任務(wù)。工作明細 會議::30分參加廠生產(chǎn)碰頭會,匯報前一個生產(chǎn)日工作情況匯報,并落實當日工作安排; 每周五下午參加廠安全生產(chǎn)調(diào)度會議,匯報本周工作,落實安排下周安全生產(chǎn)工作; 按規(guī)定參加礦各類工作會議。 行政效能:“大排查、大推進”工作要求;督查各項制度落實情況,每周四值班早8時至第二日早8時;,每周檢查隱患一處;“三違”“三不”指標,每周一人。 生產(chǎn)技術(shù):;,確保生產(chǎn)指揮調(diào)度的及時準確; ,定期校驗確保準確; 每日與電修車間共同做好相關(guān)電器設(shè)備的檢修維護工作,確保系統(tǒng)安全。 安全質(zhì)量:;、集控系統(tǒng)情況,嚴格落實電器安全責任制和操作規(guī)程,確保運行安全 ;,不斷提高專業(yè)素質(zhì)和操作管理水平。工作標準 勤檢查、細維護,保證調(diào)度集控系統(tǒng)的正常運轉(zhuǎn)。 檢修要嚴格執(zhí)行停送電制度,檢修完后要清理工作現(xiàn)場。 皮帶秤、煤位儀等設(shè)備動態(tài)巡檢維護到位,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,維修質(zhì)量符合規(guī)定要求。 嚴格遵守各項管理制度,努力降低成本消耗。 行為嚴格達到“6S”行為規(guī)范要求。 落實“一線工作法”,現(xiàn)場管理達“優(yōu)化型”。工作程序 請示匯報程序;;專項安排要按進度進行專題匯報; 同全廠各車間、職能部門領(lǐng)導(dǎo)進行業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)溝通; 對下級下達工作指令,并給予下級工作指導(dǎo)。事故請示匯報程序 接到事故報告后在組織處理控制的同時向當班調(diào)度匯報情況; 向當班的廠值班長匯報; 必要時向主管廠長或廠長請示; 事后要向請示過的領(lǐng)導(dǎo)進行詳細的匯報。 請銷假程序;; ; ;。選煤廠材料組組長崗位工作職責 工作職責 負責貫徹落實上級工作部署決議、決定和規(guī)章制度,執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)下達指令; 負責選煤廠的材料物資保障管理工作。 負責材料組的全面行政管理工作。工作內(nèi)容 負責按材料計劃供應(yīng)選煤廠生產(chǎn)所需的一切材料和配件等物品; ,經(jīng)廠審查后報供應(yīng)科申請訂貨; ,保障所需物資的供給及時; 負責全廠各車間材料計劃的匯總,杜絕無計劃供應(yīng); 負責材料庫存管理,做到既不影響生產(chǎn),又無大量積壓; 負責材料的驗收領(lǐng)用發(fā)放保管工作;是材料組安全的第一責任人; 負責組織材料入庫驗收,對不合格材料、配件提出拒收,并按程序匯報; 負責材料的按程序發(fā)放,按審核批準后的領(lǐng)料單發(fā)放; 負責交舊領(lǐng)新制度的執(zhí)行,收回應(yīng)回收的物品; 負責做好材料的保管工作,做到清潔、整齊賬物卡一致; 負責加強易燃易爆物品的發(fā)放管理確保安全;負責材料組的隊伍建設(shè)工作;是材料組隊伍安全的第一責任人; 負責材料組的民主管理;做好隊務(wù)公開和車間民主管理會工作; 負責材料組的職工學(xué)習教育培訓(xùn),做好“學(xué)習型”車間建設(shè)工作; 負責材料組的隊伍管理,做好“文明班組”創(chuàng)建工作; 負責材料組職工思想動態(tài)的研究,做好必訪必談工作; 負責組織、參加各種會議; 負責“大排查”“大推進”工作開展;做好臺帳記錄和整改落實工作; 負責做好思想政治工作和杜絕上訪或群體事件等隊伍安全的各項工作; 負責各種活動的組織落實; 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦、督辦的其它工作任務(wù)。工作明細 會議::30分參加廠生產(chǎn)碰頭會,各車間所需的設(shè)備、配件,要及時聯(lián)系到位。,匯報本周工作,準備下周工作; ;。 行政效能:“大排查、大推進”工作;督查各項制度落實情況,每周檢查現(xiàn)場材料使用存放情況;; 生產(chǎn)經(jīng)營:、備件; 、月度材料計劃; ,控制材料費用在指標以內(nèi); 每日按要求做好定置、儲存、堆放和ABC管理工作。,確保產(chǎn)品質(zhì)量。 安全質(zhì)量:,確保材料存放使用安全;,加強特種材料的存放管理,每日必須檢查一次; ,每月一次組織學(xué)習; :;; 、廢舊物資并進行回收。工作標準: 合理組織材料,保證生產(chǎn)。 精心排布計劃,庫存合理,帳、卡、物相符,做到日清日結(jié)。 保證進貨材料質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)不合格品要拒收拒付。 按規(guī)定做好材料領(lǐng)取,入庫及廢舊物資的回收。 嚴格遵守本組各項管理制度,嚴格控制材料支出。 行為嚴格達到“6S”行為規(guī)范要求。 落實選煤質(zhì)量標準化要求達標。5 工作程序 日常請示匯報程序 接受主管廠長等上級領(lǐng)導(dǎo)的書面或口頭工作指導(dǎo)和工作指令; ; ; 接受工作指令要按進度要求進行專題匯報; 同全廠各車間、職能部門領(lǐng)導(dǎo)進行業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)溝通; 對下級下達工作指令,并給予下級工作指導(dǎo)。 事故請示匯報程序 有事在組織處理控制的同時向當班調(diào)度匯報; 向當班的廠值班長匯報; 必要時向主管廠長或廠長請示; 事后要向請示過的領(lǐng)導(dǎo)進行詳細的匯報。 請銷假程序 請各類假先填寫請假本,寫明原因; 請主管廠長批準; 請廠長批準, 向書記匯報; 請勞資科批準后報調(diào)度備案; 到假后先到調(diào)度銷假; 到勞資科銷假; 假條報廠辦,向準假領(lǐng)導(dǎo)口頭銷假。 班中職工臨時請準銷假程序 職工班中請假(無論公私),當班主任先向廠值班長口頭請示; 準許后職工方可離崗到調(diào)度站填寫臨時請假單; 請值班長簽字準假; 準假后方可離廠; 請假人到時間準時回崗,必須用崗位電話向準假人進行銷假 ; 在請假到時間后,當班主任要匯報值班長請假人是否回崗;同時準假人要進行檢查請假人是否回崗; 準假人負責檢查對請假人是否按規(guī)定進行班考核。 材料計劃落實程序 各車間于每月20日前將材料計劃上報材料組; 各車間設(shè)備大修、改造等材料計劃要提前兩個月上報; 材料組匯總車間材料計劃,編制選煤廠月度材料計劃; 報廠長審批; 審批后報上級有關(guān)部門; 按計劃到供應(yīng)科聯(lián)系及時供給。 材料領(lǐng)用程序 各車間提報月度材料計劃; 填寫領(lǐng)料單報生產(chǎn)廠長審批;按計劃領(lǐng)用; 審批后到庫房按審批數(shù)量領(lǐng)取; 按規(guī)定交舊領(lǐng)新和廢舊物資的交收。選煤廠洗選車間主任崗位工作職責工作職責 負責貫徹落實上級工作部署決議、決定和規(guī)章制度,執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)下達指令; 負責洗選車間的全面行政管理工作。工作內(nèi)容 負責洗選車間的全面安全工作;是車間安全生產(chǎn)第一責任人; 負責洗選車間的生產(chǎn)運行安全;做好現(xiàn)場管理工作; 負責洗選車間的設(shè)備檢修安全;做好安全措施的落實工作; 負責洗選車間的生產(chǎn)現(xiàn)場安全;做好選煤安全質(zhì)量標準化工作; 負責洗選車間現(xiàn)場的巡回檢查,做好查隱患、查“三違”、查“三不”工作; 負責洗選車間全員安全意識確立;做好安全教育培訓(xùn)和宣傳灌輸工作; 負責組織車間“安全日”活動; 負責按“四不放過”原則組織班組的安全事故分析會議; 負責車間的“大排查”“大推進”工作開展;做好臺帳記錄和整改落實工作; 負責洗選車間隊伍安全;做好思想政治工作和杜絕上訪或群體事件的各項工作是本車間隊伍安全的第一責任人;負責完成廠下達到洗
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