20xx年二季度班組勞動(dòng)競賽總結(jié)-文庫吧
2024-10-13 16:49 本頁面
【正文】 焊工二班第二篇：班組勞動(dòng)競賽總結(jié)班組勞動(dòng)競賽總結(jié)xxxx年35月是鍛壓車間發(fā)展史上的重要里程碑，車間完成了歷史性的新高，產(chǎn)量達(dá)245萬件。在這個(gè)階段里，車間在公司、分廠兩級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以建立現(xiàn)代企業(yè)制度為契機(jī)，堅(jiān)定不移地圍繞著“安全第一、預(yù)防為生”的方針，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的政治核心作用和領(lǐng)導(dǎo)干部的模范帶頭表率作用，自3月份以來，在車間內(nèi)大力開展勞動(dòng)競賽，最大限度地調(diào)動(dòng)全體職工的積極性，激勵(lì)職工奮發(fā)向上，比貢獻(xiàn)、比智慧、爭先進(jìn)、爭榮譽(yù)，為今年全面完成公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)計(jì)劃作出了巨大貢獻(xiàn)。一、提高職工素質(zhì)，明確奮斗目標(biāo)；今年三月以來，車間任務(wù)特別緊張，這種時(shí)期，有一支思想覺悟高、技術(shù)過硬、能打硬仗的職工隊(duì)伍，就顯得尤為重要。在這一特別時(shí)期，我們首先想到的是怎樣讓全小組團(tuán)結(jié)一心，群策群力，凝聚成最大的力量，共渡難關(guān)。而讓全小組參與的有效途徑，就是在車間范圍內(nèi)開展全員勞動(dòng)競賽。通過競賽，激勵(lì)職工奮發(fā)向上，鼓勵(lì)職工在工作中比貢獻(xiàn)、比智慧、爭先進(jìn)、爭榮譽(yù)；通過競賽，提高職工的技術(shù)素質(zhì)，強(qiáng)化職工的工作責(zé)任心；通過競賽，職工團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神得到了加強(qiáng)，集體榮譽(yù)得以增強(qiáng)；通過競賽，領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)，有了奮斗的目標(biāo)。二、明確責(zé)任，規(guī)范制度，公平競爭；鍛壓車間的工作方針是“安全第一、預(yù)防為主”，“預(yù)防”在前，要“預(yù)防”，必須“嚴(yán)”字當(dāng)頭，抓安全、查違章、反“三違”，變被動(dòng)為主動(dòng)。截止5月31日，已實(shí)現(xiàn)連續(xù)安全生產(chǎn)151天的好成績，與開展的勞動(dòng)競賽密不可分。明確責(zé)任，規(guī)范制度，必須堅(jiān)定不移地堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主”的方針，落實(shí)車間和班組各范圍的生產(chǎn)責(zé)任及第一責(zé)任人，嚴(yán)肅勞動(dòng)紀(jì)律并實(shí)行安全生產(chǎn)重獎(jiǎng)重罰制度。這樣一來，全體小組人員心往一處想，勁往一處使，在各自的崗位上按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成各自的任務(wù)，為連續(xù)安全運(yùn)行提供了可靠的保障。三、競爭出成績，競賽結(jié)碩果。勞動(dòng)競賽的開展，對我們小組在任務(wù)重人員少的特殊時(shí)期起到了特殊的作用。以班組為單位，在班組與班組之間進(jìn)行激烈的競爭，各班組在組長的帶領(lǐng)下，在強(qiáng)化安全生產(chǎn)、確保設(shè)備安全的基礎(chǔ)上，大力開展崗位培訓(xùn)，加強(qiáng)技術(shù)練兵。至5月底，車間已保質(zhì)保量完成249萬件任務(wù)，經(jīng)過全小組的努力我們共生產(chǎn)15萬件。班組間的競爭推動(dòng)了整個(gè)車間的勞動(dòng)競賽機(jī)制，使整個(gè)車間在各方面的素質(zhì)得以提高。通過競賽也鼓舞著全體職工在下半年里以更高的起點(diǎn)邁向新的高度的步伐，在工作中勇于探索，比貢獻(xiàn)、爭先進(jìn)，把我們公司建設(shè)得更加繁榮富強(qiáng)機(jī)而全力以赴。第三篇：四班組二季度總結(jié)2011年榔坪所上半年費(fèi)收工作總結(jié)榔坪管理所在鄂西管理處黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞省廳“先行跨越年”的總體交通發(fā)展思路和省高管局關(guān)于在全省開展費(fèi)收“先行保障杯”競賽活動(dòng)要求，以新形勢發(fā)展的需求，轉(zhuǎn)變思想觀念，提高工作效率，注重精細(xì)化管理，較好的完成了上半年制定的各項(xiàng)工作計(jì)劃，現(xiàn)將管理所上半年工作情況總結(jié)如下：一、明確目標(biāo)，確保完成收費(fèi)任務(wù)。在上半年工作中，榔坪所認(rèn)真落實(shí)管理處的各項(xiàng)工作要求，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)政策和有關(guān)規(guī)定，保證了收費(fèi)工作的規(guī)范和平穩(wěn)。為確保順利完成全年通行費(fèi)任務(wù)，管理所將通行費(fèi)任務(wù)進(jìn)行層層分解，分別落實(shí)到班組、個(gè)人，并將收費(fèi)任務(wù)完成情況與每月績效工資、年終考核掛鉤。截止到6月30日，實(shí)現(xiàn)通行費(fèi)征收665萬元，%，%。根據(jù)管理處下發(fā)的《鄂西管理處2011年費(fèi)收“先行保障杯”競賽活動(dòng)實(shí)施方案》的通知要求，結(jié)合管理所工作實(shí)際，制定了費(fèi)收“先行保障杯”競賽活動(dòng)實(shí)施方案。通過開展“先行保障杯”競賽活動(dòng)，著力在完善各項(xiàng)管理制度，規(guī)范崗上行為，持續(xù)提高收費(fèi)管理水平和業(yè)務(wù)能力上下功夫，為圓滿、超額完成1300萬元的收費(fèi)計(jì)劃奠定基礎(chǔ)。二、提升業(yè)務(wù)技能，增強(qiáng)文明服務(wù)水平。緊密結(jié)合管理處 “先行保障杯”競賽活動(dòng)方案，管理所結(jié)合實(shí)際成立了以管理所主要負(fù)責(zé)人為主的活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)活動(dòng)方案的各項(xiàng)細(xì)則。成立稽查小組，采取現(xiàn)場稽查、錄像稽查、定期稽查、隨機(jī)稽查四種方式，就文明服務(wù)、環(huán)境衛(wèi)生、規(guī)范操作、安全暢通等四個(gè)方面進(jìn)行稽查，針對檢查中存在的文明用語使用不規(guī)范等問題及時(shí)整改，有力推動(dòng)了管理水平的提高。從細(xì)節(jié)著手，全方位做好文明服務(wù)工作。通過“文明服務(wù)調(diào)查表”、司乘滿意度調(diào)查等改進(jìn)工作中的不足，并嚴(yán)格執(zhí)行《收費(fèi)窗口規(guī)范化服務(wù)考核評分標(biāo)準(zhǔn)》《費(fèi)收管理考核規(guī)定》。建立稽查保暢機(jī)制。充分利用先進(jìn)的電子稽查功能，通過對流量、通行費(fèi)、綠通車、升檔車、高峰時(shí)段等基礎(chǔ)數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總分析、總結(jié)規(guī)律，制定出了一套切實(shí)可行的應(yīng)急保障方案，確保車道暢通。三、提升員工業(yè)務(wù)素質(zhì)、加大堵漏增收力度。組織全體職工進(jìn)行業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，熟練掌握各項(xiàng)收費(fèi)政策及相關(guān)規(guī)定，并嚴(yán)格按政策執(zhí)行，做到對
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