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中學(xué)教研工作總結(jié)-文庫吧

2024-10-13 14:11 本頁面


【正文】 0歲以下的任課教師全年度都上一節(jié)教研課,本學(xué)期半數(shù)任課教師主講一節(jié)教研課。按照教科室的規(guī)定,上教研課教師原則上必須在多媒體教室上課,同科教師必須參與,鼓勵其他教師聽課,聽課教師當(dāng)堂填寫評課表,課后組織同科教師進(jìn)行評議。學(xué)期末,學(xué)校進(jìn)行審查和比較,評選優(yōu)秀教研課。我校教師以課堂教學(xué)改革為己任,努力提高自身素質(zhì),積極探索新形勢下的教學(xué)思路。體現(xiàn)在教師的理論水平和實踐能力的不斷提高上,表現(xiàn)在課堂教學(xué)中全新的教學(xué)模式的不斷涌現(xiàn)上,學(xué)校已經(jīng)形成了學(xué)習(xí)、研究、改革的濃厚氛圍。教師的理論前所未有的豐厚起來,教師的意識前所未有的“前衛(wèi)”起來,教師的改革前所未有的大膽起來。學(xué)校涌現(xiàn)出一大批銳意改革、勇于進(jìn)取的青年骨干教師,推動著我校教學(xué)工作的全面深入發(fā)展。本學(xué)期以來,我校就有許多老師參加全市,全縣和全校優(yōu)質(zhì)課評比獲一等獎。在教研教改過程中,涌現(xiàn)出了一大批皎皎者。教師求同存異,個性化發(fā)展,課堂教學(xué)各具特色,老師們常常為一個教學(xué)環(huán)節(jié)的設(shè)計而爭論得面紅耳赤,也常常為每個教師的標(biāo)新立異而擊節(jié)叫好。這種濃厚的學(xué)術(shù)交流氛圍,為學(xué)校的教學(xué)改革注入了長久的活力。課堂教學(xué)多維互動,知能合一,教學(xué)改革最重要的變化體現(xiàn)在課堂上,師生互動,生生互動,組際互動,在有限的時間內(nèi),每一位學(xué)生都得到了較為充分的鍛煉和表現(xiàn)的機(jī)會。思維 3 的活躍,頻動的閃光點,讓學(xué)生成為課堂上真正的主人。教師的授課既源于教材,又不唯教材。師生的情感與個性融在其中,現(xiàn)實的生活進(jìn)入課堂,學(xué)生在互動中求知,在活動中探索,既輕松地掌握了知識,又潛移默化地培養(yǎng)了能力??傊倚5恼n堂教學(xué)自實施創(chuàng)新教育以來,探索是深入的,變化是巨大的,成效是顯著的。相信在上級領(lǐng)導(dǎo)和專家的大力支持和精心指導(dǎo)下,在全體老師不懈努力下,我校的課堂教學(xué)改革將會取得更加豐碩的成果。2013年9月第二篇:中學(xué)教研工作總結(jié)中學(xué)教研工作總結(jié)一、規(guī)范治理,強(qiáng)化培訓(xùn)規(guī)范治理。按照有關(guān)部分的請求,我校建立了“一表兩冊”(設(shè)備教室專用課表、資本掛號冊、設(shè)備應(yīng)用掛號冊),每周教授教化應(yīng)用不得少于 30節(jié),每周開展一次教研活動。黌舍還建立起一套有效的嘉獎軌制,用軌制來保障應(yīng)用,推動應(yīng)用的深刻成長。強(qiáng)化培訓(xùn)。為了進(jìn)一步進(jìn)步我校教師的應(yīng)用技能,黌舍建立了一套有效的培訓(xùn)機(jī)制,以骨干教師為龍頭,以全員培訓(xùn)為門路,落實培訓(xùn)籌劃,完成培訓(xùn)義務(wù)。黌舍積極開展校本培訓(xùn)工作,各校都制訂了切實可行的培訓(xùn)籌劃,分階段、分層次、分年紀(jì)對教師進(jìn)行培訓(xùn)。每學(xué)期停止根據(jù)培訓(xùn)后果,對每位教師進(jìn)行綜合評定,分別賜與不等的量化考察。如今我校教師大年夜都能闇練地瀏覽、下載資本,應(yīng)用模式二資本備課、上課,制造課件等。二、加強(qiáng)應(yīng)用,發(fā)揮效益進(jìn)步教室應(yīng)用后果。教室應(yīng)用是長途教導(dǎo)資本應(yīng)用的關(guān)鍵和切入點,我校訂長途教導(dǎo)資本在教室上的應(yīng)用工作進(jìn)行的具體的請求,比如要肄業(yè)校進(jìn)行的示范課、公開課要應(yīng)用項目設(shè)備資本,積極引導(dǎo)教師去瀏覽資本、應(yīng)用資本上課、備課。加強(qiáng)教授教化研究。教授教化研究工作是晉升資本應(yīng)用程度的重要保障。我校應(yīng)用校本教研和年片教研的情勢,組織教研人員和一線教師對“長途教導(dǎo)資本與學(xué)科整合”廣泛開展研究,應(yīng)用遠(yuǎn)教資本,進(jìn)步了教室教授教化質(zhì)量。資本應(yīng)用情勢多樣。黌舍教師都可以或許充分應(yīng)用長途教導(dǎo)項目資本用于教室教授教化工作。在學(xué)期初,黌舍組織優(yōu)良教師上公開課,請求每位教師都可以或許應(yīng)用遠(yuǎn)教資本來備課、上課。教師不雅看示范課,進(jìn)行小組評論辯論,商量新的教授教化模式。三、加強(qiáng)檢查、督導(dǎo)和考評,把長途教導(dǎo)的各項工作落到實處建立長途教導(dǎo)應(yīng)用督導(dǎo)評估機(jī)制,把各位教師的現(xiàn)代長途教導(dǎo)工程設(shè)備的應(yīng)用率和應(yīng)用效益作為年關(guān)考察的一項重要內(nèi)容,一周一查,一月一傳遞。對檢查中出現(xiàn)的問題當(dāng)場指出,令其整改。黌舍根據(jù)本校實際,制訂出具體的考察細(xì)則,每學(xué)期對所有任課教師進(jìn)行一次項目應(yīng)用工作的考察,考察成果與年關(guān)考評相掛。把教師應(yīng)用現(xiàn)代教導(dǎo)技巧的才能和程度納入考察,形成鼓勵機(jī)制,并落實獎懲辦法。?第三篇:中學(xué)教研工作總結(jié)中學(xué)教研工作總結(jié)2012——2013學(xué)上學(xué)期的教育教學(xué)工作即將結(jié)束,回顧這一學(xué)期來的教研工作,有收獲成功的喜悅,也有對工作中不足的惋惜,現(xiàn)將這一學(xué)期的教研工作做以如下總結(jié):具體工作落實:一、制定教研,布署落實各項工作。開學(xué)初,各教研組、備課組根據(jù)初中部整體教學(xué)工作方案做好本教研組、備課組學(xué)期(內(nèi)容包括教學(xué)進(jìn)度、教研活動、重點工作、教學(xué)常規(guī)的
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