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正文內(nèi)容

企業(yè)工會(huì)主席述職報(bào)告解讀-文庫(kù)吧

2024-10-13 13:39 本頁(yè)面


【正文】 垂范,杜絕“四風(fēng)”,把心思和精力集中到工會(huì)管理和服務(wù)工作上。在大的原則問(wèn)題上,堅(jiān)持自己明確的觀點(diǎn)和態(tài)度,團(tuán)結(jié)同志,愛(ài)護(hù)下屬,兢兢業(yè)業(yè)、認(rèn)認(rèn)真真、清清楚楚、明明白白。始終不變地站在工程公司發(fā)展上思考問(wèn)題,敬畏權(quán)力、敬畏責(zé)任,堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家政策法規(guī)以及上級(jí)的指示、決定,不以公謀私,做到敬業(yè)勤政、廉潔奉公、并以此影響和教育工會(huì)的員工和自己的家人。第四部分存在的不足及整改措施自擔(dān)任工會(huì)副主席以來(lái),盡管我勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)開(kāi)展工作,但還是難免存在一些問(wèn)題和不足,主要有:思想政治水平和公司領(lǐng)導(dǎo)的要求還存在一些差距,學(xué)習(xí)的力度還不夠,對(duì)工作的深入研究還不夠,對(duì)現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等新事物、新技術(shù)的運(yùn)用不夠熟練,在工會(huì)工作過(guò)程中還存在老好人思想,導(dǎo)致工作方式比較保守,缺乏創(chuàng)新力度。隨著公司的跨越發(fā)展,對(duì)工會(huì)管理工作也提出了新的更高的要求,我要按照公司領(lǐng)導(dǎo)提出的建設(shè)“創(chuàng)新型”企業(yè)的號(hào)召,建設(shè)“創(chuàng)新型”工會(huì),不斷開(kāi)闊思路,創(chuàng)新工作方法,把公司的工會(huì)管理工作推向一個(gè)更高的星級(jí)服務(wù)水平,為廣大干部職工創(chuàng)造一個(gè)更好的工作和生活環(huán)境,為公司跨越發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的工會(huì)保障服務(wù)。謝謝大家!建筑企業(yè)工會(huì)主席工作述職報(bào)告本人自任職以來(lái),在公司領(lǐng)導(dǎo)和邵陽(yáng)公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在行政的大力支持下,高舉馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論偉大旗幟,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大和十六屆四中全會(huì)精神,按照江澤民同志“三個(gè)代表”重要思想的要求,堅(jiān)持以人為本,緊密?chē)@生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)這一中心開(kāi)展各項(xiàng)工作。一、自身素質(zhì)方面由于剛剛接手工會(huì)、紀(jì)檢工作,業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力都很低,為較快進(jìn)入角色,首先是從思想上提高對(duì)工會(huì)工作、紀(jì)檢監(jiān)察工作的認(rèn)識(shí),明確責(zé)任;其次就是加強(qiáng)對(duì)理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)了《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》、《工傷保險(xiǎn)條例》等一系列有關(guān)工會(huì)工作方面法律、政策、法規(guī)等;學(xué)習(xí)了《黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《紀(jì)律處分條例》、《紀(jì)檢檢察工作政策法規(guī)選編》、《紀(jì)檢監(jiān)察案件檢查教程》等一系列有關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察方面法律、政策、法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí)等,參加了省總工會(huì)提高了自己的業(yè)務(wù)水平和工作能力,能較好地勝任自己負(fù)責(zé)的工作。二、工會(huì)工作方面根據(jù)工會(huì)工作的特點(diǎn)和要求,在公司工會(huì)的正確指導(dǎo)下,結(jié)合邵陽(yáng)公司的實(shí)際,按照“抓穩(wěn)定、促發(fā)展,抓維權(quán)、保權(quán)益,辦實(shí)事、解民憂,抓源頭、強(qiáng)管理,抓陣地、求實(shí)效”的思路,為邵陽(yáng)公司的發(fā)展和穩(wěn)定作了一定的工作。一年來(lái),共接待職工來(lái)訪350多人,解答職工疑難問(wèn)題及相關(guān)政策法規(guī)咨詢60多人次。為主調(diào)解勞資、工傷賠償?shù)燃m紛2起,籌措資金數(shù)仟元為邵陽(yáng)公司全體職工會(huì)員免費(fèi)辦理了新的會(huì)員證。慰問(wèn)特困戶6戶,困難家庭9戶,重病號(hào)30多人,協(xié)助職工辦理喪事50多起,發(fā)放死亡補(bǔ)助金近伍千元。全年鑒證內(nèi)部合同20份。五一、十一組織職工代表檢查邵陽(yáng)公司所有在建項(xiàng)目,共發(fā)現(xiàn)隱患125個(gè),填發(fā)整改通知書(shū)87份,并及時(shí)將情況向行政領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),協(xié)助行政督查整改。司務(wù)公開(kāi)工作進(jìn)一步加強(qiáng),切實(shí)維護(hù)了職工利益,促進(jìn)了邵陽(yáng)公司的穩(wěn)定。在抓好物質(zhì)文明建設(shè)的同時(shí),牢牢把握精神文明的建設(shè)這個(gè)陣地不放松,克服資金、場(chǎng)地困難,積極組織參加了公司開(kāi)展的各項(xiàng)活動(dòng),以及邵陽(yáng)公司自身組織開(kāi)展了各項(xiàng)活動(dòng),增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和職工的向心力。組織了女職工以素質(zhì)達(dá)標(biāo)為主題,愛(ài)崗敬業(yè)為內(nèi)容開(kāi)展崗位成才素質(zhì)的活動(dòng)等一系列健康向上的文體活動(dòng)。組織女職工進(jìn)行了婦科檢查,把職工安危冷暖放在第一位。同時(shí)加大宣傳力度,宣傳先進(jìn)模范事跡,宣傳黨的十六大、十六屆四中全會(huì)精神和公司的重大會(huì)議精神及決策,以提高職工積極向上精神,促進(jìn)了企業(yè)健康、穩(wěn)健發(fā)展,全年共出宣傳欄4期,各種標(biāo)語(yǔ)300多條,橫幅40多條。存在的問(wèn)題:對(duì)職工特別是下崗職工的基本情況了解不夠全面,變化掌握不夠及時(shí),導(dǎo)致工作滯后;政策掌握不夠全面、細(xì)致,應(yīng)更加努力學(xué)習(xí),提高認(rèn)識(shí)和業(yè)務(wù)能力。二、紀(jì)檢監(jiān)察方面:加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),保持隊(duì)伍純潔利用各種會(huì)議和時(shí)機(jī),組織班子成員學(xué)習(xí)黨的十六大、十六屆四中全會(huì)精神,中紀(jì)委、省紀(jì)委的有關(guān)規(guī)定,特別是學(xué)習(xí)了《中共中央關(guān)于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》,廉潔自律五不準(zhǔn)等文件,使黨員干部充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)廉政建設(shè)和黨的執(zhí)政能力建設(shè)的重要性,經(jīng)常敲警鐘,從而不斷提高黨員和管理人員廉潔自律的自覺(jué)性。建立健全制度,規(guī)范黨員和管理人員的從業(yè)行為。凡聯(lián)營(yíng)項(xiàng)目,必須簽訂內(nèi)部承包合同,工程款必須進(jìn)入邵陽(yáng)公司的指定財(cái)務(wù)帳戶,各項(xiàng)收入必須進(jìn)財(cái)務(wù),制定了嚴(yán)格的費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)規(guī)定,這些制度和規(guī)定的落實(shí),加強(qiáng)了黨風(fēng)的廉政建設(shè)。一年來(lái),組織參加了邵陽(yáng)市企工委組織的以兩個(gè)條例為主要內(nèi)賓的黨內(nèi)知識(shí)搶答賽;組織黨員和入黨積極分子參加公司舉辦的兩個(gè)條例知識(shí)競(jìng)賽,購(gòu)買(mǎi)了《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《黨的紀(jì)律處分條例》、《中共中央關(guān)于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》等有關(guān)書(shū)籍六十多冊(cè),發(fā)至每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部和各支部,多次并組織大家進(jìn)行集體討論學(xué)習(xí),召開(kāi)了**生活會(huì),班子成員就工作、學(xué)習(xí)和思想等各方面進(jìn)行了深刻的自查自糾和述職述廉,進(jìn)一步提高了認(rèn)識(shí),保持了隊(duì)伍的純潔;組織黨員干部觀看電影《鄭培民》,讓榜樣的力量鼓勵(lì)大家,使班子成員能做到勤政愛(ài)民,廉潔奉公;同時(shí)協(xié)助公司紀(jì)委辦理案件一起。今后更要加強(qiáng)自身修養(yǎng),提高辦案能力,以身作則,堅(jiān)持原則,敢于同各種違紀(jì)現(xiàn)象作斗爭(zhēng),加大監(jiān)督和處力度,維護(hù)企業(yè)利益,為公司、邵陽(yáng)公司的穩(wěn)定和發(fā)展盡自己的一份力。企業(yè)工會(huì)主席述職報(bào)告我主要負(fù)責(zé)專職黨務(wù)和工會(huì)工作,分管企業(yè)精神文明建設(shè)和紀(jì)檢監(jiān)察工作。根據(jù)市局關(guān)于做好各縣(市)電力公司領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員考核評(píng)議工作的通知精神,現(xiàn)將年以來(lái)主要從事的業(yè)務(wù)工作總結(jié)報(bào)告如下:一、黨建工作在兩年來(lái)的實(shí)際工作中能認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,認(rèn)真地履行起專職黨務(wù)副書(shū)記的職責(zé),積極主動(dòng)地協(xié)助書(shū)記抓好本企業(yè)黨建工作。每年初,根據(jù)本單位工作實(shí)際制訂好企業(yè)全年黨建工作計(jì)劃,并狠抓落實(shí)。抓學(xué)習(xí),全面提高黨員素質(zhì)。把加強(qiáng)黨的思想建設(shè)作為企業(yè)黨建工作的重點(diǎn),認(rèn)真組織全體黨員學(xué)習(xí)大、屆三中全會(huì)精神、鄧小平理論和“xxxx”重要思想,一是堅(jiān)持和完善黨內(nèi)學(xué)習(xí)制度,黨總支建立了中心組學(xué)習(xí)制度,堅(jiān)持每星期一政治理論學(xué)習(xí),各支部每月組織黨員和中層領(lǐng)導(dǎo)政治理論學(xué)習(xí)二次以上,對(duì)開(kāi)展學(xué)習(xí)教育工作做到年初制訂計(jì)劃,學(xué)習(xí)有記錄,有組織討論,有學(xué)習(xí)心得,并建立學(xué)習(xí)專欄;二是抓好黨課教育,各支部每季度組織一次黨課,并積極組織黨員參加上級(jí)黨委舉辦的黨課培訓(xùn);三是加強(qiáng)黨員電化教育,每月按時(shí)組織黨員觀看電教錄像,全年黨員人均觀看率10場(chǎng)以上;四是做好各類黨刊黨報(bào)的學(xué)用工作,支部征訂了各類黨刊十余種供黨員學(xué)習(xí),并做到《福建支部生活》每位黨員和積極分子人手一冊(cè),其余刊物各基層單位一冊(cè),豐富了黨員學(xué)習(xí)內(nèi)容。通過(guò)加強(qiáng)學(xué)習(xí),黨員素質(zhì)不斷提高,增強(qiáng)了全體黨員在企業(yè)改革中的主人翁意識(shí),在企業(yè)各項(xiàng)工作中發(fā)揮先鋒模范作用。抓組織建設(shè),發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。一是積極參與企業(yè)重大問(wèn)題的決策和監(jiān)督,確保黨的方針政策在企業(yè)中貫徹執(zhí)行,主動(dòng)地參與企業(yè)年度工作計(jì)劃和制訂,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的決策,堅(jiān)持黨總支和各支部每月召開(kāi)支委會(huì)議一次,研究布署黨建工作和其他業(yè)務(wù)工作。二是做好發(fā)展黨員工作,重視在第一線青年工人中發(fā)展黨員,并做到完善各項(xiàng)入黨材料,保證發(fā)展黨員的質(zhì)量。兩年中發(fā)展新黨員4名,辦理黨員轉(zhuǎn)正2名,2名積極分子列入培養(yǎng)考察。在做好入黨積極分子隊(duì)伍建設(shè)中做好宣傳,定期組織他們參加政治學(xué)習(xí)和黨課培訓(xùn),提高入黨積極分子的政治素質(zhì)。三是加強(qiáng)對(duì)黨員的目標(biāo)管理,公司黨總支對(duì)47名黨員全部實(shí)現(xiàn)目標(biāo)管理,制訂工作目標(biāo),做到半年有初評(píng),年終有總評(píng),我能認(rèn)真地協(xié)助各支部加強(qiáng)對(duì)黨員目標(biāo)管理的跟蹤考核,年終把民主評(píng)議黨員、黨員民主生活會(huì)有機(jī)地結(jié)合起來(lái)。兩年來(lái),通過(guò)開(kāi)展目標(biāo)和民主評(píng)議黨員工作,增強(qiáng)了黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,全體黨員在各自的工作崗位上都能起表率作用。兩年來(lái),全公司47名黨員通過(guò)民主評(píng)議和組織評(píng)定為合格黨員,年7月,公司黨總支獲縣委表彰的“先進(jìn)基層黨組織”稱號(hào)。抓廉政建設(shè),促進(jìn)行風(fēng)轉(zhuǎn)變。按照市局紀(jì)檢監(jiān)察工作布署和要求抓黨風(fēng)廉政責(zé)任制落實(shí),促進(jìn)企業(yè)行風(fēng)進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。每年初和各中層領(lǐng)導(dǎo)簽定黨風(fēng)廉政責(zé)任書(shū),制定系列有關(guān)制度,接受職工的監(jiān)督。如財(cái)務(wù)管理、公款消費(fèi)、招待費(fèi)開(kāi)支都做了明確的規(guī)定。在抓黨風(fēng)廉政建設(shè)過(guò)程中,每年堅(jiān)持召開(kāi)黨內(nèi)民主生活會(huì)和專題民主生活會(huì),進(jìn)行逐條對(duì)照檢查,確保領(lǐng)導(dǎo)班子成員和黨員的廉潔。行風(fēng)建設(shè)上,兩年來(lái)開(kāi)展了“創(chuàng)文明行業(yè),建滿意窗口”活動(dòng)、“整頓電力市場(chǎng)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)年”活動(dòng)、農(nóng)村供電所規(guī)范化服務(wù)活動(dòng)。把“人民電業(yè)為人民”服務(wù)宗旨落實(shí)到每位職工的工作中。我還積極參與民主評(píng)議行
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