公司廉潔自律規(guī)定-文庫(kù)吧
2025-09-29 12:55 本頁(yè)面
【正文】 公司各部室管理人員、黨員，應(yīng)當(dāng)自覺執(zhí)行黨委、行政領(lǐng)導(dǎo)制定的各項(xiàng)管理辦法、規(guī)章制度，維護(hù)企業(yè)的形象，擁護(hù)企業(yè)的改革發(fā)展。第三條公司各部室管理人員、黨員，應(yīng)當(dāng)忠實(shí)履行職責(zé)，帶好頭、領(lǐng)好兵，不準(zhǔn)有以權(quán)謀私、損害員工利益的下列行為：損害員工利益，克扣員工工資；私自出賣本企業(yè)、本部門的財(cái)產(chǎn)、物品；對(duì)公司下達(dá)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃以及其他經(jīng)營(yíng)指標(biāo)完成情況弄虛作假、欺上瞞下，或授意、指使、強(qiáng)令有關(guān)人員在各類報(bào)表中虛報(bào)、瞞報(bào)、漏報(bào)；違反財(cái)務(wù)管理規(guī)定，隱瞞、截留各種獎(jiǎng)金或費(fèi)用等，授意、指使、強(qiáng)令辦事人員進(jìn)行違反財(cái)務(wù)制度的活動(dòng)，作假帳、私設(shè)小金庫(kù)等；未經(jīng)批準(zhǔn)，擅自采購(gòu)計(jì)劃外設(shè)備和物資，不按程序規(guī)定和要求進(jìn)行陽(yáng)光采購(gòu)，在招標(biāo)或議標(biāo)活動(dòng)中，謀取不正當(dāng)利益；未經(jīng)批準(zhǔn)，擅自招用工人或采取冒名頂替的辦法，欺騙上級(jí)；在業(yè)務(wù)往來(lái)活動(dòng)中將中介費(fèi)、折扣費(fèi)、回扣、傭金私分或據(jù)為己有；利用職務(wù)之便和職務(wù)影響，在本人及家庭成員婚喪嫁娶、升職調(diào)動(dòng)、升學(xué)、遷新居、生病住院等期間濫發(fā)邀請(qǐng)、濫收禮金；向單位員工索要錢物或變相推銷商品；賭博或變相賭博，傳播、聽、看淫穢物品和參與迷信活動(dòng)；1違反有關(guān)規(guī)定，在工作日午間飲酒；1不進(jìn)行部務(wù)公開的；1其他違反公司有關(guān)規(guī)定、紀(jì)律的行為。第二章對(duì)違反規(guī)定行為的處理第四條管理人員有下列行為之一的，按照公司黨委和公司行政辦公會(huì)有關(guān)規(guī)定，給予黨紀(jì)政紀(jì)處分或組織處理：違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價(jià)證券、向員工索要錢物等，一經(jīng)查實(shí)，按組織程序先免職，再依據(jù)規(guī)定作出處理；打擊報(bào)復(fù)，克扣員工工資獎(jiǎng)金和其他收入的，給予責(zé)任人行政警告或撤銷職務(wù)處分；未經(jīng)批準(zhǔn)，偷賣本企業(yè)、本部門的財(cái)產(chǎn)、物品，一經(jīng)查實(shí)，給予責(zé)任人撤職處分，追繳所得款項(xiàng)；未經(jīng)批準(zhǔn)私設(shè)“小金庫(kù)”，經(jīng)過(guò)批準(zhǔn)的單位現(xiàn)金存放量不得超過(guò)3000元，違反規(guī)定，給予部門負(fù)責(zé)人行政警告或通報(bào)批評(píng)；參與賭博或變相賭博的、傳播、聽、看，淫穢物品以及迷信活動(dòng)、邪教組織的，給予撤職處分或黨的紀(jì)律處分；未經(jīng)批準(zhǔn)，擅自招用員工，或采用冒名頂替的手段，安排他（她）人進(jìn)公司工作，一經(jīng)查實(shí)，給予責(zé)任人撤職處分，相關(guān)人員警告處分并調(diào)離原工作崗位；不按規(guī)定和程序要求，進(jìn)行陽(yáng)光采購(gòu)或在采購(gòu)中弄虛作假的，給予責(zé)任人批評(píng)教育，情節(jié)較重的，給予撤職或調(diào)離原工作崗位；違反財(cái)務(wù)規(guī)定，造成資金流失的，給予主要責(zé)任人撤職處分，相關(guān)人員通報(bào)批評(píng)；違反“禁酒令”，情節(jié)較輕的，對(duì)負(fù)主要責(zé)任的人員給予通報(bào)批評(píng)；情節(jié)較重的，對(duì)負(fù)主要責(zé)任的人員給予黨內(nèi)警告、嚴(yán)重警告或行政警告、記過(guò)處分；第五條違反本規(guī)定受到撤職或紀(jì)律處分的，三年內(nèi)不得擔(dān)任部門領(lǐng)導(dǎo)。第六條違反本規(guī)定的，除追究本人責(zé)任外，同時(shí)按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施辦法和責(zé)任追究制度的有關(guān)規(guī)定，對(duì)支部領(lǐng)導(dǎo)班子和班子主要成員、其他有關(guān)人員進(jìn)行責(zé)任追究和處罰。第三章實(shí)施與監(jiān)督第七條各部門管理人員和業(yè)務(wù)人員在經(jīng)濟(jì)交往中無(wú)法拒收前述現(xiàn)金、有價(jià)證券、貴重物品等，應(yīng)當(dāng)在10日內(nèi)向紀(jì)檢部門登記備案，并及時(shí)上交財(cái)務(wù)部門，否則視為己有。第八條公司黨委、紀(jì)委負(fù)責(zé)本規(guī)定的貫徹實(shí)施。各部門管理人員要以身作則帶頭執(zhí)行規(guī)定要求，抓好本規(guī)定在本部門的學(xué)習(xí)貫徹。第九條政治工作部、人力資源部、經(jīng)營(yíng)管理部等職能部門要相互聯(lián)系，溝通交流黨風(fēng)廉政等方面的問(wèn)題與信息，加強(qiáng)對(duì)各部門黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。第十條公司紀(jì)委在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下抓好本規(guī)定的落實(shí)，對(duì)新提拔任用和職務(wù)調(diào)整的管理人員要及時(shí)進(jìn)行廉政談話，對(duì)有違規(guī)傾向的及時(shí)作出警示誡勉談話。第十一條各黨支部、部門要經(jīng)常開展黨風(fēng)廉政教育學(xué)習(xí)活動(dòng)，黨支部要定期召開民主生活會(huì)
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