編辦積極探索不斷創(chuàng)新全面開創(chuàng)事業(yè)單位登記管理工作新局面-文庫吧
2025-09-17 03:29 本頁面
【正文】 業(yè)心、責任感和敬業(yè)精神，二是發(fā)揚富于創(chuàng)新、敢為人先的精神，三是發(fā)揚淡泊名利、甘于奉獻的精神，這三種精神，是我們做好工作的保障。 做到“三個增強”。一是增強大局意識，改變就事業(yè)登記論事業(yè)登記的傳統(tǒng)做法，擺脫“事業(yè)單位登記工作離經濟工作遠”的舊觀念的束縛，使部門職能工作服從和服務于經濟建設大局，圍繞改變、發(fā)展、穩(wěn)定的全局性中心工作而運轉。二是增強主動意識，徹底擺脫“應付式”的工作局面，由“封閉型、被動型”轉向“開放型、主動型”，凡是事業(yè)單位登記部門服務的領域，凡是事業(yè)單位登記工作涉及的內容都應積極主動，熱情服務。三是增強超前意識，不滿足于“守攤子”等待問題出現(xiàn)和事后服務，努力增強服務經濟工作的敏感性和（更多精彩文章來自“秘書不求人”）前 瞻性，根據新形勢、新任務、新要求主動迎上去，全力參與并提供優(yōu)質的部門職能服務。 實現(xiàn)“三個轉變”。一是登記對象由“要我登記”轉變?yōu)椤拔乙怯洝?。根據國家?guī)定，事業(yè)單位刻制印章、辦理機動車牌照、申請社保、銀行貸款、接受捐贈、建設立項、事業(yè)單位組織出境考察等都必須出具《事業(yè)單位法人證書》，事業(yè)單位不辦理《證書》，從事各類社會活動都要受到制約，從而使《證書》真正成為事業(yè)單位的“身份證”和“通行證”。二是操作方式由手工操作轉變?yōu)槲C化管理。添置了微機和打印機，進一步規(guī)范了事業(yè)單位的日常管理，提高了管理效率。三是工作方式由重登記輕管理轉變?yōu)榈怯浌芾聿⒅?。完善了事業(yè)單位登記
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