婦幼保健院行政職能科室職崗位責(zé)-文庫(kù)吧
2025-09-14 23:35 本頁(yè)面
【正文】 相應(yīng)部門(mén)審批。 督促有關(guān)科室做好投訴、接待、處理工作，除特殊情況外，妥善處理分管范圍內(nèi)的醫(yī)療糾紛。 負(fù)責(zé)院內(nèi)醫(yī)療質(zhì)量的管理、質(zhì)量控制及院感控制工作，制訂相關(guān)的醫(yī)療管理文件，并督促實(shí)施。 1負(fù)責(zé)院內(nèi)醫(yī)療業(yè)務(wù)的統(tǒng)計(jì)，病案管理，及時(shí)分析醫(yī)療業(yè)務(wù)動(dòng)態(tài)情況，提出相應(yīng)的處置對(duì)策。在分管范圍內(nèi)發(fā)生重大情況應(yīng)及時(shí)向院長(zhǎng)匯報(bào)，并采取相應(yīng)措施或處置方案。 1完成院長(zhǎng)交辦的臨時(shí)性工作、委托工作。 四、保健副院長(zhǎng)職責(zé) 在上級(jí)衛(wèi)生行政部門(mén)、院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全市婦幼保健工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和技術(shù)指導(dǎo)。 4 掌握本地區(qū)婦女、兒童的健康狀況、健康問(wèn)題、主要疾病、孕產(chǎn)婦和嬰兒死亡情況及主要死因，協(xié)助衛(wèi)生行政部門(mén)制定婦幼衛(wèi)生發(fā)展規(guī)劃及防治計(jì)劃并負(fù)責(zé)牽頭實(shí)施。 與全市綜合醫(yī)院婦產(chǎn)科、小兒科、計(jì)劃生育技術(shù)指導(dǎo)站、疾控中心等建立密切聯(lián)系，承擔(dān)全市婦幼衛(wèi)生業(yè)務(wù)工作、信息統(tǒng)計(jì)工作及培訓(xùn)工作的質(zhì)量監(jiān)測(cè)和質(zhì)量評(píng)審。 負(fù)責(zé)制定醫(yī)院兒保、婦保工作計(jì)劃，拓展婦幼保健業(yè)務(wù)。 全面掌握本地區(qū)婦幼衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的現(xiàn)狀，協(xié)助上級(jí)行政部門(mén)制定培訓(xùn)規(guī)劃并組織實(shí)施。 負(fù)責(zé)全市婦幼衛(wèi)生常規(guī)報(bào)告，抽樣調(diào)查，監(jiān)測(cè)點(diǎn)的數(shù)據(jù)收集、整理、分析、儲(chǔ)存并按時(shí)上報(bào)及反饋給基層?jì)D幼保健專(zhuān)干。 深入基層調(diào)查研究，承擔(dān)和指導(dǎo)婦女、兒童的系列保健，常見(jiàn)病和多發(fā)病的防治，健康教育等工作，不斷總結(jié)，推廣經(jīng)驗(yàn)。 拓寬保健門(mén)診服務(wù)范圍，不斷開(kāi)展新技術(shù)、新項(xiàng)目，制訂保健門(mén)診各科工作常規(guī)，規(guī)章制度及質(zhì)控標(biāo)準(zhǔn)，并督促檢查執(zhí)行。 指導(dǎo)必要的科研課題并承擔(dān)國(guó)家、國(guó)際使用項(xiàng)目，負(fù)責(zé)院內(nèi)保健人員的技術(shù)培訓(xùn)、考核，并建立技術(shù)檔案。 5 如有轉(zhuǎn)科、會(huì)診、特殊檢查、手術(shù)等需要攜帶病案時(shí)，一律由本院醫(yī)護(hù)人員攜帶，不準(zhǔn)交與病人自行攜帶。對(duì)轉(zhuǎn)院的病人亦不準(zhǔn)攜帶病案。 住院病案一律由病案室保管，至少保存30年。 病案庫(kù)應(yīng)保持干燥通風(fēng)，防止病案潮濕、霉?fàn)€、蟲(chóng)蛀、鼠咬等。庫(kù)內(nèi)禁止吸煙。配備防火設(shè)備并定期檢查是否有效。 八、人事科工作職責(zé) 一、負(fù)責(zé)全院科室設(shè)置、人員編制、用人計(jì)劃的起草和人事調(diào)配工作。 二、負(fù)責(zé)全院各類(lèi)人員的考核、晉級(jí)和工作崗位的調(diào)整工作。 三、負(fù)責(zé)全院各科室專(zhuān)業(yè)技術(shù)設(shè)崗方案的制定和設(shè)崗數(shù)額報(bào)批，設(shè)崗數(shù)額的調(diào)整和各類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的考核、評(píng)審、聘任工作。 四、負(fù)責(zé)全院干部的培訓(xùn)、考察、選拔、任免和調(diào)配工作。 五、負(fù)責(zé)全院干部職工的考核、鑒定、獎(jiǎng)懲工作。 六、負(fù)責(zé)全院人員的工資調(diào)整、審核、簽發(fā)工作。 11 七、協(xié)助科教科、醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部做好專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的培養(yǎng)工作。 八、按照有關(guān)規(guī)定辦理干部職工的離退休、退職、辭職手續(xù)。 九、負(fù)責(zé)干部、職工的調(diào)入審查和辦理調(diào)入調(diào)出的相關(guān)手續(xù)。 十、負(fù)責(zé)集體工、臨時(shí)工的計(jì)劃管理和清理、清退工作。 十一、負(fù)責(zé)全院人員社會(huì)保險(xiǎn)、補(bǔ)充保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)的統(tǒng)籌及工資獎(jiǎng)金分配工作。 十二、負(fù)責(zé)人事工作各類(lèi)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的填報(bào)工作，及時(shí)準(zhǔn)確地為領(lǐng)導(dǎo)提供所需的人事工作數(shù)據(jù)。 九、院辦公室工作職責(zé) 一、擬定醫(yī)院的工作計(jì)劃，總結(jié)及各種文件等，并負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行；編寫(xiě)大事記；主管全院往來(lái)行政文件的收發(fā)登記、轉(zhuǎn)遞傳閱，催辦督辦、立卷歸檔；辦理上報(bào)或下發(fā)的有關(guān)文件。 二、對(duì)來(lái)自各方面的各種信息進(jìn)行收集、加工和綜合分析，及時(shí)反饋，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供信息依據(jù)和咨詢(xún)。通過(guò)調(diào)查研
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