創(chuàng)建文明機關(guān)座談會的致辭-文庫吧
2024-09-28 20:51 本頁面
【正文】 以人為本，隊伍整體素質(zhì)進一步提高。各單位把提高人的整體素質(zhì)作為創(chuàng)建活動的著力點，在圍繞提高隊伍的整體素質(zhì)上下功夫做文章，通過各種政治理論學(xué)習(xí)，在職業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)歷教育等方式，進一步提高了機關(guān)干部的理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)技能水平。四是圍繞中心，工作業(yè)績比較顯著。各單位緊緊圍繞市委、市政府的中心任務(wù)，緊緊圍繞本單位的重點工作，扎實有效地開展創(chuàng)建活動，通過發(fā)揮創(chuàng)建文明機關(guān)活動這一載體的作用，進一步激發(fā)了工作主動性、積極性和創(chuàng)造性，從而有力地推進了中心任務(wù)、重點工作和各方面業(yè)務(wù)工作的順利完成。五是重在過程，督促講評堅持經(jīng)常性。各單位堅持硬件和軟件兩手齊抓的創(chuàng)建原則，嚴(yán)格按照文明機關(guān)創(chuàng)建活動“五個好”的要求，注重內(nèi)容，注重過程，有布置、有督促、有檢查、有考核。布置任務(wù)分解內(nèi)容、責(zé)任到人，檢查考核細致認(rèn)真，并與年度、季度考核掛鉤。從檢查情況來看，發(fā)現(xiàn)個別單位存在著以下幾點主要不足： 創(chuàng)建認(rèn)識存在偏差，創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)還不高。一些文明機關(guān)創(chuàng)建活動總體上還停留在老的層次上；一些單位把創(chuàng)建定位在搞好單位的設(shè)施環(huán)境等硬件建設(shè)上；一些單位把軟件建設(shè)單純地理解成臺帳建設(shè)，把很大精力放在做臺帳上，認(rèn)為文明機關(guān)檢查驗收就是查臺帳；個別單位把文明機關(guān)簡單理解成衛(wèi)生狀況好、辦公樓整潔就達標(biāo)了，認(rèn)識的深度還比較膚淺，創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)還不太高。 深化創(chuàng)建的理念不夠鮮明，內(nèi)容還不夠深化。一些單位缺乏特色鮮明的創(chuàng)建理念、口號和活動載體。對提出的深化創(chuàng)建的意見，落實得不是很好。許多單位對深化創(chuàng)建的六個方面內(nèi)容了解得不多，各單位對如何深化創(chuàng)建思路不夠清晰，做法不夠聯(lián)貫，反映出各單位對深化內(nèi)容的理解和發(fā)動還不夠深入，仍停留在原來的“三優(yōu)一滿意”和“五個好”內(nèi)容的認(rèn)識上。
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