《意見》讀后感-文庫吧
2024-09-28 14:55 本頁面
【正文】 后續(xù)工作才能出成果、才能出成績(jī)。最后，要做到行動(dòng)上的主動(dòng)，這也是主動(dòng)最根本的意義所在。有道是打鐵還需自身硬，要練好一身干好海外項(xiàng)目的本領(lǐng)絕非易事，它需要我們工作要有縝密的思路、完善的體制、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓芾怼⒓?xì)致的規(guī)劃、堅(jiān)決的執(zhí)行。粗放的管理要不得、思維混亂要不得、計(jì)劃執(zhí)行不嚴(yán)要不得、想一出是一出要不得、軟弱渙散要不得、一己私利要不得。要做到行動(dòng)上的主動(dòng)，還要自身素質(zhì)上勝人一籌，有讓對(duì)方敬畏的專業(yè)素質(zhì)和修養(yǎng)，在和對(duì)方談合同、談技術(shù)、談設(shè)計(jì)、談施工、談條件時(shí)，要胸有成竹，按我們的思路、我們的計(jì)劃、我們的想法去實(shí)施，而非人云亦云，偏離了方向。 02 近日，中共中央辦公廳印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步激勵(lì)廣大干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為的意見》，從思想教育、選賢任能、考核評(píng)價(jià)、容錯(cuò)糾錯(cuò)等方面，提出了一系列務(wù)實(shí)管用的新思路、硬舉措。《意見》的制定實(shí)施，在給廣大基層干部帶來工作動(dòng)力的同時(shí)，加大推動(dòng)力度使之盡快落地，切實(shí)解決干部隊(duì)伍問題尤其是保護(hù)基層干部干事創(chuàng)業(yè)積極性，使更多基層干部事業(yè)上有奔頭，生活上有盼頭，讓擔(dān)當(dāng)者有平臺(tái)，讓擔(dān)當(dāng)者有實(shí)惠。 一是長(zhǎng)期扎根基層尤其是農(nóng)村工作一線，多年來在個(gè)人升遷上的天花板難以突破，特別是千軍萬馬過獨(dú)木橋、僧多粥少的提拔使用干部現(xiàn)狀，嚴(yán)重挫傷工作積極性； 二是有責(zé)無權(quán)的基層干部尤其是鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部面臨信訪維穩(wěn)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、精準(zhǔn)扶貧、征地拆遷等一系列重大工作，存在小牛拉大車的問題； 三是5十2白十黑的工作高強(qiáng)度，與之對(duì)應(yīng)的是艱苦工作環(huán)境和低收入水平，讓很多基層干部淪為房奴、車奴、孩奴，生活壓力十分沉重，付出與回
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