8主題教育四個方面的十八個問題找差距檢視材料-文庫吧
2025-09-14 11:32 本頁面
【正文】 生活紀律等方面均做了詳細的闡述和規(guī)定，明確了哪里是不能入的“禁區(qū)”，哪些是不能觸的“高壓線”。如果黨員領(lǐng)導(dǎo)干部觸動“高壓線”，就必然受到黨紀國法的嚴厲懲處，輕則名譽受損、斷送前程，重則身敗名裂、禍及家人。 作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭學習黨章黨規(guī)，深刻領(lǐng)會黨章黨規(guī)，嚴格遵守黨章黨規(guī)，強化規(guī)矩和紀律意識，強化紅線和底線意識，著力踐行“忠誠老實、公道正派、實事求是、清正廉潔”的共產(chǎn)黨人價值觀。 二、自查檢視情況 依據(jù)對照黨章黨規(guī)找差距的要求，我從四個方面的十八個問題，堅持把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，深入開展檢視自查，查找出了以下突出問題。 （一）對照黨章方面 基本情況。對照“五個是否”方面，我能以黨章為鏡，踐行入黨誓言，履行黨員義務(wù)，努力做到為民服務(wù)、敢于擔當、勤政廉政。 存在問題和不足。一是理論學習不夠全面、深入、系統(tǒng)。在學習習近平新時代中國特色社會主義思想中，仍存在表面化、碎片化的現(xiàn)象，沒真正將理論學習與歷史性變革和歷史性成就緊密聯(lián)系起來，與習近平總書記治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略緊密聯(lián)系起來，與具體的工作實踐緊密結(jié)合起來。二是為了促進廳年輕xx快速成長，早日成為xx建設(shè)的“xxxx”，在工作中有意給年輕職工壓擔子，讓xxxx盡可能多的完成工作任務(wù)，安排多、指導(dǎo)多，親力親為確實少了，短期內(nèi)在一定程度上影響了工作質(zhì)量效率。三是面對人員少、任務(wù)重、要求高、節(jié)奏快的現(xiàn)實，督促落實不夠，放松了要求，降低了標準，導(dǎo)致一些決策落實的效果不夠好。四是工作中盡心竭力地為xxxx搞好服務(wù)，但由于事務(wù)繁雜，浮在面上聽匯報多、開會多，沉到一線與基層干部群眾面對面溝通交流的時間相對較少，對職工群眾所思所想所盼所怨了解的不多，掌握的不準，全心全意為人民服務(wù)意識有所淡化，密切聯(lián)系群眾不夠。 （二）對照準則方面 基本情況。對照“八個是否”方面，我能堅定理想信念，貫徹黨的基本路線，對上級的戰(zhàn)略決
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