7在全省x系統(tǒng)辦公室主任培訓(xùn)會(huì)議上的致辭-文庫(kù)吧
2025-09-12 16:05 本頁(yè)面
【正文】 緒，瑣碎繁雜，但萬(wàn)變不離其宗，總體說(shuō)來(lái)，還是要按照突出政務(wù)、加強(qiáng)事務(wù)、提高服務(wù)的要求，做好以下3方面工作。 第一，敢于胸為帥謀，務(wù)實(shí)高效地做好政務(wù)工作。在辦公室眾多的工作中，政務(wù)工作是最重要的一項(xiàng)。因?yàn)檎?wù)工作最能體現(xiàn)出辦公室工作人員的能力，能否做好政務(wù)工作也是能否當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀助手的最好體現(xiàn)。那么，如何才能做好政務(wù)工作，我認(rèn)為，主要表現(xiàn)在以下三點(diǎn)。 一是提高謀劃能力。辦公室主任既是領(lǐng)導(dǎo)又是士兵，可以說(shuō)是兵頭將尾，必須學(xué)會(huì)換位思考，身在兵位，胸為帥謀，努力緊貼領(lǐng)導(dǎo)思路，做到想領(lǐng)導(dǎo)之所想，謀領(lǐng)導(dǎo)之所慮。要發(fā)揮辦公室主任參謀員督查員信息員的職責(zé)，以高度的政治責(zé)任感和使命感，主動(dòng)參與，積極進(jìn)言獻(xiàn)策。要圍繞當(dāng)?shù)攸h委、政府及上級(jí)主管部門的重大舉措、重要活動(dòng)、重點(diǎn)工作，深入實(shí)際，調(diào)查研究，及時(shí)反饋信息，通報(bào)情況，提出操作性強(qiáng)的意見(jiàn)和建議，真正為單位的發(fā)展和領(lǐng)導(dǎo)的決策提供科學(xué)的依據(jù)。 二是提高創(chuàng)新能力。任何事業(yè)的生命都在于創(chuàng)新，辦公室如果不能創(chuàng)造性的開(kāi)展工作，就無(wú)法適應(yīng)不斷變化的新形勢(shì)、新要求。衡量辦公室工作的成績(jī)，不僅要看常規(guī)性、重復(fù)性工作怎樣，更要看創(chuàng)新性、突破性工作如何。不僅要看干了多少無(wú)過(guò)錯(cuò)、無(wú)紕漏的工作，更要看干了多少有創(chuàng)造性、有特色的工作。辦公室主任首先要有創(chuàng)新意識(shí)。沒(méi)有創(chuàng)新意識(shí)，整天忙于事務(wù)，墨守成規(guī)，就難以在工作上出新。其次要在思路上創(chuàng)新。這就要求辦公室主任想問(wèn)題、出主意要有新思路、新理念，俗話說(shuō)先做工作的是首創(chuàng)經(jīng)驗(yàn)，后做工作的是完成任務(wù)。也就是說(shuō)，凡事老跟在別人后面就缺乏新意，都要領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)破就很被動(dòng)。如果我們想問(wèn)題，出主意能超前一點(diǎn)，想遠(yuǎn)一點(diǎn)，制定工作計(jì)劃新穎一些、獨(dú)特一些，也就是要有本單位的特點(diǎn)、特色，那我們的工作就會(huì)不斷的推陳出新。 三是方法要?jiǎng)?chuàng)新。要不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)，掌握新方法，應(yīng)用新設(shè)備。要有一種拿來(lái)主義、為我所用的精神，善于運(yùn)用當(dāng)今一切先進(jìn)成果，如網(wǎng)絡(luò)、電子政務(wù)、各類辦公軟件等，以新穎、有效的新方法、新載體，創(chuàng)造出辦公室工作的新效果、新局面。 四是切實(shí)端正文風(fēng)。我們黨的路線方針政策，主要是運(yùn)用文件、講話，通過(guò)報(bào)刊廣播電視等形式來(lái)傳達(dá)貫徹的。因此，文風(fēng)就是黨的思想路線、政治路線、大政方針在文件、講話中的體現(xiàn)和反映。毛澤東同志曾說(shuō)過(guò)：學(xué)風(fēng)和文風(fēng)也都是黨的作風(fēng)，都是黨風(fēng)。政務(wù)工作，與文字有大量的關(guān)系。辦公室的工作職能決定拿出的文稿必須是高質(zhì)量的，而文稿質(zhì)量的高低很大程度上取決于文風(fēng)的優(yōu)劣，因此，辦公室主任要把樹(shù)立良好文風(fēng)和提
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