7園林可行性研究報告與園林局人大代表述職報告-文庫吧
2025-09-12 14:56 本頁面
【正文】 子信息產業(yè)是企業(yè)轉型升級最關鍵的一環(huán)，不重視電子信息產業(yè)，提升**工業(yè)的科技含量是不可能的。我將繼續(xù)對此事關注并努力呼吁。在代表大會閉會期間，我積極參加**市人大和**市人大組織的各種活動、代表小組活動十余次。如參加**市火車站XX縣區(qū)工程、沿海灘涂紅樹林種植等項目的考察、調研。 今年是破解經濟危機之年，我作為**市無黨派人士聯(lián)誼會的副會長，協(xié)同會員一起對一些企業(yè)進行調查，對企業(yè)轉型升級、抱團應對經濟危機提出自己的建議，與企業(yè)共同探討，如何提升企業(yè)文化、企業(yè)內涵和企業(yè)抗風險能力。通過多次調查、討論研究，針對企業(yè)經營現(xiàn)狀向企業(yè)提出加強新產品開發(fā)，注重人才儲備等方面的建議。并準備作為無黨派的年度調研報告提交政府有關部門。 xx年9月12月，我受**市委組織部的委派，到XX市XX縣區(qū)城建局掛職。在掛職期間，除了完成本職工作外，對XX市城市化建設、港航立市、電子軟件產業(yè)等方面進行調查，并和其它三位掛職干部一起寫出三篇調研論文，受到**市委組織部領導的好評。 三、關注社會熱點問題，為解決問題盡自己的綿薄之力 **的城市建設遭遇瓶頸制約，特別是基礎設施，歷史欠債很多，現(xiàn)在正下很大力度進行補救。但我認為城市的硬件設施建設是次要的。一個城市的發(fā)展?jié)摿ψ畲蟮囊蛩厥莾纫?，是城市的人員組成，是城市的人才比例。**市區(qū)以及效區(qū)的人員組成主要有以下幾類人。 企業(yè)主、商人。 公務員、企事業(yè)干部、教師等公職人員。 本地無業(yè)游民。 外來務工人員。 外來閑雜人員。 **有30多萬人在國內外辦廠、經商，大部分都是老板，進來50萬外來人員，靠這樣的一批組成人員去建設現(xiàn)代化的大都市簡直是天方夜譚。 我一直建議政府和社會的企業(yè)家，要考慮吸引人才，增加人才就業(yè)崗位，盡量把勞動密集型的就業(yè)崗位送到西部，支持西部地區(qū)招商，使務工人員能在家門口打工。寧愿gdp下降，也要使城市組成人員大換血、動大手術。只有涌入大量的人才，城市發(fā)展的空間才是無限的。 XX市為引進人才連續(xù)發(fā)文件。市政財劃出很大一筆資金支持引進人才和培養(yǎng)人才，而**市人才引進措施相對較少。為此，我將利用一切機會呼吁，為逐步解決人才缺乏問題，做一些力所能及的事。 總之，我在任職人大代表期間，做得還不夠，今后要加倍努力，做一個盡職盡責的代表。衷心謝謝大家對我的支持和幫助。 園林局人大代表述職報告 同志們： 從20xx年8月至今，我任園林局局長已有兩年多時間，說實話，這兩年來，我深深感覺到城市綠化工作任重而道遠。作為主管全市城市園林綠化工作的部門負責人，如何才能在較短的時間內，把大同
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