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正文內(nèi)容

20xx年公務(wù)員考試管理常識經(jīng)典例題及詳解-文庫吧

2025-06-23 20:46 本頁面


【正文】 錄用; (3)考核;(4)獎勵與紀(jì)律; (5)職務(wù)升降和職務(wù)任免; (6)培訓(xùn); (7)交流; (8)回避; (9)工資保險福利; (10)辭職、辭退、退休; (11)申訴控告。其中: (1)在職位分類 的基礎(chǔ)上又確定公務(wù)員的級別,這是我國國家公務(wù)員制度的一大特色; (2)對公務(wù)員的考核,其考核內(nèi)容以履行崗位職責(zé)和完成年度工作目標(biāo)為基本依據(jù),主要包括德、能、勤、績,且注重工作成績。我國對公務(wù)員的考核結(jié) 果分為優(yōu)秀、稱職、不稱職三個等次; (3)對國家公務(wù)員的培訓(xùn)應(yīng)貫徹理論聯(lián)系實(shí)際、學(xué)用一致,按需施教、講求實(shí)效的原則; (4)交流,包括行政機(jī)關(guān)的內(nèi)部交流和國家行政機(jī)關(guān)的其它機(jī)關(guān)與其它機(jī)關(guān)或企事業(yè)單位間進(jìn)行的外部交流,交流形式有調(diào)任、轉(zhuǎn)任、輪換和掛職鍛煉等;(5)回避的種類包括任職回避、公務(wù)回避、地區(qū)回避。 16. 民主集中制是我國根本的行政領(lǐng)導(dǎo)制度,它決定和影響著其它行政領(lǐng)導(dǎo)制度。 中國最大的管 理 資料下載中心 (收集 \整理 . 大量免費(fèi)資源共享 ) 第 3 頁 共 11 頁 17. 行政首長負(fù)責(zé)制是民主集中制和集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負(fù)責(zé)制相結(jié)合制度的一種具體形式。它是指重大事務(wù)在集體討論的基礎(chǔ)上由行政首長定 奪,具體的日常行政事務(wù)由行政首長決定,行政首長獨(dú)立承擔(dān)行政責(zé)任的一種行政領(lǐng)導(dǎo)制度。 18. 行政文化是行政實(shí)踐的精神成果,是社會文明與政治文明的構(gòu)成部分。它內(nèi)涵著特定時代的行政心理、行政道德和行政精神。 19. 財務(wù)行政即財政,是行政管理的物質(zhì)基礎(chǔ)。包括政府預(yù)決算管理、預(yù)算 (政府 )會計和審計等內(nèi)容。其中政府預(yù)決算管理是全部財務(wù)行政的中心環(huán)節(jié)和最重要內(nèi)容。政府預(yù)決算的內(nèi)容包括:預(yù)算收支的種類、數(shù)量及收支性質(zhì)和作用;各級政府處理財政收支問題時的關(guān)系;執(zhí)行和實(shí)現(xiàn)收支計劃的法定程序、具體措施和規(guī)章制度。 20. 我 國政府決定,從 1996年起中央和地方的預(yù)算編制方式實(shí)行統(tǒng)一的復(fù)式預(yù)算制度。復(fù)式預(yù)算是把國家同一預(yù)算年度內(nèi)的全部預(yù)算收入和支出按性質(zhì)進(jìn)行劃分,分別匯編成兩個或兩個以上的收支對照表,以特定的預(yù)算來源保證特定的預(yù)算支出,使收支之間具有相對穩(wěn)定的對應(yīng)關(guān)系的預(yù)算編制方式。 21. 預(yù)算會計的主要核算對象是財政性資金活動的過程及其結(jié)果。主要包括財政總預(yù)算會計、事業(yè)單位會計和行政單位會計。 22. 行政執(zhí)行應(yīng)遵循的原則主要有: (1)為人民服務(wù)、對人民負(fù)責(zé)就是要貫徹公仆精神; (2)行政執(zhí)行活動規(guī)范化; (3)遵守行政執(zhí)行程序 。 23. 電子政務(wù)是基于 Inter的電子狀態(tài)中,政府利用電子通信技術(shù)對行政事務(wù)的管理。我國電子政務(wù)的總體目標(biāo)是到 20xx年完成 “三網(wǎng)一庫 ”的政務(wù)信息化的基本架構(gòu)。實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)必須堅持 “以需求為導(dǎo)向,以應(yīng)用促發(fā)展,統(tǒng)一規(guī)劃,資源共享,安全保密 ”的原則。 24. 行政公共關(guān)系指政府在施政過程中運(yùn)用傳播溝通的方法,促進(jìn)政府與公眾之間相互了解、理解、信任與合作的一種管理活動。行政公共關(guān)系具有以下四個方面的特征:(1)主體的權(quán)威性; (2)對象的復(fù)雜性; (3)傳播的優(yōu)越性; (4)目標(biāo)的獨(dú)特性。 25. 市政規(guī)劃 包括商圈、住宅區(qū)的設(shè)立,交通、道路的改善,舊區(qū)改造,市政動遷等。 26. 市政管理是政府負(fù)責(zé)管理本區(qū)的市政、環(huán)衛(wèi)、園林綠化、公路、供水和城市排水。 27. 公共政策主體是指參與、影響公共政策全過程,對公共政策有直接或者間接的決定作用的組織或個人。 28. 公共政策主體應(yīng)該包括政府主體、準(zhǔn)公共政策主體和社會公眾。 29. 公共政策主體能力是指政策主體能否成功地適應(yīng)環(huán)境挑戰(zhàn)及其程度,即在環(huán)境的挑戰(zhàn)下,政策主體能否應(yīng)付或適應(yīng)這些挑戰(zhàn),以及取得成功的程度。 中國最大的管 理 資料下載中心 (收集 \整理 . 大量免費(fèi)資源共享 ) 第 4 頁 共 11 頁 30. 公共政策主體能力的內(nèi)容主要包括: (1)規(guī)制社會成 員行為的能力; (2)引導(dǎo)公眾觀念、行為的能力; (3)調(diào)控各種利益關(guān)系的能力; (4)公平分配社會資源的能力; (5)公共政策體系內(nèi)部的互動及整合能力。 31. 提升政策主體能力的必要性: (1) 從實(shí)踐來看,公共政策主體能力不足; (2)公共政策主體能力現(xiàn)狀不能滿足日益增加和多樣化的公眾需求;
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