7在全縣組織工作會議上的工作報告-文庫吧
2025-09-12 03:40 本頁面
【正文】 推進，分鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門兩個組進行綜合排名，并通過縣電視臺向全縣通報。統(tǒng)籌兼顧，圓滿完成了機關(guān)作風建設(shè)、奧運期間社會維穩(wěn)、汛期防汛、村屯環(huán)境衛(wèi)生整治等工作的督考。改革評估考核體系，科學設(shè)置表彰獎項，鼓勵鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門工作創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)。通過嚴格有效的督考，把各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的外部壓 力，轉(zhuǎn)化為上項目、服務(wù)項目和推進各項工作有效落實的內(nèi)在動力， 第 4 頁 共 14 頁 全縣干部隊伍的執(zhí)行力明顯增強。 第二，積極推進州委 “1 帶 5” 文件的有效落實，全縣基層黨組織建設(shè)水平得到提升 一是實現(xiàn)了基層黨建體制機制創(chuàng)新。注重完善黨建工作領(lǐng)導機制，成立了縣委黨建工作領(lǐng)導小組和 “ 兩新 ” 組織黨建工作協(xié)調(diào)領(lǐng)導委員會，強化了基層黨委書記的黨建工作職能。積極推進黨內(nèi)民主建設(shè)，研究制定了《中國共產(chǎn)黨 **縣代表大會常任制和黨代表大會代表任期制實施辦法（試行）》，拉開了我縣黨代表大會常任制和黨代表大會代表任期制的序幕。采取 “ 村會聯(lián)合 ” 、“ 跨村組建 ” 等形式，整合農(nóng)民專業(yè)合作組織的黨組織，促進了農(nóng)村黨建工作與經(jīng)濟工作的有機結(jié)合。我縣農(nóng)民專業(yè)合作組織黨建工作經(jīng)驗，在全省農(nóng)民專業(yè)合作組織黨建工作經(jīng)驗交流會上做了書面交流。 二是貧困黨員幫扶工程深得民心。多渠道籌集 “ 貧困黨員救助基金 ” ，建立貧困黨員評審機制、動態(tài)管理機制和 “ 救助基金 ”管理機制，確保基金規(guī)范運行。在城鎮(zhèn)，深入開展 “ 結(jié)對幫扶 ”活動，共結(jié)幫扶對子 104 個。在農(nóng)村，開展 “ 包村聯(lián)戶 ” 活動，由 101 個單位包扶村屯 80 個，包保貧困戶 99 戶，包保貧困黨員97 名，累計投入幫扶物資 折合人民幣 675 萬元；投入資金 4 萬余元，為 2 戶建國前老黨員改造了住房；從縣管黨費中列支?？?，免費為 443 名 60 歲以上農(nóng)民黨員參加了新型農(nóng)村合作醫(yī)療；為 第 5 頁 共 14 頁 8 名貧困黨員子女解決了入學難問題。重新修定了《 **縣離職村（居）干部享受生活補助待遇的實施意見》，共為 64 名離職村（居）干部發(fā)放補助金 13 萬余元。 三是農(nóng)村黨組織和黨員致富先鋒工程穩(wěn)步推進。對全縣 200個行政村按照強村和弱村進行分類，分別建立檔案。 xx 年共培養(yǎng)致富先鋒黨委 1 個、致富先鋒村黨組織 16 個、致富先鋒黨員50 名。繼續(xù)實行 “ 黨員農(nóng)貸致富 ” 黨費補 貼和公職人員為農(nóng)民黨員擔保貸款政策，共為 381 名農(nóng)村黨員發(fā)放貸款 616 萬元，同比增長 29％，黨費補貼資金 萬元。 四是社區(qū)黨員帶頭創(chuàng)業(yè)就業(yè)促進工程全面展開。充分發(fā)揮街道 “ 大工委 ” 體制的優(yōu)勢，街道社區(qū)黨組織與駐街道社區(qū)成員單位共結(jié) “ 創(chuàng)業(yè)就業(yè)扶持對子 ”48 個。認真做好下崗失業(yè)黨員的入戶調(diào)查工作，為下崗失業(yè)黨員建立檔案，做到情況明，底數(shù)清。建立黨員創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓基地，共舉辦各種技能培訓班 88 場次，培訓 1540 人次，其中黨員 857 人次，提供就業(yè)信息 164 條，扶持創(chuàng)業(yè)項目 23 項，協(xié)調(diào)解決創(chuàng)業(yè)小額貸款 468 萬元，有 46 名下崗黨員實現(xiàn)了創(chuàng)業(yè)或就業(yè)。 五是黨組織覆蓋工程扎實有效。加大農(nóng)民專業(yè)合作組織黨組織的組建力度，全縣已建立農(nóng)民專業(yè)合作組織黨支部 25 個，聯(lián)合支部 75 個，黨小組 108 個，發(fā)展黨員 2 名，非黨積極分子 32名。認真做好非公企業(yè)普查工作，規(guī)范黨組織設(shè)置和黨員管理。 第 6 頁 共 14 頁 全縣共有非公企業(yè) 248 家，其中從業(yè)人員 30 人以上的非公企業(yè)59 家都建立了黨組織，組建率達到 100%。建立黨務(wù)干部工作激勵機制，采取以獎代補的方式，對非公企業(yè)黨組織書記或?qū)Ｂ毟睍泴嵭泄潭ㄑa貼，并對新組建的 13 家黨組織給予一次性啟動經(jīng)費， xx 年共支出資金 萬余元。 六是黨員教育和管理工作得到加強。開展了大規(guī)模的農(nóng)村科技培訓系列活動，共舉辦各類培訓班 130 次，培訓農(nóng)村黨員干部5000 余人次。以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位共舉辦村級后備干部培訓班 9 期，培訓村級后備干部 450 人。嚴把黨員入口
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