6衛(wèi)生局長在全系統(tǒng)中層以上干部大會致辭提綱-文庫吧
2025-09-11 14:43 本頁面
【正文】 唯恐整不死他。這樣的組織值得信賴嗎。能和諧嗎。會有凝聚力嗎。現(xiàn)在有些人當上了小小的科長、局長，就跟過去的地主惡霸似的，想怎么干就怎么干，想怎么罵人就怎么罵人，把所在的單位當成是自己的家天下一樣。惟我獨尊，為所欲為。我還聽說某些領導很懂得生活情調，在幾年前就培育出了遠近聞名的“五朵金花”，現(xiàn)在舞臺大了，胃口也大了，要成立什么“紅盾藝術團”，養(yǎng)幾十號美女陪領導唱歌跳舞、喝酒泡茶，好不瀟灑。難道這也是工商的職能工作。也算是創(chuàng)新提升。你們知道不知道，現(xiàn)在的基層干部有多少是拿著幾百塊的工資在養(yǎng)家糊口。有多少是穿著破舊的制服在低頭做人。你們?yōu)樗麄兊睦щy想過辦法了嗎。為他們的待遇提升過了嗎。 創(chuàng)新提升我并不反對，但行政執(zhí)法機關又不是什么公司的研發(fā)機構，哪來那么多的創(chuàng)新。法律是全國人大制定的，國務院都沒有權力變更，你一個省局、市局，甚至于一個縣區(qū)局，隨隨便便出一份文件，居然就可以以所謂創(chuàng)新的名義把法律條文給廢了，是誰給你這么大的權力。是誰借給你這么大的膽。你們自己去翻一下“三十五條”，對照一下《公司法》，看看究竟有幾條是合法的。又有幾條是讓自己人吃力不討好的。其他的先不說，知道“先照后證”這一條吧。企業(yè)出事了，我們的片段長就得活該去
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