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5全市優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作會議上的致辭-文庫吧

2025-08-28 18:54 本頁面


【正文】 化環(huán)境、實現(xiàn)又好又快發(fā)展的重要保證。實踐證明,環(huán)境是發(fā)展的重要資源,是地區(qū)競爭力的重要組成部分。對我市來說,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境是發(fā)揮后發(fā)優(yōu)勢、推進跨越發(fā)展的重要抓手,是擴大對外開放、集聚發(fā)展要素的重要保障,也是提升社會素質(zhì)、增強綜合競爭力的重要標志。在營造良好發(fā)展環(huán)境的諸要素中,行政效能是居于主導地位的關鍵要素和重要環(huán)節(jié)。只有實現(xiàn)了機關效能的大提升,發(fā)展環(huán)境的優(yōu)化才能成為現(xiàn)實。我市的環(huán)境建設雖然取得了較大成績,但還有很多不盡如 人意的方面,主要是機關效能建設還存在諸多不足,比如大局意識不夠、過多強調(diào)部門利益的問題,服務意識不強、工作效率不高的問題等等,都嚴重地制約著行政效能的提高。當前, *正處于發(fā)展的關鍵時期,要保持良好的發(fā)展態(tài)勢,在新一輪發(fā)展中搶占先機、贏得主動,就必須在機關效能建設上狠下功夫,以機關效能的大提升促進發(fā)展環(huán)境的大改善。 二、進一步明確任務,切實加強機關效能建設 加強機關效能建設,重在健全機制,關鍵在狠抓落實。要通 第 4 頁 共 12 頁 過開展 “ 機關效能建設年 ” 活動,努力革除不利于科學發(fā)展的觀念、制度和作風,加快建設法 治機關、服務型機關和效能機關,使工作作風明顯改進、服務質(zhì)量明顯改善、行政績效明顯提高、發(fā)展環(huán)境明顯優(yōu)化,為全市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供有力保障。工作中,要重點在健全完善各項機制上下功夫。 (一)建立完善教育培訓機制。效能建設, “ 能 ” 是 “ 效 ”的基礎條件, “ 效 ” 是 “ 能 ” 的推進力量,抓 “ 效 ” 必先提“ 能 ” 。當前,部分干部素質(zhì)不高、能力不強的問題仍比較突出,成為制約機關效能提高的重要因素。各級要把加強對機關干部的教育培訓放在提升機關效能的重要位置,廣泛深入地推進學習型機關、學習型干部隊伍建設,提高廣大干部推 動科學發(fā)展、促進社會和諧的能力和水平。 一要切實加強思想政治教育。要引導廣大干部大力弘揚埋頭苦干的作風,增強機遇意識、發(fā)展意識、大局意識和責任意識,滿腔熱情、高度負責地承擔和履行崗位職責,堅定不移地貫徹落實中央、省、市委的大政方針和工作部署。教育引導廣大干部踏踏實實做事,兢兢業(yè)業(yè)工作,敬業(yè)務實,創(chuàng)業(yè)有為,把造福人民作為基本原則,把真抓實干作為基本準則,把清正廉潔作為基本守則,不斷提高工作效率和服務水平,努力做出經(jīng)得起實踐檢驗的政績。 二要切實加強業(yè)務素質(zhì)教育。要認真做好干部的培訓工作, 第 5 頁 共 12 頁 切 實加強政策法規(guī)、業(yè)務知識、現(xiàn)代科技管理知識等方面的培訓,在機關干部中牢牢樹立起終身學習的理念,力爭人人成為精通業(yè)務的行家里手,增強機關干部履行崗位職責的本領、服務發(fā)展的本領、依法行政的本領和做好群眾工作的本領,切實解決機關干部當中存在的 “ 本領缺失 ” 和 “ 不作為 ” 的問題。要積極探索鼓勵機關干部加強學習的措施和辦法,激勵機關干部把更多的時間和精力用于學習理論、思考問題、干好工作上。 三要切實增強創(chuàng)新實踐的能力。鼓勵和支持廣大干部銳意創(chuàng)新,在深入調(diào)研、把握規(guī)律的基礎上,創(chuàng)造性地開展工作。要通過掛職鍛煉、交 流輪崗、蹲點調(diào)研等方式,推
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