5人事主管工作總結(jié)[人事主管某年工作總結(jié)]-文庫吧
2025-08-23 05:04 本頁面
【正文】 理方面 （ 1）根據(jù)部門人員的實(shí)際需要，通過各種渠道，有針對性、合理地招聘一批員工，以配備各崗位。 （ 2）規(guī)范了各部門的人員檔案并建立電子檔案，嚴(yán)格審查全體員工檔案，對資料不齊全的一律補(bǔ)齊。 （ 3） 7 月份正式新使用考勤管理系統(tǒng)，不斷完善人事管理制度。 二、行政工作方面 第 2 頁 共 4 頁 辦理好各門店的證照并如期進(jìn)行年審工作。 辦理好公司車輛如期進(jìn)行正常年審工作。 協(xié)助各部門做好菜牌、菜譜、點(diǎn)心部的點(diǎn)心紙的設(shè)計(jì)跟進(jìn)工作。 對內(nèi)做好辦公用品的采購，嚴(yán)格審查各部門的辦公用品的使用狀況，并做好物品領(lǐng)用登記，以節(jié)約降低成本為第一原則，合理地采購辦公用品。 加強(qiáng)員工宿舍管理，定期進(jìn)行檢查并在每季度末進(jìn)行季度優(yōu)秀文明宿舍評比。
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