【正文】 在被雇傭期間應(yīng)有良好的身體狀況，如果出現(xiàn)重大病癥或傳染疾病甲有權(quán)解除合同 乙方承諾在甲方家工做期間不享受節(jié)假日，甲方以薪金方式補(bǔ)償乙方補(bǔ)償。 乙方要熱心工作，勤快，有責(zé)任心，有愛(ài)心，愛(ài)衛(wèi)生，積極主動(dòng)多承擔(dān)事務(wù)，遵守公共道德和國(guó)家法律、法規(guī)。乙方不得擅自外出，不準(zhǔn)私自翻動(dòng)甲方物品。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問(wèn)題乙方自負(fù)責(zé)任。 無(wú)論何種原因，當(dāng)合同終止后乙方應(yīng)立即離開甲方家，不得滯留。 三、違約條款 1，甲方違反國(guó)家的法律法規(guī)及合同約定由此給乙方造成的損失有甲方承擔(dān)全部賠償責(zé)任 。 2，乙方違反國(guó)家的法律法規(guī)及合同約定由此給甲方造成的損失有乙方承擔(dān)全部賠償責(zé)任。 乙方需安心做好家政服務(wù)工作 。如遇特殊情況 (親屬患病、家有急事等 )，需回家處理時(shí)，應(yīng)先征得甲方的同意，履行請(qǐng)假或終止合同手續(xù)。不得擅自離崗，如有擅自離崗，甲方有權(quán)利扣除乙方當(dāng)月工資。 合同期滿前一個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。如中途解除合同，應(yīng)提前 _____天商議，如擅自離崗，甲方不支付當(dāng)月勞務(wù)費(fèi)。 如在實(shí)際工作中碰到條款中沒(méi)有談及的問(wèn)題，甲乙雙方應(yīng)本著積極解決、友好協(xié)商的態(tài)度解決問(wèn)題。 四、其他 乙方 尊重甲方家的生活習(xí)慣。 乙方的感冒發(fā)燒等疾病需上醫(yī)院就醫(yī)，費(fèi)用應(yīng)由乙方負(fù)責(zé)。 本協(xié)議一式兩份，甲、乙方各執(zhí)一份，簽字后生效。 本協(xié)議為 ______年 ___月 ___日起到 _____年 _____月 ___日止，有效期為一年，如有必要可以續(xù)約。 甲方簽名： 簽訂日期： 日期： 乙方簽名： 簽訂日期： 日期： 家政服務(wù)員雇傭勞動(dòng)合同（精選篇 3） 甲方 (雇主 ): 身份證號(hào)： 電話： 乙方 (家政工 ): 身份證號(hào)： 電話： 根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》，《中華人民共和國(guó)消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》及其他有關(guān)法律，法規(guī)的規(guī)定，雙方在平等，自愿，公平，誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上就家政服務(wù)相關(guān)事宜達(dá)成本協(xié)議。 第一條、家政服務(wù)內(nèi)容： 照顧嬰兒的一切事宜，包括但不限于以下內(nèi)容： A、嬰兒的喂養(yǎng)、護(hù)理、觀察及日常保健、夜間陪護(hù) 。 B、給嬰兒洗澡、洗尿布、洗嬰兒衣服、拆洗嬰兒被褥及嬰兒護(hù)理，臀部護(hù)理，保持干爽，防止感染等 。 C、育兒常識(shí)及嬰兒用品的消毒等 。 D、嬰兒的按摩、保健、與嬰兒對(duì)話、益智健身操、游泳、曬太陽(yáng)以及認(rèn)知能力的訓(xùn)練等科學(xué)育兒工作 。 E、及時(shí) 為嬰兒更換衣物、尿布，安撫哭鬧嬰兒，呵護(hù)入眠等 F、掌握嬰兒生長(zhǎng)發(fā)育情況，包括每日測(cè)量嬰兒的體溫，定期測(cè)量嬰兒的身高、體重。隨時(shí)對(duì)嬰兒的身體狀況 (如食欲、食量、體溫、大小便等 )觀察記錄。 G、培養(yǎng)嬰兒良好的生活習(xí)慣。 第二條、服務(wù)方式及期限 服務(wù)方式：住家制 服務(wù)期限： 第三條、服務(wù)費(fèi)用及其支付方式： 甲方支付乙方家政服務(wù)費(fèi) ___元 /月，甲方按月薪支付給乙方，滿月結(jié)算。甲方保證乙方每月休息 4 天時(shí)間，雙方協(xié)商后可間隔休息也可連續(xù)休息，若由乙方原因超過(guò)休息時(shí)間不按時(shí)服務(wù)的，按照超過(guò)天數(shù)扣除雙倍日薪 (日薪 為當(dāng)月工資的日平均數(shù)額 )。 第四條、甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)： (1)甲方可在服務(wù)內(nèi)容的工作范圍內(nèi)，安排乙方工作 。 (2)甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行 “ 胸透、肝功能及乙肝、艾滋病、梅毒、丙肝等傳染病篩查 ” 等上崗體檢，檢查費(fèi)用由甲方承擔(dān)。 (1)按時(shí)向乙方支付服務(wù)費(fèi) 。 (2)配合乙方做好家政工作，并提供合理的協(xié)助 。 (3)為乙方提供食宿。 (1)乙方有權(quán)拒絕甲方合同以外的不合理工作安排。 (2)乙方合法權(quán)益受到損害，有權(quán)向相關(guān)部門提出申訴或向司法部門起訴。 (1)須向甲方提供真實(shí)身份信息，并按服務(wù)內(nèi)容為甲方提供服務(wù) 。 (2)在工作期間應(yīng)當(dāng)注意安全，規(guī)范操作，杜絕火災(zāi)、盜竊、燃?xì)庵卸镜仁鹿实陌l(fā)生，以保護(hù)自己和他人的人身安全、財(cái)產(chǎn)安全。如乙方因疏忽或違規(guī)操作，對(duì)他人造成不良后果，應(yīng)依法被追究法律責(zé)任。 (3)不得向他人泄露甲方家庭成員的經(jīng)濟(jì)狀況及工作、學(xué)習(xí)、住址、電話等私人信息 。不得擅自外出，不帶外人去甲方住處，不準(zhǔn)私自翻動(dòng)甲方物品，不參予甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問(wèn)題責(zé)任自負(fù)。 第五條、協(xié)議的解除 一、在合同期內(nèi)，乙方有下列情況之一時(shí) ，甲方有權(quán)立即終止合同，并按工作天折算費(fèi)用給乙方： 、法規(guī) 。 。 ，乙方擅自離崗 。 。 。 ，不能繼續(xù)從事育兒嫂工作的。 二、在合同期內(nèi)，甲方有下列情況之一時(shí)，乙方有權(quán)立即終止合同，并要求甲方按工作天折算費(fèi)用： 、法規(guī) 。 、扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為。 第六條、其他約定 ，乙方要持有效證件 (身份證、健康證、上崗證 )，并向甲方提供身份證復(fù)印件 。 ，由乙方承擔(dān)相關(guān)責(zé)任，賠償甲方損失。 (包括路途中 )，由于自身或第三方原因造成自身傷害的責(zé)任由乙方自行負(fù)責(zé)。 ，如甲方在