3機(jī)關(guān)單位年度述職報告-文庫吧
2025-08-13 00:41 本頁面
【正文】 職工及家屬、營造和諧大家庭作為一件大事來抓，切實(shí)解決好職工最關(guān)心問題。針對流域特點(diǎn)，經(jīng)常性開展職工慰問座談，加強(qiáng)了公司與職工家庭之間的溝通 和交流，對促進(jìn)公司安全運(yùn)營和家庭和諧起到了積極的推動作用。工會通過送溫暖等形式，對 10 名困難職工、 3名生病住院的職工進(jìn)行慰問，發(fā)放慰問金 8100 元。 公司專兼職工會干部以關(guān)心員工生活，為職工謀福利為已任，努力為員工排憂解難，做到既維護(hù)公司的整體利益，又維護(hù)了員工的具體利益。公司堅持每年一次婦檢和員工兩年一次體檢制度，并建立完善的職工健康檔案。 三、積極開展勞動競賽，促進(jìn)安全生產(chǎn) 今年 xx 日，機(jī)組檢查性大修期間，為充分引導(dǎo)好、調(diào)動好、發(fā)揮好廣大干部員工的積極性，激勵奉獻(xiàn)精神、弘揚(yáng) 拼搏精神， 第 3 頁 共 8 頁 促進(jìn)科學(xué)管理，提高檢修質(zhì)量，保質(zhì)保量按期完成大修工作任務(wù)，開創(chuàng) xx 公司安全生產(chǎn)和經(jīng)營管理工作的嶄新局面。公司工會組織開展了以保安全、保質(zhì)量、控工期、控費(fèi)用為主題的大修勞動競賽活動，大力推進(jìn)了大修進(jìn)度，提前 11 天完成大修任務(wù)，為公司完成全年經(jīng)營目標(biāo)做出積極貢獻(xiàn)。 公司按照 xx 公司工會統(tǒng)一安排部署，為充分凝聚廣大職工的聰明才智，在全公司開展 xxx 職工合理化建議征集活動。廣大干部員工圍繞公司的生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)、建設(shè)和管理等方面的內(nèi)容為公司發(fā)展出謀獻(xiàn)策，目前共到合理化建議 55 條。 四、 積極開展工會活動，提升職工隊伍凝聚力針對公司移民單位特點(diǎn)，且點(diǎn)多面廣，基礎(chǔ)條件差、道路交通困難，公司各電站現(xiàn)場管理困難較大，職工現(xiàn)場業(yè)余文化生活相對枯燥，公司范圍內(nèi)集中組織開展文體活動難度又較大。我們針對流域電站實(shí)際情況，以發(fā)電部分工會和維護(hù)部分工會為主，著重開展以電站為單元的文體活動，因地制宜組織籃球、羽毛球、棋牌、拔河、登山活動等文體活動，廣大干部員工在繁忙工作之余參加豐富多彩的文體活動既豐富了大家的業(yè)余文化生活，同時也增進(jìn)了同事之間的感
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