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正文內(nèi)容

3機(jī)關(guān)工作人員管理制度_-文庫吧

2025-08-13 00:40 本頁面


【正文】 工作人員必須做好工作軟件資料收集、 第 5 頁 共 20 頁 整理立卷和硬件的完善工作,隨時(shí)迎接上級檢查驗(yàn)收。 ③ 年度內(nèi)凡獲得上級通報(bào)批評的,街道黨工委、辦事處視其情況給予相關(guān)人員批評教育,若造成重大影響或損失的,扣減相關(guān)人員工作獎直至追究責(zé)任。 完成移民工作。 ① 實(shí)行移民工作責(zé)任制,抓好各項(xiàng)工作按時(shí)完成任務(wù)。 ② 各機(jī)關(guān)干部及抽調(diào)干部為責(zé)任人,必須不折不扣地宣傳貫徹落實(shí)有關(guān)移民政策,深入扎實(shí)工作,切實(shí)幫助移民排憂解難。 ③ 各大隊(duì)大隊(duì)長、副大隊(duì)長要加強(qiáng)協(xié)調(diào)和指導(dǎo)工作,切實(shí)幫 助移民組解決重大疑難問題和政策原則問題把關(guān)。 ④ 凡工作馬虎,弄虛作假,作風(fēng)漂浮,工作拖拉,不按時(shí)按質(zhì)完成各項(xiàng)工作任務(wù)者,街道黨工委、辦事處將通報(bào)批評,責(zé)成書面檢查。如工作失職造成嚴(yán)重后果者,將視其情節(jié),按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。 完成交辦工作。 ① 全體機(jī)關(guān)工作人員必須堅(jiān)持黨的組織原則,在街道黨工委、辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。 ② 認(rèn)真完成黨工委、辦事處及領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。 ③ 機(jī)關(guān)工作人員不得以任何理由和借口拒絕接受領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù),否則嚴(yán)肅處理。 四、嚴(yán)格值班制度 堅(jiān)持值班輪次。 值班人員在值班期間不得缺席,特殊情況不能值班者必須向黨政主要領(lǐng)導(dǎo)請假并同意。如發(fā)現(xiàn)一人次無故缺席,扣補(bǔ)助最低 50 元,并視其情節(jié)和工作責(zé)任大小追究更重的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和紀(jì)律責(zé)任。 第 6 頁 共 20 頁 實(shí)行 24 小時(shí)值班制度。工作日的中午和下午下班后至第二天早上 8: 30 是值班時(shí)間,雙休日、節(jié)假日實(shí)行晝夜值班。 值班職責(zé)。值班期間,值班人員要負(fù)責(zé)上下聯(lián)系,接待來人來訪,堅(jiān)持巡邏維護(hù)機(jī)關(guān)安全,處理突發(fā)事件,接聽電話、接收傳真,按時(shí)開關(guān)大門,管理值班室財(cái)產(chǎn),填寫值班記錄簿, 3 重大事情急時(shí)向黨政主要領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告 。 值班交接。上午 8。 30 鐘為交接班時(shí)間,交接時(shí)由下一班組長查看值班記錄填寫等值班情況。 五、嚴(yán)格重大事件應(yīng)急出勤制度 街道轄區(qū)內(nèi)如發(fā)生重大突發(fā)事件,發(fā)現(xiàn)人必須在第一時(shí)間報(bào)告主要領(lǐng)導(dǎo)。 機(jī)關(guān)全體工作人員得知情況或接到通知后必須以最快的速度趕赴到事發(fā)點(diǎn)或指定位置,及時(shí)控制事態(tài),協(xié)調(diào)處理有關(guān)問題。 機(jī)關(guān)全體工作人員得知情況或接到通知后不作為的,按有關(guān)規(guī)定將追究其失職責(zé)任。 六、嚴(yán)格學(xué)習(xí)、會議制度 街道成立黨工委中心學(xué)習(xí)組, 制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,每月集中學(xué)習(xí)不得少于 2 天,為機(jī)關(guān)干部、職工做出表率,定期組織干部、職工學(xué)習(xí)、培訓(xùn),提高技能,增強(qiáng)素質(zhì)。每月 2 日、 16 日為機(jī)關(guān)干部、職工集中學(xué)習(xí)日,采取集中與自學(xué)相結(jié)合的辦法,做到 第 7 頁 共 20 頁 學(xué)有內(nèi)容、有記錄、有心得體會、有調(diào)研文章發(fā)表。 街道機(jī)關(guān)適時(shí)召開周會、月會,及時(shí)回報(bào)、研究、布置工作,傳達(dá)上級會議精神,下達(dá)工作任務(wù)。機(jī)關(guān)干部、職工必須做到會議有記錄,傳達(dá)有記載。 會風(fēng)就是黨風(fēng)。 ① 機(jī)關(guān)干部、職工應(yīng)自覺參加學(xué)習(xí)或出席會議,按時(shí)到位不得缺席、遲到或早退。 ② 若因下村和處理其它急事 不能參會的應(yīng)提前與辦公室主任聯(lián)系并向會議主持人請 4 假,否則,視為曠工,即按曠工處理。 ③ 開會或?qū)W習(xí)遲到第一次批評教育,責(zé)令改正,遲到第二次寫書面檢查,遲到第三次按曠工一天論處(早退按遲到類型處理)。 ④ 無故缺席者按曠工處理。 ⑤ 會議期間要遵守會場紀(jì)律,認(rèn)真聽會,作好筆記,不得做與會無關(guān)的事,會議期間要關(guān)閉手機(jī)(或開振動),如需接聽電話必須出會議室接聽。 ⑥ 上述情況,由會議主持人考核,黨政辦記載,年終黨工委處理兌現(xiàn)。 七、嚴(yán)格請示回報(bào)制度 街道機(jī)關(guān)各工作人員的工作必須向辦公室主任有 請示、有回報(bào)。 各辦公室的工作必須向分管領(lǐng)導(dǎo)有請示、回報(bào),重大事項(xiàng)再由分管領(lǐng)導(dǎo)提交黨工委集體研究決策或直接請示主要領(lǐng)導(dǎo),事后或中心工作、階段性工作、突出性工作結(jié)束,應(yīng)迅速向上一級回報(bào)。 第 8 頁 共 20 頁 工作請示、回報(bào)可采取口頭或書面形式。請示、回報(bào)人必須講清會議精神或事情的真實(shí)情況,同時(shí)必須提出自己的建議意見,杜絕 “ 傳話筒 ” 現(xiàn)象。 請示或回報(bào),辦公室應(yīng)收集、整理歸卷、存檔備查。 除重大、特殊急緊事情外,不允許越級請示,否則不予受理。 八、嚴(yán)格勤政廉潔制度 全體機(jī)關(guān)工作人員必須遵守黨紀(jì)國法,自覺抵制腐敗,反腐倡廉。積極參加 “ 清廉從政當(dāng)公仆,改進(jìn)服務(wù)促發(fā)展 ” 的專 5 項(xiàng)活動。 秉公辦事,清廉為民,不損公肥私,不假公濟(jì)私,不以權(quán)謀私,盡職守責(zé),勤奮工作。清清白白做官,堂堂正正做人,勤勤懇懇為民,踏踏實(shí)實(shí)辦事。 實(shí)行政務(wù)公開,接受監(jiān)督。機(jī)關(guān)干部重大問題必須向上級申報(bào),其申報(bào)的內(nèi)容:婚姻變化、建房或買賣房屋、購買汽車、一次收入在 5000 元以上的,家庭成員安排工作等,對不及時(shí)不主動申報(bào)的責(zé)成自我批評,若有違紀(jì)行為應(yīng)予查處。
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