3加強(qiáng)基層干部作風(fēng)建設(shè)幾點(diǎn)思考-文庫(kù)吧
2025-08-12 17:13 本頁(yè)面
【正文】 扎實(shí)，下基層了解情況、檢查工作如蜻蜓點(diǎn)水。三是缺 乏理論聯(lián)系實(shí)際的工作作風(fēng)，搬本本，套框框，套公式。有的干部學(xué)習(xí)別人的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，就照抄照搬，削足適履，完全脫離本地實(shí)際；有的干部學(xué)習(xí)黨的路線方針政策，不融匯貫通，就生搬硬套，鐵板一塊；有的則保守僵化，安于現(xiàn)狀，不思進(jìn)取，缺乏與時(shí)俱進(jìn)的開(kāi)拓創(chuàng)新精神和氣魄。 脫離群眾，官僚主義、主觀主義充斥。主要表現(xiàn)是。一是不尊重人民群眾的創(chuàng)業(yè)精神。有些干部看不到人民群眾的智慧和力量，看不起人民群眾，不是想方設(shè)法去調(diào)動(dòng)人民群眾的積極性和創(chuàng)造性，積極引導(dǎo)人民群眾開(kāi)創(chuàng)事業(yè)發(fā)展的新局面，而是處處挫傷人民群眾的積極性，視人 民群眾的積極性為 “ 無(wú)知盲動(dòng)、妄為 ” ，使他們失去了前進(jìn)的信心。二是不虛心向人民群眾學(xué)習(xí)。一些干部缺乏謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度，當(dāng)官作老爺?shù)乃枷敫畹俟?，自以為位置上高人一等，智商上高人一籌，驕傲之氣、懶惰之氣、 第 3 頁(yè) 共 7 頁(yè) 煩躁之氣、怨憤之氣、庸碌之氣蔓延。有些干部自以為是先進(jìn)分子，是領(lǐng)導(dǎo)者，比群眾懂得多，遇事不向群眾學(xué)習(xí)，不同群眾商量，因而他們出的主意，經(jīng)常在群眾中行不通。三是不關(guān)心人民群眾疾苦。一些干部對(duì)人民群眾不宣傳，不鼓動(dòng)，不愿作耐心細(xì)致的思想工作，對(duì)群眾有什么困難，有什么愿望，有什么意見(jiàn)，有什么打算不詢問(wèn)，不了解，漠不關(guān)心 ，麻木不仁，做不到問(wèn)計(jì)于民、問(wèn)政于民、問(wèn)需于民，對(duì)此人民群眾意見(jiàn)很大。凡此種種，極大地?fù)p害了黨群、干群之間的血肉關(guān)系，導(dǎo)致當(dāng)前群眾上訪人數(shù)和次數(shù)與日俱增，黨群、干群關(guān)系空前緊張。 脫離組織，自由主義、利己主義膨脹。主要表現(xiàn)是。一是自由散漫，腐化享樂(lè)，忘記了艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng)。大部分鎮(zhèn)每周一、三、五開(kāi)會(huì)，有的干部就只有這 3 天在單位，我們統(tǒng)稱這類干部為 “ 一、三、五干部 ” ，他們嚴(yán)重影響了黨在群眾中的形象；有的干部不服從命令，個(gè)人意見(jiàn)第一；有的干部事業(yè)無(wú)追求，工作無(wú)計(jì)劃，生活無(wú)
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