【正文】 負責人、安管員等 。半天修改條例的 四 個思想2 條例修改的 八 個內容3修改條例的 三 個背景1 新 《 條例 》 逐條 解讀4 ?；藛T的 十 項規(guī)定5課程 5： 新?；?《 條例 》 （ 591號令）解讀適培企業(yè) ：?；髽I(yè)。 適培對象： 管理人員等 。半天1 我國安全法規(guī)體系2 本條例出臺的背景3 本條例的四個特點4 條例具體內容解讀5 典型事故處理案例6 管理人員安全責任7 修改 《 條例 》 決定（總局 42號令）課件 6：新事故 《 條例 》 （ 493號令）解讀適培企業(yè) ：所有企業(yè)。 適培對象：管理人員、安管員等 。半天修改條例的指導思想2 條例修改的主要內容3修改條例的三個背景1 新 《 條例 》 逐條解讀4 特種人員的主要規(guī)定5課程 7： 新特種設備 《 條例 》 （ 549號令）解讀適培企業(yè) ：有關企業(yè)。 適培對象： 企業(yè)管理層、特崗人員等 。半天危險源評價 危險源辨識 三 三 六3 危險源辨識 五 個概念2 危險源辨識 三個 序曲1課程 8： 危險源辨識、評價與控制適培企業(yè) ：所有企業(yè)。 適培對象： 負責人、 安管員等 。半天危險源控制的 七 步曲5K Kiken危險 Y Yochi預知 T Train訓練KYT解釋 規(guī)范 KYT活動 4R法開展 KY與 KYT課程 9：危險預知訓練（ KYT）◎ 手指口念重點項目！ KYT報告 案例解析課程 10：安全制度建設1. 查詢法律和法規(guī)2. 同行業(yè)先進范本3. 本企業(yè)以往制度4. 編寫征求意見稿5. 征求執(zhí)行層意見6. 試運行總結改進1. 擬稿擬稿2. 內審內審3. 會簽會簽4. 修改修改5. 報批報批6. 發(fā)文發(fā)文7. 執(zhí)行執(zhí)行8. 作廢作廢9. 更新更新適培企業(yè) ：所有企業(yè)。 適培對象： 負責人、 安管員等 。半天 樂業(yè) 積累 需求 卓越 準備 預案 表演 評估 提升課程 11：如何成為一名優(yōu)秀的安全培訓講師適培企業(yè) ：所有企業(yè)。 適培對象： 專兼職 安全培訓講師等 。半天第一步： 精選教師隊伍第二步： 編寫規(guī)范教材第三步： 科學策劃培訓第四步： 形象互動授課第五步： 簡明易懂課件第六步： 理論實際考核第七步： 培訓效果評估 教師教材策劃授課考核評估 不斷提升培訓效果課件 12：搞好企業(yè)安全培訓工作 七步曲適培企業(yè) ：所有企業(yè)。 適培對象： 負責人、安管員。半天1. 類型 — 定期、經常、專業(yè)、季節(jié)、綜合2. 方法 常規(guī)、安全檢查表、儀表、儀器3. 內容 思想、管理、隱患、整改、事故4. 程序 準備、檢查、分析、處理、整改課件 13：如何開展安全檢查適培企業(yè) ：所有企業(yè)。 適培對象： 負責人、安管員等。半天“To have an accident is unfortunate. To have an accident and learn nothing from it is unfiveable.” 報告記錄溝通何人？何人？何地？何地？何事？何事？提問技巧？提問技巧？收集信息收集信息 分析原因分析原因 制定對策制定對策 報告結果報告結果課件 14：事故原因分析方法高溫防范 三 對策2 火災防范 五 常識3雷電防范 三 對策1 觸電防范 二 對策4 其他災害 五 對策6 地震防范 命 三 角5課程 15： 災害天氣安全應急防范對策適培企業(yè) ：所有企業(yè)。 適培對象： 企業(yè)全員 。一天27課程 16：應急管理、預案與演練應急管理的重要性應急預案的編寫導則應急演練的作用和范本案例應急事件的分類分級目錄應急管理最新技術和成功經驗共享一、 什么是 5S管理 ★ 　　 5S管理與其它管理活動的關系二、 5S管理的定義、目的、實施要領 ★ 　　 1S—— 整理 ★ 　　 2S—— 整頓 ★ 　　 3S—— 清掃 ★ 　　 4S—— 清潔 ★ 　　 5S—— 素養(yǎng)三、 5S管理的效用 四、 開展 5S活動的原則 五、 先進 5S管理案例課件 17： 現場 5S管理適培企業(yè) ：有關企業(yè)。 適培對象：管理人員、現場作業(yè)人等 。半天每年 十 項主要安全工作2雙 管 五 同時安全責任制3負責人安全 四 應知應會1建立健全建立健全 三三 級安全規(guī)制級安全規(guī)制4四三二一四三二一 安全培訓教育安全培訓教育6一一 比比 六六 安全投入產出比安全投入產出比5課程 18：企業(yè)負責人安全培訓一天四 類 四 級安全應急預案8兩兩 種事故調查分析方法種事故調查分析方法9安全檢查安全檢查 八八 字法定職責字法定職責7五 個層次安全文化建設10消防安全管理 五 個常識11新?；瘲l例修改新?；瘲l例修改 八八 內容內容12課程 19： 安管員素質 職責 技能培訓序 培訓內容 內容梗概 學時分鐘1 安全方針 方針內容、含義、檢驗標準和案例。 402 安全理論 六大理論：連鎖、交叉、冰山、木桶、 交警與司機、安全風險相對論。 403 安全法責 生產經營單位的十三項安全生產保障條件； 《 刑法 》 、國務院《 通知 》 、天津市 《 條例 》 、 493令、問責案例。 604 安全素質安全管理人員的八項素質要求：撰寫能力、表達能力、計劃組織能力、學習能力、溝通能力、解決問題能力、承受能力、陽光心態(tài)。605 安全工作 工作計劃、安全制度、安全培訓、安全檢查、事故處理、消防交通安全管理。七種突發(fā)事件應急技能技巧。 160合計 360適培企業(yè) ：所有企業(yè)。 適培對象： 安管員等。一天序號 培訓內容 內容梗概 學時（分鐘）1 安全 方針 方針內容、含義、檢驗標準和案例。 4０2 安全 理論 六大理論：連鎖、交叉、冰山、木桶、 交警與司機、安全風險相對論。 4０3 負責人六項職責 責任制度、安全制度、安全培訓、安全檢查、事故處理、應急預案。 6０4 安管員八項素質撰寫能力、表達能力、計劃組織能力、學習能力、溝通能力、解決問題能力、承受能力、陽光心態(tài)。1205 安全 法規(guī) 刑法、國務院通知、市條例、４９３號令、 5９ 1號令、問責案例等。 100合計 36０適培企業(yè) ：所有企業(yè)。 適培對象： 負責人、安管員等 一天課程 20： 企業(yè)負責人及安管員培訓課程 21：礦山企業(yè)負責人、安管員培訓安全生產 雙管 責任制度2礦山企業(yè) 六項 安全對策4安全工作 一 方針 四 理論1礦山企業(yè) 五 危險源辨識3安全 責任 重在 落實2 安全 理論 重在 踐行3安全 方針 重在 預防1 安全 法規(guī) 重在 問責6 安全 事故 重在 尋根8 安全 檢查 重在 細節(jié)7 安全 權利 重在 知情5