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求職規(guī)劃流程介紹-文庫吧

2025-02-12 12:12 本頁面


【正文】 找工作的準備永遠沒有太早的說法。q 支持:– 經濟支持:簡歷、路費、必要的服裝等– 精神支持:總是面對 “ 不 ” 時,誰始終是你的認同者? 傳統(tǒng)求職方法 q 機構提供的服務:例如學校就業(yè)指導中心q 人才招聘會q 報紙和雜志上的招聘廣告q 網絡上的招聘廣告使用新方法尋找潛在的工作機會 q 親自向人事經理申請q 通過電話q 創(chuàng)造你自己的工作尋找職位的方法5 媒體廣告- “我會在報紙或互聯(lián)網上帖一份招聘廣告 ”4 簡歷- “我會看一看主動投遞的簡歷 ”3 職業(yè)介紹所或獵頭公司- “我想在一大堆有可能被錄用的人選中雇用一個 ”- “我出資給他們中介公司,讓他們?yōu)楣菊业絻?yōu)秀的人選 ”2 求職者提供相關的工作經驗或成果的證據- “我想雇用會走進我們公司顯示他們的工作經驗和成果的人 ”- “我想雇用一位值得信賴的朋友推薦的人 ” 1 從內部招聘- “我想雇我見過他工作的人 ”通常雇主傾向采用的方法順序典型的求職者喜歡的方法順序Richard Nelson Bolles尋找職位的方法q電影:當幸福來敲門q瀟瀟求職記目錄q尋找工作的理念 q尋找工作機會 q了解職位 q建立你的人際關系網 q如何寫簡歷 q如何寫求職信 頭腦風暴:q如果了解一個職位是否適合你,需要了解哪些信息?了解職位時可能關注的信息q雇主和公司發(fā)展歷史和發(fā)展?jié)摿產品和服務 q地點 q與行業(yè)趨勢相比,過去幾年的年銷售額q主要競爭者 q組織的所有權,家族所有權對潛在進步的影響
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