構(gòu)建公司企業(yè)文化方案-文庫(kù)吧
2025-10-13 04:25 本頁(yè)面
【正文】 張德芬、黎潔霞、吳春安 四、控制配套階段：（ 7 月 15日至 8 月 15日） （一）將公司現(xiàn)行的各類(lèi)制度，如人事管理制度，福利制度，行政管理制度等與企業(yè)價(jià)值觀和行為規(guī)范進(jìn)行對(duì)照檢查，糾正偏差，確保制度與企業(yè)文化的一致性。 （二）配套口號(hào)標(biāo)語(yǔ)、著裝服飾、公司旗幟和歌曲等。 負(fù)責(zé)人：蔡文強(qiáng)。執(zhí)行人：吳就文、張德芬、黎潔霞、吳春安 五、發(fā)展階段： 搜集反饋，鞏固發(fā)展企業(yè)文化。 ● 論企業(yè)文化（宣傳提綱） 一、企業(yè)文化 的概念 文化是人類(lèi)在歷史發(fā)展中共同創(chuàng)造并賴(lài)以生存的物質(zhì)與精神存在的總和。簡(jiǎn)單的說(shuō)，凡是與純自然狀態(tài)不同的東西都是文化。比如稻米本身不是文化，但種稻米的方法就涉及了文化。再如魚(yú)肉蛋菜本身不是文化，但以各種方法來(lái)烹調(diào)，就形成了烹調(diào)文化和飲食文化。就文化的多元素質(zhì)而言，有民族文化、地域文化、語(yǔ)言文化和宗教文化等等。就文化的核心機(jī)制而言，一般以政治權(quán)力表達(dá)官僚文化、人情關(guān)系表達(dá)氏族文化、經(jīng)濟(jì)利益表達(dá)市場(chǎng)文化?? 企業(yè)是從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的獨(dú)立核算的經(jīng)濟(jì)單位。 企業(yè)文化或稱(chēng)公司文化，它 是企業(yè)內(nèi)部形成的具有 自身個(gè)性的經(jīng)營(yíng)宗旨、價(jià)值觀念和行為準(zhǔn)則 的總稱(chēng) 。 是企業(yè)在經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中形成或創(chuàng)造的具有本企業(yè)特色的精神財(cái)富的總和。 也是 凝聚企業(yè)員工歸屬感、積極性和創(chuàng)造性的人本 管理 理念。同時(shí)，它又是受 社會(huì) 文化影響和制約的、以企業(yè)規(guī)章制度和物質(zhì)現(xiàn)象為載體的一種經(jīng)濟(jì)文化。 企業(yè)文化這個(gè)詞的出 現(xiàn)始于 20 世紀(jì) 80 年代初期。其實(shí) ,企業(yè)文化作為 社會(huì) 大文化的一個(gè)子系統(tǒng)，早已客觀地存在于每一個(gè)企業(yè)之中。這些文化可能健康，也可能有害?？赡軓?qiáng)有力，也可能一盤(pán)散沙?？赡苁艿秸_引導(dǎo)，也可能失控?？傊髽I(yè)文化是在企業(yè)中無(wú)處不在、無(wú)時(shí)不在的精靈。 企業(yè)文化總是隨著企業(yè)和 社會(huì) 文化的發(fā)展而不斷發(fā)展。因此，企業(yè)文化的建設(shè)是企業(yè)的永恒主題。 二、企業(yè)文化的內(nèi)涵 企業(yè)文化通常由企業(yè)的精神文化、企業(yè)的制度文化、企業(yè)的行為文化和企業(yè)的物質(zhì)文化等四個(gè)層次構(gòu)成。 （一）企業(yè)的精神文化 廣義的企業(yè)精神是用以指導(dǎo)企業(yè)開(kāi)展生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的各種行為規(guī)范、群體意識(shí)和價(jià)值觀念。 狹義的企業(yè)精神是企業(yè)的核心價(jià)值觀。是企業(yè)廣大員工在長(zhǎng)期的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中逐步形成的，并經(jīng)過(guò)企業(yè)家有意識(shí)的概括、 總結(jié) 、提煉而得到確立的 思想 成果和精神力量，它是企業(yè)優(yōu)良傳統(tǒng)的結(jié)晶，是維系企業(yè)生存發(fā)展的精神支柱。本來(lái)只有人才具有精神。企業(yè)精神這一概念的自身就是把企業(yè)人格化了，它是由企業(yè)的傳統(tǒng)、經(jīng)歷、文化和企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人的 管理 哲學(xué) 共同孕育的，集中體現(xiàn)了一個(gè)企業(yè)獨(dú)特的、鮮明的經(jīng)營(yíng) 思想 和個(gè)性風(fēng)格，反映著企業(yè)的信念和追求，也是企業(yè)群體意識(shí)的集中體現(xiàn)。企業(yè)精神具有號(hào)召力、凝聚力和向心力，是一個(gè)企業(yè)最寶貴的經(jīng)營(yíng)優(yōu)勢(shì)和精神財(cái)富，它不是可有可無(wú)，而是必不可少。企業(yè)精神有口號(hào)式的概括，如“求實(shí)、創(chuàng)新、
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