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《天驥文化傳播公司辦公行政管理制度》-文庫(kù)吧

2025-06-23 16:24 本頁(yè)面


【正文】 方可執(zhí)行 。 如因特殊情況請(qǐng)假必須于上班前或不遲于上班時(shí)間 30 分鐘內(nèi)致電直接上級(jí)請(qǐng)假,獲得批準(zhǔn)后方可休假。 病假 員工因病休 2 天以上須有醫(yī)院證明,否則按無(wú)薪假期計(jì)算。 事假 所有事假均為無(wú)薪假期,事假手續(xù)齊備,請(qǐng)事假者扣發(fā)日薪金 。 如請(qǐng)假之前存在調(diào)休假,可用調(diào)休假?zèng)_事假,不扣工資,但必須是調(diào)休在前,請(qǐng)假在后 ,請(qǐng)調(diào)休假必須在請(qǐng)假表上注明是調(diào)哪天的調(diào)休假 。 婚假 請(qǐng)婚假時(shí)須有合法的結(jié)婚證,且結(jié)婚證登記日期在入職公司后 。 試用期正式員工結(jié)婚,可請(qǐng)有薪婚假 3 個(gè)工作日 。 已轉(zhuǎn)正的公司正式員工結(jié)婚,雙方均屬初婚且符合晚婚條件的可請(qǐng)有薪婚假 7個(gè)工作日,其它情況可請(qǐng)有薪婚假 3 個(gè)工作日,晚婚條件根據(jù)當(dāng)?shù)氐挠嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行 。 喪假 公司員工親屬(祖父母 、外祖父母、父母、岳父母、公婆、配偶、兄弟、姐妹、子女)喪亡的,經(jīng)批準(zhǔn)可請(qǐng) 3 個(gè)工作日有薪喪假 。 法定假期 根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 值班 根據(jù)工作需要, 對(duì)平常值班人員部門(mén)負(fù)責(zé)人可以根據(jù)實(shí)際工作情況安排調(diào)休 , 調(diào)休請(qǐng)?zhí)顚?xiě)請(qǐng)假單,按相關(guān)請(qǐng)假程序辦理 。 加班 加班的定義:公司因工作需要,在員工休息日安排工作 。 以下情況不屬于加班: 屬于本職工作范圍內(nèi)的當(dāng)天工作任務(wù)量,當(dāng)日沒(méi)有完成而延長(zhǎng)工作時(shí)間的; 公司經(jīng)理以上人員除法定節(jié)假日外不存在加班 。 加班 晚餐補(bǔ)助 晚餐標(biāo)準(zhǔn) :15 元 /人 ,車(chē) 費(fèi)補(bǔ)助 10 元 /人。 出 差 管 理 制 度 出差申請(qǐng) 出差:是指因公司業(yè)務(wù)的需要,公司派員工短期離開(kāi)所在公司到外地處理緊急工作的活動(dòng)。 員工因公司工作需要,可申請(qǐng)出差。員工出差,須填寫(xiě)《出差審批單》,說(shuō)明出差事由、前往目的地、出差時(shí)間、費(fèi)用預(yù)算等,經(jīng)批準(zhǔn)后憑《出差審批單》到財(cái)務(wù)借款,無(wú)《出差審批單》,財(cái)務(wù)不得辦理借款 及 報(bào)銷(xiāo)手續(xù)。 差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)標(biāo)準(zhǔn) 因公出差 員 工,乘車(chē)和住宿而產(chǎn)生的費(fèi)用,據(jù)實(shí)憑票在限額以內(nèi)報(bào)銷(xiāo) ; 出差人員所到工地有宿舍,在能夠入住的情況下,不得住賓館 。 住宿標(biāo)準(zhǔn)如下: 地市以下 50 元 /天、人 地級(jí)市 80 元 /天、人(含本省省城) 外省城市按以上標(biāo)準(zhǔn)上浮 50% 市內(nèi)交通費(fèi) 員工因公辦事而乘座公共汽車(chē),在車(chē)票后面注明日期、起終地點(diǎn)和所辦事務(wù)后
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