【正文】 庸”也讓你和周圍的人感到自在，而不至于壓力太大。對(duì)人和事的要求不高不低，這種“中庸”也讓你和周圍的人感到自在，而不至于壓力太大。給你的小建議： 如果想激發(fā)自己達(dá)到更強(qiáng)的動(dòng)力，你可以嘗試逐漸提高自己的標(biāo)準(zhǔn)。成功愿望 你的影響愿望屬于中等程度。具體表現(xiàn)是： 你想要引導(dǎo)他人的愿望一般，不會(huì)特別主動(dòng)表現(xiàn)得很想去影響他人。 通常會(huì)比較主動(dòng)地說出自己的想法，但不強(qiáng)求別人接受。 會(huì)注意自己的行為影響力或在他人心目中的形象，但不太刻意追求。 需要時(shí)會(huì)想辦法汲取他人的支持，必要時(shí)愿意承擔(dān)一定的組織和管理工作。 給你的小建議：要提升影響力，多在人多的場(chǎng)合發(fā)表見解自己的演講，更有目的更主動(dòng)地去溝通都是很好的練習(xí)方法。一些需要影響和互動(dòng)崗位，比如：教師、管理、市場(chǎng)宣傳等，是你能得心應(yīng)手運(yùn)用影響力的職業(yè)。挫折承受 你的挫折承受力居中。具體表現(xiàn)是： 遇到挫折時(shí)感到沮喪，但不會(huì)深陷其中不能自拔。 能從失敗中總結(jié)教訓(xùn)，避免重蹈覆轍。 新事物或新環(huán)境出現(xiàn)時(shí)，雖然會(huì)有點(diǎn)害怕，但還是會(huì)小心地試水挑戰(zhàn)。 給你的小建議：提高耐挫力能幫助你更有力地抵御挫敗感的傷害，自我調(diào)整或者找人傾訴都是很好的途徑。人際交往 你的人際交往動(dòng)機(jī)較弱。具體表現(xiàn)在： 不太愿意在人際交往方面投入太多的精力，不怎么關(guān)注別人的事。 挑選朋友要求較高，只喜歡興趣相投的人；認(rèn)為朋友“少而精”就好。 喜歡順其自然的朋友關(guān)系，和朋友的交往中你相對(duì)比較被動(dòng)，常常是朋友發(fā)起活動(dòng)而你去響應(yīng)。 習(xí)慣依靠自己的力量單獨(dú)完成任務(wù)，沒有特別需要時(shí)不會(huì)尋求合作。 給你的小建議： 不管怎么說，人際交往都是貫穿于任何一項(xiàng)工作以及生活的方方面面之中的，因此你可以適當(dāng)加強(qiáng)的人際交往技巧，這樣可以使得你能夠從容處理目前學(xué)習(xí)和將來(lái)工作中的人際互動(dòng)。一些和人打交道比較少的工作，比如技術(shù)、研究等，可能會(huì)讓你感覺更自在一些。本人動(dòng)力理論的概括本人的類型：寄托型你希望能促進(jìn)Team的發(fā)展和別人的進(jìn)步，并因此得到認(rèn)可，你認(rèn)為這是實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的基礎(chǔ)，你的個(gè)人成就也往往是在對(duì)別人的影響互動(dòng)的中取得的。你善于組織、協(xié)調(diào)和管理，不喜歡單打獨(dú)斗，各自為政。你會(huì)很自然地表達(dá)自己的觀點(diǎn)，使別人接受。你看重權(quán)威，常借助權(quán)威性增強(qiáng)自己觀點(diǎn)的說服性。本人的類型；堅(jiān)守型你做事謹(jǐn)慎，不輕易決斷，對(duì)可能的風(fēng)險(xiǎn)和失敗比較敏感。事情開始前你會(huì)仔細(xì)考慮失敗的可能性，但一旦決定就會(huì)堅(jiān)持完成，即使難度和挑戰(zhàn)性超乎尋常。遇到了阻力你也能夠堅(jiān)持不懈。在學(xué)習(xí)或者工作中你屬于穩(wěn)扎穩(wěn)打型，非常穩(wěn)重和踏實(shí)，但也許也會(huì)被人評(píng)價(jià)為保守和固執(zhí)。你的韌性和責(zé)任心對(duì)完成任務(wù)很有效，但如果變化頻率太快或者需要做很多快速?zèng)Q定時(shí)，你會(huì)力不從心，感覺跟不上節(jié)奏。2. 職業(yè)發(fā)展報(bào)告（1） 本人工作中的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)優(yōu)勢(shì)方面你擁有優(yōu)秀的交流和表達(dá)能力，和你同樣類型的人，有一部分能夠成為出色的演說家你天生就有良好的領(lǐng)導(dǎo)才能和凝聚力，常常鞭策自己達(dá)到目的，做出成績(jī) 和你一樣類型的人都有這樣的特征：有條理，有組織能力，有建立合作關(guān)系的能力，在互動(dòng)中能夠尊重大家不同的意見。你愛好廣泛，頭腦靈活，善于取其精華去其糟粕，打造新觀點(diǎn)你在與別人交流情感方面很拿手，能預(yù)先想到別人需要的，并且在行動(dòng)中真誠(chéng)地關(guān)懷別人 你在與別人交流情感方面很拿手，能預(yù)先想到別人需要的，并且在行動(dòng)中真誠(chéng)地關(guān)懷別人 如果你找到了所信仰的事業(yè)，你就會(huì)盡職、盡責(zé)、盡心積極熱情，富有推動(dòng)力和影響力 有韌性，在困境中不輕易放棄、劣勢(shì)方面非常理想化，認(rèn)為世界是自己想象中的那樣，不愿意接受與自己價(jià)值觀相沖突的事情 在沒有收集足夠證據(jù)前，易于倉(cāng)促?zèng)Q定，容易因輕率犯錯(cuò)誤，而且在決定時(shí)更關(guān)注人，往往忽略事情本身，因此不夠理性 很難在競(jìng)爭(zhēng)強(qiáng)、氣氛緊張的環(huán)境下工作，容易逃避沖突，疏忽不愉快的事情 在生活和工作中都不愿意放棄控制權(quán)極力避免與別人產(chǎn)生分歧、沖突，容易把人際關(guān)系理想化，容易陷入別人的情感和問題中對(duì)那些缺乏效率或死腦筋的人沒有耐心 面對(duì)批評(píng)非常敏感，甚至有些脆弱，容易產(chǎn)生憂慮、內(nèi)疚等情緒，容易失去自信，不理性看待批評(píng)和評(píng)價(jià) 總想得到表?yè)P(yáng)，希望自己的才能和貢獻(xiàn)得到賞識(shí)，欠缺內(nèi)在標(biāo)準(zhǔn)當(dāng)壓力很大時(shí)，你可能會(huì)變得有些暴躁、慌亂、吹毛求疵 當(dāng)缺少支持時(shí)，做事的動(dòng)力會(huì)減弱有時(shí)過于關(guān)注自己的觀點(diǎn)是否被尊重和采納，而忽視了目標(biāo)結(jié)果。 （2）適合的崗位特征l 工作環(huán)境輕松，可以接觸各種各樣的人，并與他們建立和維護(hù)親密、互助的關(guān)系l 工作中可以接觸到新觀念，探究新方法，尤其那些可以幫助他人改善的方法l 有相當(dāng)?shù)淖灾鳈?quán)，并承擔(dān)一定的責(zé)任，充分發(fā)揮組織和決策能力l 可以創(chuàng)造性地解決問題，做出的貢獻(xiàn)能夠得到別人的賞識(shí)和鼓勵(lì)l 工作有較強(qiáng)的變化性，挑戰(zhàn)性，允許自己有條不紊地進(jìn)行規(guī)劃l 工作允許你同時(shí)掌控多個(gè)項(xiàng)目，但不要過多處理常規(guī)和細(xì)致的部分（3）適合的職業(yè)類型你的優(yōu)勢(shì)特點(diǎn)對(duì)應(yīng)的典型職業(yè)你喜歡與人交往，幫助別人解決問題、挖掘潛力，分享自己的想法和感受，又能夠獨(dú)立地工作。人力資源開發(fā)/培訓(xùn)/招聘人員、銷售、小企業(yè)經(jīng)理、市場(chǎng)（拓展）人員、廣告客戶經(jīng)理、公關(guān)人員、作家、記者、制片人、網(wǎng)頁(yè)/雜志編輯很多有你這種特點(diǎn)的人愿意進(jìn)入教育界或服務(wù)界，來(lái)幫助他人發(fā)展。藝術(shù)/營(yíng)養(yǎng)/健康類教師、志愿者有些即要求懂技術(shù)，又要有很強(qiáng)的交際、交流能力的復(fù)合型工作也是你可以考慮的。就業(yè)指導(dǎo)顧問、職業(yè)咨詢師、 ERP咨詢顧問、財(cái)務(wù)咨詢顧問二、 自身?xiàng)l件的主觀判斷個(gè)性特征：樂觀，活潑，積極進(jìn)取，不輕言放棄，勇于拼搏，敢于嘗試職業(yè)價(jià)值觀：公正，平等，自主，合作與競(jìng)爭(zhēng)結(jié)合，和諧，高效，團(tuán)隊(duì)，自由與規(guī)定相結(jié)行為風(fēng)格的主觀判斷：l 高效，