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某公司發(fā)電部崗位說明書-文庫吧

2025-07-17 21:54 本頁面


【正文】 產(chǎn)過程,熟練掌握設(shè)備的運行特性,具有較高的技術(shù)水平;對發(fā)電企業(yè)的生產(chǎn)管理流程有全面的了解,并具有豐富的實踐指揮經(jīng)驗;熟悉計算機操作。素質(zhì)要求具有較強的組織、協(xié)調(diào)、分析、判斷和決策能力,有從事本崗位工作的高度責(zé)任感和事業(yè)心、實事求是、原則性強,具較強的團隊協(xié)作、管理能力。職稱及其它資格要求工程師及以上身體素質(zhì)要求身體健康,無妨礙本崗位工作的疾病。 發(fā)電部副主任(化學(xué)綜合)崗位說明書文件名稱崗位說明書文件編號制定日期生效日期文件版本撰寫人審核人審批人崗位名稱化學(xué)綜合副主任所在部門發(fā)電部崗位定員數(shù)1崗位編號部門編號(7)薪酬等級6A76直接上級發(fā)電部主任直接下級化學(xué)專責(zé)、化運班長、化學(xué)白班班長所在部門崗位圖主任化學(xué)綜合副主任化運班長化學(xué)白班班長化學(xué)專責(zé)工作概述依據(jù)公司要求,協(xié)助主任工作,負(fù)責(zé)化學(xué)專業(yè)的安全生產(chǎn)管理、專業(yè)技術(shù)管理、文明生產(chǎn)管理以及部門其它事務(wù)管理,完成公司下達的生產(chǎn)計劃和各項經(jīng)濟指標(biāo)標(biāo)。有關(guān)專業(yè)性的技術(shù)和管理工作受總工或運行副總和主管職能部室指導(dǎo)。崗位職責(zé)序號工作項目具體職責(zé)工作績效標(biāo)準(zhǔn)1.制度建設(shè)建立、完善分管專業(yè)的各項工作標(biāo)準(zhǔn)和管理規(guī)章制度。 分管專業(yè)制度齊全,有章可循2.計劃管理根據(jù)部門的工作目標(biāo),制定部門化學(xué)生產(chǎn)方面工作計劃,定期檢查、督促部門人員對工作計劃的執(zhí)行情況,了解存在問題并協(xié)調(diào)解決。計劃制定合理,實施有效3.經(jīng)濟指標(biāo)管理協(xié)助主任組織編制完成各項經(jīng)濟指標(biāo)的措施計劃,抓好化學(xué)專業(yè)的節(jié)能降耗工作,確保各項經(jīng)濟指標(biāo)的完成。小指標(biāo)競賽有效開展,經(jīng)濟、環(huán)保指標(biāo)實現(xiàn)4.運行管理負(fù)責(zé)組織化學(xué)方面設(shè)備正常運行和維護,掌握機組運行情況和設(shè)備消缺狀況,對化學(xué)設(shè)備的重大操作,到現(xiàn)場進行技術(shù)指導(dǎo)。深入現(xiàn)場了解設(shè)備運行狀況5.安全管理協(xié)助主任負(fù)責(zé)部門安全生產(chǎn)管理,加強安全教育,組織開展化學(xué)專業(yè)安全檢查和安全性評價工作,審查化學(xué)專責(zé)擬定的有關(guān)安全技術(shù)措施和事故預(yù)案。深入現(xiàn)場和班組,檢查“三講一落實”、“兩票三制”和其它安措的執(zhí)行情況并對違章情況提出處理意見6.技術(shù)培訓(xùn)組織分管專業(yè)業(yè)務(wù)培訓(xùn),審查培訓(xùn)計劃,監(jiān)督培訓(xùn)質(zhì)量,不斷提高運行人員的技術(shù)素質(zhì)。通過技能鑒定培訓(xùn),崗位培訓(xùn),不斷提高職工技術(shù)水平7.規(guī)范化管理和文明生產(chǎn)協(xié)助主任定期檢查部門人員規(guī)范化值班的執(zhí)行情況,對違章違紀(jì)現(xiàn)象進行考核,確保文明生產(chǎn)。督促落實,把按照規(guī)范化值班列入值評比的考核內(nèi)容中。8.其它工作及時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。根據(jù)上級的要求完成工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部關(guān)系設(shè)備管理部、安全監(jiān)察部、環(huán)保部、檢修部、控制部、燃料運輸部等公司各部門外部關(guān)系大唐湖南分公司、湖南電力試驗院任職資格任職資格項 目要求政治素質(zhì)與職業(yè)道德堅持黨的四項基本原則,擁護黨的方針政策,政治上與黨中央保持一致,實事求是,密切聯(lián)系群眾,廉潔奉公,遵紀(jì)守法,事業(yè)心和責(zé)任心強,忠于職守,開拓進取。文化程度大專及以上專業(yè)應(yīng)用化學(xué)或電廠化學(xué)專業(yè)工作經(jīng)驗5年以上發(fā)電企業(yè)工作經(jīng)驗工作知識掌握化學(xué)專業(yè)的相關(guān)知識,熟悉《電力工業(yè)技術(shù)管理法規(guī)》、《電力安全生產(chǎn)工作條例》、《電網(wǎng)調(diào)度管理條例》、《電業(yè)安全工作規(guī)程》和化學(xué)運行規(guī)程,了解企業(yè)法,經(jīng)濟法、勞動法等有關(guān)法律知識。工作技能熟悉火電廠發(fā)電生產(chǎn)過程,熟練掌握設(shè)備的運行特性,具有較高的技術(shù)水平;對發(fā)電企業(yè)的生產(chǎn)管理流程有全面的了解,并具有豐富的實踐指揮經(jīng)驗;熟悉計算機操作。素質(zhì)要求具有較強的組織、協(xié)調(diào)、分析、判斷和決策能力,有從事本崗位工作的高度責(zé)任感和事業(yè)心、實事求是、原則性強,具較強的團隊協(xié)作、管理能力。職稱及其它資格要求工程師及以上身體素質(zhì)要求身體健康,無妨礙本崗位工作的疾病。 發(fā)電部黨支部書記崗位說明書文件名稱崗位說明書文件編號制定日期生效日期文件版本撰寫人審核人審批人崗位名稱黨支部書記所在部門發(fā)電部崗位定員數(shù)崗位編號部門編號7薪酬等級直接上級黨委書記直接下級各黨支部委員、小組長所在部門崗位圖黨委書記 黨支部書記 廉潔奉 公,支部委員發(fā)電團支部書記第三黨小組組長第二黨小組組長第一黨小組組長工作概述依據(jù)黨章和上級黨組織有關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)本部門思想政治工作、穩(wěn)定工作和宣傳工作,負(fù)責(zé)部門黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,負(fù)責(zé)黨支部日常工作。協(xié)助部門搞好教育培訓(xùn)、班組建設(shè)和文明生產(chǎn)工作。崗位職責(zé)序號工作項目具體職責(zé)工作績效標(biāo)準(zhǔn)1制度建設(shè)根據(jù)上級關(guān)于黨組織建設(shè)的有關(guān)要求,建立健全黨支部的相關(guān)制度,嚴(yán)格按制度辦事。建立規(guī)范的黨支部管理制度體系。2工作計劃制定年度、季度支部工作計劃報黨委審批,并組織實施。計劃切實可行3支部管理根據(jù)公司黨委年度工作要點,做好支部的黨風(fēng)廉政建設(shè)、三會一課、黨員發(fā)展、宣傳工作、思想政治工作、員工思想動態(tài)分析和其他日常工作。公司黨委的工作目標(biāo)和具體要求4黨員發(fā)展根據(jù)黨章和黨員發(fā)展的有關(guān)規(guī)定,對入黨積極分子進行有計劃地培訓(xùn)教育和考察,制定發(fā)展規(guī)劃,認(rèn)真做好黨員發(fā)展工作。嚴(yán)格按發(fā)展程序發(fā)展黨員,確保新黨員質(zhì)量。5廉政建設(shè)定期組織黨員干部學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的文件、規(guī)定,參加公司紀(jì)委組織的廉政黨課,做到廉潔從業(yè),切實抓好部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。廉潔自律、群眾滿意6宣傳工作積極宣傳黨的方針政策,大力宣傳生產(chǎn)、工作和學(xué)習(xí)各方面的先進人物和好人好事,建立學(xué)先進、趕先進的良好氛圍。加強通訊報工作7文明生產(chǎn)根據(jù)公司《文明生產(chǎn)管理實施細(xì)則》和“6S”管理的有關(guān)要求,認(rèn)真抓好部門、班組的文明生產(chǎn)工作,定期組織檢查和通報考核,使文明生產(chǎn)上水平。文明生產(chǎn)水平不斷提高8班組建設(shè)抓好班組建設(shè),開展“創(chuàng)一流班組”、樹“標(biāo)桿班組”等活動。開展班組的“6S”管理工作,每半年組織對班組建設(shè)情況進行檢查評比。定期參加班組的政治學(xué)習(xí)和安全活動。創(chuàng)一流班組9教育培訓(xùn)協(xié)助部門主任抓好員工的教育培訓(xùn)工作,不斷提升員工的業(yè)務(wù)技術(shù)水平。組織技術(shù)比武、競爭上崗10其它工作及時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。根據(jù)上級的要求完成11工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部關(guān)系公司思政部、部門各專業(yè)、值、班組外部關(guān)系湖南分公司思政部任職資格任職資格項 目要求政治素質(zhì)與職業(yè)道德堅持黨的四項基本原則,擁護黨的方針政策,政治上與黨中央保持一致,實事求是,密切聯(lián)系群眾,廉潔奉公,遵紀(jì)守法。愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任心強,忠于職守,開拓進取。文化程度??萍耙陨蠈I(yè)行政管理或電力類相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗3年部門管理工作經(jīng)驗工作知識掌握國家黨的方針、政策;熟悉《中國共產(chǎn)黨章程》、黨員發(fā)展工作、黨員管理工作、黨員教育工作和思想政治工作。工作技能能正確理解黨和國家的方針、政策,能針對黨支部工作實際及時提出工作上的意見和建議。隨時掌握和分析職工思想動態(tài),善于做思政治工作,正確處理、化解矛盾。熟悉計算機操作及掌握其他相關(guān)知識。素質(zhì)要求具有較高的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)知識,有較強的組織、協(xié)調(diào)、分析、判斷和決策能力,有從事本崗位工作的高度責(zé)任感和事業(yè)心、實事求是、廉潔奉公,原則性強,具較強的團隊協(xié)作、管理能力職稱及其它資格要求中級職稱及以上,中共黨員身體素質(zhì)要求身體健康,無妨礙本崗位工作的疾病。 發(fā)電部電氣專責(zé)崗位說明書文件名稱崗位說明書文件編號制定日期生效日期文件版本撰寫人審核人審批人崗位名稱電氣專責(zé)所在部門發(fā)電部崗位定員數(shù)1崗位編號部門編號(7)薪酬等級7D61直接上級方式副主任直接下級無所在部門崗位圖方式副主任加油管理員鋼球管理員鍋爐專責(zé)電氣專責(zé)各值長工作概述依據(jù)國家技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)法規(guī),負(fù)責(zé)發(fā)電部電氣專業(yè)的技術(shù)管理與技術(shù)培訓(xùn)工作,完成部門下達的生產(chǎn)計劃和各項經(jīng)濟指標(biāo)。崗位職責(zé)序號工作項目具體職責(zé)工作績效標(biāo)準(zhǔn)1.制度管理貫徹執(zhí)行公司各項工作標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)章制度,負(fù)責(zé)制定本專業(yè)的技術(shù)規(guī)程和管理制度。 依據(jù)相關(guān)制度、規(guī)范2.工作計劃根據(jù)部門的工作目標(biāo),負(fù)責(zé)做好本專業(yè)年度、月度工作計劃和工作總結(jié),對計劃執(zhí)行情況進行監(jiān)督。計劃制定合理,實施有效3.技術(shù)措施按有關(guān)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn),負(fù)責(zé)制定并報批本專業(yè)反事故、重大操作和特殊運行方式的技術(shù)措施。 措施完善、適宜4.生產(chǎn)監(jiān)督檢查檢查規(guī)程、技術(shù)措施的執(zhí)行情況,對現(xiàn)場重大操作及不安全現(xiàn)象進行監(jiān)督和考核。有針對性的開展事故預(yù)想和反事故演習(xí)活動。發(fā)生事故時應(yīng)迅速趕到現(xiàn)場了解事故發(fā)生的原因,指導(dǎo)協(xié)助值長進行事故處理。相關(guān)規(guī)定5.運行分析定期對本專業(yè)設(shè)備、系統(tǒng)的運行情況進行全面分析,為安全生產(chǎn)、節(jié)能降耗提供技術(shù)支持 按相關(guān)要求6.技術(shù)指導(dǎo)依據(jù)設(shè)備運行狀況,確定電氣設(shè)備系統(tǒng)合理的運行方式和最佳參數(shù)控制范圍。對大小修或新設(shè)備投運及重要試驗等,應(yīng)制定或初審“三措”齊全,并親臨現(xiàn)場對運行人員予以指導(dǎo)和監(jiān)督。對運行人員的重大操作、試驗按管理人員到位制度進行現(xiàn)場技術(shù)指導(dǎo),發(fā)現(xiàn)問題及時提出應(yīng)督促相關(guān)部門及時消缺,在缺陷未消除之前,應(yīng)督促制定相應(yīng)的防范措施下發(fā)到現(xiàn)場并督促落實。運行方式合理,重大操作及時到位7.規(guī)程資料管理負(fù)責(zé)本專業(yè)運行規(guī)程、系統(tǒng)圖的修編和有關(guān)技術(shù)資料、臺帳、運行日志等的搜集、分析、整理建檔工作。設(shè)備檢修后和重要技術(shù)改造后的操作票與規(guī)程及時修改報批發(fā)布。完善生產(chǎn)現(xiàn)場標(biāo)示牌技術(shù)資料齊全8.技術(shù)創(chuàng)新組織、審查、參與電氣專業(yè)的技術(shù)監(jiān)控、月度專業(yè)會議、科研、技術(shù)革新、合理化建議等工作。合理化建議和技術(shù)成果的質(zhì)量、數(shù)量9.技術(shù)培訓(xùn)制定切實可行的培訓(xùn)計劃,負(fù)責(zé)對運行人員進行電氣專業(yè)的技術(shù)講課和現(xiàn)場示范操作培訓(xùn)。對專業(yè)發(fā)生各種不安全事件及時組織分析,開展教育培訓(xùn),制定相應(yīng)的技術(shù)防范措施。按時完成培訓(xùn)計劃。10.其它工作及時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。根據(jù)上級的要求完成工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部關(guān)系設(shè)備管理部、安全監(jiān)察部、環(huán)保部、檢修部、控制部外部關(guān)系大唐湖南分公司、湖南電力試驗研究院任職資格任職資格項 目要求政治素質(zhì)與職業(yè)道德堅持黨的四項基本原則,擁護黨的方針政策,政治上與黨中央保持一致,實事求是,密切聯(lián)系群眾,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任心強,忠于職守,開拓進取。文化程度中專及以上專業(yè)電力類相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗5年以上發(fā)電企業(yè)運行工作經(jīng)驗工作知識熟悉電力工業(yè)技術(shù)管理法規(guī)、電業(yè)安全工作規(guī)程的有關(guān)部分;掌握電氣設(shè)備系統(tǒng)的設(shè)計原則、設(shè)備的結(jié)構(gòu)、性能和工作原理、熟悉運行規(guī)程、調(diào)度規(guī)程及其它有關(guān)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)章制度。工作技能熟悉電氣設(shè)備主要特性,運行工作現(xiàn)場經(jīng)驗豐富,有較強的文字表達和語言溝通能力,能滿足獨立撰寫專業(yè)技術(shù)報告和匯報工作要求;熟悉計算機操作。素質(zhì)要求具有較強的組織、協(xié)調(diào)、分析、判斷和決策能力,有從事本崗位工作的高度責(zé)任感和事業(yè)心、實事求是、原則性強,具較強的團隊協(xié)作、管理能力。職稱及其它資格要求工程師及以上身體素質(zhì)要求身體健康,無妨礙本崗位工作的疾病。 發(fā)電部汽機專責(zé)崗位說明書文件名稱崗位說明書文件編號制定日期生效日期文件版本撰寫人審核人審批人崗位名稱汽機專責(zé)所在部門發(fā)電部崗位定員數(shù)1崗位編號部門編號(7)薪酬等級7D61直接上級節(jié)能副主任直接下級無所在部門崗位圖節(jié)能副主任循泵班長節(jié)能專責(zé)汽機專責(zé)膠球管理員調(diào) 試 專 責(zé)工作概述依據(jù)國家技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)法規(guī),負(fù)責(zé)發(fā)電部汽機專業(yè)的技術(shù)管理與技術(shù)培訓(xùn)工作,完成部門下達的生產(chǎn)計劃和各項經(jīng)濟指標(biāo)。崗位職責(zé)序號工作項目具體職責(zé)工作績效標(biāo)準(zhǔn)11.制度管理貫徹執(zhí)行公司各項工作標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)章制度,負(fù)責(zé)制定本專業(yè)的技術(shù)規(guī)程和相關(guān)技術(shù)管理制度。 依據(jù)相關(guān)制度、規(guī)范12.工作計劃根據(jù)部門的工作目標(biāo),負(fù)責(zé)做好本專業(yè)年度、月度工作計劃和工作總結(jié),對計劃執(zhí)行情況進行監(jiān)督。計劃制定合理,實施有效13.技術(shù)措施按有關(guān)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn),制定本專業(yè)反事故技術(shù)措施,負(fù)責(zé)制定重大操作和特殊運行方式及重大設(shè)備缺陷的反事故技術(shù)措施。措施完善、適宜14.生產(chǎn)監(jiān)督檢查檢查規(guī)程、技術(shù)措施的執(zhí)行情況,對現(xiàn)場重大操作及不安全現(xiàn)象進行監(jiān)督和考核。相關(guān)規(guī)定15.運行分析定期對汽機專業(yè)設(shè)備、系統(tǒng)的運行情況進行全面分析,為安全生產(chǎn)、節(jié)能降耗提供技術(shù)支持 按相關(guān)要求16.技術(shù)指導(dǎo)依據(jù)設(shè)
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