【正文】 原則，秉公辦事，不以權謀私。嚴格執(zhí)行和維護黨的中央八項規(guī)定，自覺遵守《黨章》、《中國共產黨廉潔自律準則》，自覺做到遵守黨的紀律不動搖，執(zhí)行黨的紀律不走樣。增強接受監(jiān)督的意識，主動接受黨組織、黨員和群眾的監(jiān)督。嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律。自覺做到同黨中央保持高度一致，不陽奉陰違、自行其是。遵守民主集中制，不獨斷專行、軟弱放任。依法行使權力，不濫用職權、玩忽職守。廉潔奉公，不接受任何影響公正執(zhí)行公務的利益。密切聯(lián)系群眾。牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，樹立為人民服務的思想，把群眾滿意不滿意、擁護不擁護、贊成不贊成作為工作的出發(fā)點和落腳點，努力為群眾辦實事、辦好事。 德能勤績廉年個人總結四 一、 干部要象金，有金子般的品質，即德 金者，所謂貴重、令人看重、喜愛，就是其本質堅固，堅硬，才有真金不怕火煉之美贊。金者，內斂、凝聚安定約束的之特性，才有是金子總會發(fā)光之美譽。淘盡黃沙始見金，人之德，莫不象金，做好自我品德的提升，只有加強學習和磨練。一是要重視對馬列主義、鄧小平理論、科學發(fā)展觀及相關品德修養(yǎng)方面的學習。重視學習是實現自我修養(yǎng)的首要途徑，重視學習的程度越高，修養(yǎng)的質量就越好，對自我強化品德修養(yǎng)的實踐就越有益。二是加強自身人生觀、世界觀和價值觀的正確培育，特別是社會主義核心價值觀的培育和踐行。就如上海普陀區(qū)黨校張衛(wèi)紅老師在《培育和踐行社會主義核心價值觀》講座上所講的現在我們大多數人共識斷裂，多元價值觀差異共存。先進文化、落后文化和腐朽文化同時并行。主流意識形態(tài)和非主流意識形態(tài)相互交織。作為一名基層領導干部，一定要按照習總書記的要求自覺做堅定理想信念的表率，正確培育和踐行社會主義核心價值觀，這是新形勢下共產黨員及領導干部所必須具有的信念，更是實現中國夢的必然要求。三是在工作中不斷充實豐富和歷練自己，寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來，通過磨練，人才會象金子一樣有閃光的年華和歷史。只有通過學習和培養(yǎng)，才能不斷提高自身綜合品質。也只有這樣，才能秉承金性之堅固，堅持講黨性、講原則、重品行。才能弘揚金子精神，像金子一樣堅硬無比，像金子一樣純潔無暇。 二、干部要象木，不斷積極向上成長，即能。 木代表生機，萌發(fā)，具有向外、發(fā)散性。人要象木，不斷長進。樹木，植根于土地，它不避氣候和土壤，歷經風霜雪雨，仍然偉岸挺拔，積極向上成長，正是能的表現。 木歷經風雨、生長不息，正是新時期自己應注重培養(yǎng)的一種能力，主要做好以下方面：要有愛心，多溝通協(xié)調。生活上對干部要有仁慈的愛心，體貼和愛護干部。工作上多溝通，注重上下協(xié)調，努力幫助解決干部工作中遇到的問題和困難。要組織和協(xié)調。善于組織和調動各方因素，推進工作開展，象樹木那樣，調動和組織土壤中的水分、營養(yǎng)物質、各種元素為我所用，成長壯大。堅韌不撥，著力提高自己做群眾工作的能力，即四方面能力：調查研究、掌握實情的能力?？茖W決策、民主決策的能力。解決問題、化解矛盾的能力。宣傳群眾、組織群眾的能力。作為一名農村基層干部，就要象樹木那樣，培育不擇環(huán)境，落地生根，經風雨，見世面，生長不息的能力。愛崗敬業(yè)、務實肯干。做到不論崗位怎樣變化，都能干一行、學一行、愛一行、努力精通一行，兢兢業(yè)業(yè)、踏踏實實工作，促使能力水平不斷提高。做一個有執(zhí)行力的干部。就如上海市委黨校趙勇教授所說個人的因素決定了執(zhí)行力的高度，所以作為最基層的干部，要能執(zhí)行、敢執(zhí)行、善執(zhí)行，要敢于攻堅，面對困難不畏縮，敢于擔當，面對責任不塞責，敢于創(chuàng)新，敢于實踐。無論處于何時何地，都能不辱使命，忠于職守，不折不扣執(zhí)行決策和政策，讓組織放心，讓群眾滿意。做一個有創(chuàng)新能力的干部。按照十破十立的要求，解放思想，勇于創(chuàng)新。創(chuàng)新是工作動力的源泉。如上海普陀區(qū)以蘇州河為發(fā)展平臺和引擎，尊重工業(yè)歷史，結合文化資源，創(chuàng)新求突破，提升促發(fā)展，正努力建設上海西部新興商貿科技區(qū)，這就是一創(chuàng)新發(fā)展的成功典范。 三、干部要象水，不屈不饒，即勤 水，具有向下、滲透、流動、歸藏的特性，水是世界上最強大的力量之一。它的強大在于它從容大度，不斷積聚力量、不舍晝夜奔流歸海，其勤奮可嘉。作為一名基層干部，要象水一樣勤奮，要做到：要做到心勤、口勤、手腳勤，即三勤：心勤，即勤思考，多想工作，多理思路，多謀發(fā)展，不脫離群眾，精神不懈怠，決策前三思而后動。口勤，要善于開群眾會，多說群眾話，多和群眾拉家常，面對面交談，了解他們想什么，要什么，我們能夠做什么。手腳勤，要多動手、勤下村，不當開會干部、甩手掌柜，重安排，輕落實，要切實解決群眾切身利益問題。有韌勁和耐性，不懈怠，不折騰，不避艱險，勇往直前。水滋潤造化萬物，妊養(yǎng)生命，水流曲折，極具韌勁和耐性。做好農村基層工作，要有水一樣的韌勁和耐性，有水一樣的涵養(yǎng)和氣度，有水一樣奔流到海不復回的執(zhí)著精神，永遠保持一種平靜淡泊的心態(tài)，大度包容，不屈不饒。特別是在當下社會轉型期、矛盾多發(fā)期，針對項目建設、征地撤遷、訴求上訪、民生事業(yè)等等工作，都要有信心和耐心，有涵養(yǎng)和氣度，多換位思考，不畏困難和回避矛盾，精神不懈怠，作風不漂浮，5+2白+黑勤奮工作，一心一意謀發(fā)展，認認真真解決群眾的困難和問題，切實做好群眾的思想引導和教育工作，練成會做群眾工作、善做群眾工作的本領。 四、干部要象火，超越升華，即績。 火代表消耗，爆發(fā)。做人要象火，昂揚向上、超越升華?；鹗菬崆?、美麗、燦爛的，火給世間帶來黑暗中的光明，給萬物帶來寒冬中的溫暖。火燃燒了自己，照亮溫暖了他人，功不可滅，做出了極大的成績。作為一名基層干部，要秉承火的這種昂揚向上的品性，主動培養(yǎng)積極向上、銳意進取的工作態(tài)度和務實工作作風。當官不為民作主，不如回家種紅薯。要為民、務實，腳踏實地，群眾利益無小事，真真切切為民做實事，辦好事。對待工作要有火一樣的熱情，激情投入。對待同志要有火一樣的溫暖，熱情有禮。對待困難有火一樣的斗志，攻堅克難，積極進取，只有這樣，才能做出火熱的成績。當前開展的黨的群眾路線教育實踐活動，正是解決干部慵懶散慢浮，不求有功、但求無過的問題，按照習總書記的三嚴三實的要求，堅持為民務實清廉，聚焦四風，有針對性地照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病。堅持開門搞活動，開門聽取意見，開門查擺問題、開門整改落實、開門建章立制，要切實解決好聯(lián)系服務群眾最后一公里問題，有效解決群眾反映強烈的突出問題。 五、干部要象土，誠信磊落，即廉。 土性代表信，就是又誠實又溫厚誠懇之意。做人要象土，誠信磊落、廉潔奉獻。土的這種厚德載物的品行，要求我們誠實守信，廉潔自律，務實為民，這是道德情操的最高境