企業(yè)各部門崗位明書-文庫吧
2025-07-05 08:58 本頁面
【正文】 物業(yè)管理的相關(guān)知識，熟悉國家及地方的有關(guān)政策法規(guī)，了解行業(yè)內(nèi)物業(yè)管理狀況。l 能力與技能：良好的組織能力，優(yōu)秀的溝通能力，較好的寫作能力，熟練使用計算機。維修科長崗位明書崗位名稱維修科長崗位編號SWGLRS004直屬上級總經(jīng)理助理所屬部門物業(yè)直屬下級空調(diào)班長、配電班長、維修班長、電算班長……崗位目的全面負責(zé)維修科的工作，確保各項設(shè)備管理指標(biāo)的完成。工作內(nèi)容：，全面負責(zé)維修科的工作，制定部門工作計劃，并組織實施，確保各項設(shè)備管理指標(biāo)的完成。，設(shè)備設(shè)施等方面規(guī)章制度，并組織貫徹實施。，設(shè)備設(shè)施維修方案，落實措施，并組織貫徹實施。、電、設(shè)備等應(yīng)急方案，定期組織演練，提高應(yīng)急能力。，定期開展設(shè)備安全大檢查，并進行整改。，保證設(shè)備正常運轉(zhuǎn)。、保養(yǎng)等日常管理，每天對各項工作進行檢查、督導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。、倉庫管理，嚴(yán)格控制各種物料的消耗。、電、通訊費用的統(tǒng)計、核算。，嚴(yán)格各班負責(zé)人員的檢查、考評。、培訓(xùn)，制定計劃，并貫徹落實。工作權(quán)限：1. 有對直接下屬的任免、報酬、獎懲等事宜的建議權(quán)；2. 領(lǐng)導(dǎo)授予的其他權(quán)利。關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)1. 各設(shè)施、設(shè)備運行完好率98%以上；2. 前期介入合理化建議，及時率95%以上；3. 綜合滿意率97%以上。崗位資格要求：l 教育背景：大專以上學(xué)歷，電力、維修管理等相關(guān)專業(yè)。l 經(jīng)驗：5年以上工作經(jīng)歷， 3年以上中型企業(yè)維修相關(guān)工作經(jīng)驗。崗位技能要求：l 專業(yè)知識：掌握電力、維修等相關(guān)知識，熟悉國家及地方的有關(guān)政策法規(guī)，了解行業(yè)內(nèi)技術(shù)狀況。l 能力與技能：良好的組織能力，優(yōu)秀的溝通能力，較好的寫作能力，熟練使用計算機。保衛(wèi)科長崗位明書崗位名稱保衛(wèi)科長崗位編號SWGLRS005直屬上級總經(jīng)理助理所屬部門物業(yè)直屬下級保安班長、保潔班長、醫(yī)務(wù)人員……崗位目的全面負責(zé)保安科的工作，確保公司安全、衛(wèi)生指標(biāo)和工作任務(wù)的完成。工作內(nèi)容：，全面負責(zé)保安科的工作，制定部門工作計劃。并組織實施，確保公司安全指標(biāo)和工作任務(wù)的完成。、安全保衛(wèi)、消防、保潔、停車等方面的規(guī)章制度，并貫徹落實。，并監(jiān)督執(zhí)行，進行考評。，并提出整改意見，組織落實整改。、督導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。，并定期組織演練，提高應(yīng)急能力。、保衛(wèi)等方面重大案件的調(diào)查處理，并提出報告。，并貫徹執(zhí)行。，并組織實施。、用品的使用和管理，控制消耗，節(jié)約物料。，嚴(yán)格各類人員的日常檢查、考評。、保衛(wèi)、司法部門的聯(lián)系與合作。工作權(quán)限：1. 有對直接下屬的任免、報酬、獎懲等事宜的建議權(quán)；2. 領(lǐng)導(dǎo)授予的其他權(quán)利。關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)3. 各消防、保衛(wèi)器械完好率達到100%；4. 全年無重大安全責(zé)任事故；5. 綜合滿意率98%以上。崗位資格要求：l 教育背景：大專以上學(xué)歷，物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)，持有消防相關(guān)資格證書。l 經(jīng)驗：5年以上工作經(jīng)歷， 3年以上中型企業(yè)安全保衛(wèi)相關(guān)工作經(jīng)驗。崗位技能要求：
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