【正文】 促各車間工人執(zhí)行公司特種設(shè)備安全管理制度及相應(yīng)的操作規(guī)程，發(fā)現(xiàn)違章操作立即指正，發(fā)現(xiàn)事故隱患，及時(shí)處理。 六、乙方要對公司的特種設(shè)備管理獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，提出合理建議和意見，并積極與監(jiān)督部門溝通，提高管理水平，確保企業(yè)的安全生產(chǎn)。 七、乙方絕對不能向上隱瞞廠內(nèi)發(fā)生的特種設(shè)備安全事故。 考核與獎(jiǎng)懲 公司規(guī)定一般情況對特種設(shè)備管理人員進(jìn)行季度考核和年考核，一年內(nèi)未發(fā)生特種設(shè)備事故的，則獎(jiǎng)勵(lì)1000元作為年度安全生產(chǎn)獎(jiǎng)。若一年內(nèi)發(fā)生一起一般性事故，扣除特種設(shè)備管理人員年度獎(jiǎng)并進(jìn)行檢討總結(jié)、留崗試用；發(fā)生兩起事故，撤銷職務(wù)，扣除年終獎(jiǎng)金，并視事故的影響程度追究相應(yīng)的其他責(zé)任! 本責(zé)任書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，簽字后生效。 甲方： 乙方： 日期： 日期： 瑞昌環(huán)海物業(yè)公司二O一一年度 特種設(shè)備安全管理責(zé)任書 甲方：***（特種設(shè)備管理人員） 乙方：***（作業(yè)人員） 為進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)車間的安全生產(chǎn)管理，消除事故隱患，預(yù)防事故的發(fā)生，確保人身和資產(chǎn)安全，保障車間生產(chǎn)的正常進(jìn)行。根據(jù)《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》、《安全生產(chǎn)法》等國家有關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合本公司的相關(guān)安全管理規(guī)定，由甲方與乙方簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。 雙方職責(zé)如下： 一、甲方(特種設(shè)備管理人員)，必須要求和督促企業(yè)編制本單位特種設(shè)備安全操作規(guī)程，各項(xiàng)安全管理制度。 二、甲方必須帶頭宣傳貫徹國家安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)和技術(shù)規(guī)范。 三、編制特種設(shè)備年度檢驗(yàn)計(jì)劃，與法定檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)聯(lián)系檢驗(yàn)事宜。確保特種設(shè)備在有效期內(nèi)使用。 四、甲方負(fù)責(zé)組織對本單位特種設(shè)備作業(yè)人員的進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)、考核。 五、甲方對作業(yè)人員報(bào)告的特種設(shè)備安全隱患，要立即落實(shí)整改。 六、乙方(作業(yè)人員)，要在單位帶頭嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、公司一切的安全規(guī)章制度。 七、乙方必須在思想上保持高度警惕，每天要執(zhí)行公司安全管理制度及安全生產(chǎn)操作規(guī)程，認(rèn)真填寫每班操作記錄、生產(chǎn)工藝記錄。 八、乙方有義務(wù)督促單位領(lǐng)導(dǎo)對特種設(shè)備進(jìn)行定檢，以及壓力表、安全閥等安全附件按時(shí)校驗(yàn)。 九、乙方在作業(yè)時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患，應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告。 十、乙方絕對不能向上隱瞞本班發(fā)生的無論大小事故，否則立即開除出廠。 考核與獎(jiǎng)懲 公司規(guī)定一般情況對作業(yè)人員進(jìn)行季度考核和年考核，若在一季度內(nèi)未發(fā)現(xiàn)違規(guī)操作的，發(fā)獎(jiǎng)金50元，作為季安全生產(chǎn)獎(jiǎng)；一年內(nèi)未發(fā)現(xiàn)違規(guī)操作的，則獎(jiǎng)勵(lì)500元作為年度安全生產(chǎn)獎(jiǎng)。若一年內(nèi)發(fā)生一起一般安全事故，立即開除，并視事故的影響程度追究相應(yīng)法律責(zé)任! 甲方： 乙方： 日期： 日期 關(guān)于成立特種設(shè)備安全管理領(lǐng)導(dǎo)小組的決定 公司各部門： 為認(rèn)真貫徹執(zhí)行《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》，加強(qiáng)特種設(shè)備安全管理，落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任，確保特種設(shè)備安全運(yùn)行，保障人民和財(cái)產(chǎn)安全，促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)，經(jīng)公司研究，決定成立特種設(shè)備安全管理領(lǐng)導(dǎo)小組，由總經(jīng)理周德宇任組長，任副組長黃開茂、徐莉莉、徐建森、范傳江、徐瑞英、為組員。下設(shè)特種設(shè)備安全辦公室，董華紅任特種設(shè)備安全辦公室主任。 望公司全體員工認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行特種設(shè)備安全法規(guī)和本公司的各項(xiàng)管理制度，為企業(yè)的健康發(fā)展而共同努力。 瑞昌 環(huán)海物業(yè)有限公司 二〇 年 月 日 .8瑞昌市環(huán)海物業(yè)有限公司特種設(shè)備安全管理組織網(wǎng)絡(luò)圖 公司法人 總經(jīng)理兼安全生負(fù)責(zé)人 瑞昌市環(huán)海物業(yè)公司文件 X（2010）第02號 關(guān)于特種設(shè)備安全管理責(zé)任人員任命的通知 特種設(shè)備安全管理人 兼職安全員、 消防員9 瑞昌市環(huán)海物業(yè)公司文件 X（2010）第02號 關(guān)于特種設(shè)備安全管理責(zé)任人員任命的通知 特種設(shè)備安全管理人 兼職安全員、 消防員 公司各部門： 為加強(qiáng)特種設(shè)備安全管理，確保特種設(shè)備安全運(yùn)行，經(jīng)公司研究，決定 為公司的特種設(shè)備安全責(zé)任人，負(fù)責(zé)本公司的特種設(shè)備安全管理工作，向公司的安全負(fù)責(zé)人負(fù)特種設(shè)備安全責(zé)任。 本通知自下發(fā)之日起執(zhí)行。 特種設(shè)備安全管理領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé) 嚴(yán)格執(zhí)行《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》等法律法規(guī)的有關(guān)檢定，制定本單位特種設(shè)備安全管理制度和操作規(guī)程，建立健全特種設(shè)備安全技術(shù)檔案； 督促特種設(shè)備使用部門及操作人員落實(shí)有關(guān)安全規(guī)定，確保特種設(shè)備安全運(yùn)行； 組織和指導(dǎo)開展特種設(shè)備專項(xiàng)活動； 定期組織特種設(shè)備安全檢查，對發(fā)現(xiàn)的安全問題制定整改措施并督促有關(guān)部門落實(shí)整改； 定期對特種設(shè)備作業(yè)人員進(jìn)行特種設(shè)備安全教育和培訓(xùn)，保證特種設(shè)備作業(yè)人員具備必要的特種設(shè)備安全作業(yè)知識；組織制定特種設(shè)備的事故應(yīng)急措施和救援預(yù)案，并定期開展演練。 特種設(shè)備安全管理機(jī)構(gòu)職責(zé) 具體組織制定、修改、落實(shí)各項(xiàng)安全管理制度，安全操作規(guī)程等，并檢查執(zhí)行情況。 傳達(dá)、貫徹上級有關(guān)特種設(shè)備安全的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)，以及上級的工作布臵。 具體負(fù)責(zé)本單位特種設(shè)備事故的調(diào)查、處理、統(tǒng)計(jì)、上報(bào)等工作。 明確特種設(shè)備安全管理的各個(gè)環(huán)節(jié)及責(zé)任人員，操作人員的安全技術(shù)培訓(xùn)、考核等管理工作。 具體負(fù)責(zé)本單位特種設(shè)備事故應(yīng)急預(yù)案的制、修訂；具體負(fù)責(zé)應(yīng)急預(yù)案的演練；具體負(fù)責(zé)突發(fā)事件或事故的響應(yīng)、處理、調(diào)查和報(bào)告等工作。 特種設(shè)備安全技術(shù)檔案部門職責(zé)嚴(yán)格執(zhí)行單位特種設(shè)備安全技術(shù)檔案管理制度，確保本單位使用設(shè)備安全技術(shù)檔案齊全完好。 特種設(shè)備技術(shù)檔案應(yīng)至少包括以下內(nèi)容：特種設(shè)備出廠時(shí)所附帶的有安全技術(shù)規(guī)范要求的設(shè)計(jì)文件、產(chǎn)品質(zhì)量合格證明、安裝及使用維修說明、監(jiān)督檢驗(yàn)證明等；特種設(shè)備運(yùn)行管理文件包括：注冊登記文件、安裝監(jiān)督檢驗(yàn)報(bào)告、年度檢驗(yàn)報(bào)告、日常運(yùn)行記錄、故障排除及維修保養(yǎng)記錄等。 特種設(shè)備崗位培訓(xùn)教育部門安全職責(zé) 抓好對新工人進(jìn)行本單位前的安全教育，讓其了解企業(yè)的基本情況和存在危險(xiǎn)性的設(shè)備或場所。 制訂年度培訓(xùn)教育計(jì)劃，根據(jù)工作需要安排崗位作業(yè)人員參加質(zhì)監(jiān)部門的取證和換證培訓(xùn)學(xué)習(xí)。 確保各類等特種設(shè)備作業(yè)人員進(jìn)行專門的安全技術(shù)培訓(xùn)，經(jīng)質(zhì)監(jiān)部門考核合格后方準(zhǔn)許上崗。 安排特種設(shè)備作業(yè)人員每二年復(fù)審一次。 建立特種設(shè)備作業(yè)人員檔案和名冊。 對職工進(jìn)行經(jīng)常的安全教育，堅(jiān)持每月進(jìn)行安全知識學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)規(guī)章制度及安全技術(shù)操作規(guī)程，進(jìn)行事故安全分析，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，不斷提高安全技術(shù)操作水平。第三章特種設(shè)備安全管理及安全風(fēng)險(xiǎn)評價(jià) 法定代表人（負(fù)責(zé)人）特種設(shè)備安全職責(zé) 總經(jīng)理是公司特種設(shè)備安全的第一責(zé)任人，對公司的特種設(shè)備安全全面負(fù)責(zé)。 加強(qiáng)特種設(shè)備安全管理，負(fù)責(zé)建立并落實(shí)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制。 嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)特種設(shè)備安全的法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和政策，加強(qiáng)對員工進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，并接受安全審核。 審定安全生產(chǎn)規(guī)劃和計(jì)劃，確定本公司特種設(shè)備安全管理制度、安全技術(shù)操作規(guī)程，批準(zhǔn)重大安全技術(shù)措施，切實(shí)保證生產(chǎn)資金投入，不斷改善勞動條件。 檢查并考核同級副職以及部門負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況。 負(fù)責(zé)健全特種設(shè)備安全管理機(jī)構(gòu)，充實(shí)專職安全管理人員，聽取安全工作匯報(bào)，決定安全工作的重要獎(jiǎng)懲。 定期組織特種設(shè)備安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題立即督促整改。 研究解決特種設(shè)備安全工作中的重大問題，負(fù)責(zé)組織編制應(yīng)急預(yù)案和應(yīng)急演練。負(fù)責(zé)本單位事故、突發(fā)事件的應(yīng)急、調(diào)查、處理和報(bào)告。 把安全工作業(yè)績作為考核干部的重要依據(jù)，對發(fā)生重大事故的干部，要分清責(zé)任，嚴(yán)肅處理。按照上述安全職責(zé)，確定公司年度安全工作的指導(dǎo)思想以及部門安全管理的目標(biāo)、任務(wù)。 安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人特種設(shè)備安全職責(zé) 在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹執(zhí)行國家有關(guān)特種設(shè)備安全的方針、政策和法規(guī)，以及上級部門有關(guān)規(guī)章、決定，協(xié)助總經(jīng)理完成分管工作任務(wù)。 分管公司生產(chǎn)經(jīng)營管理、安全技術(shù)管理、特種設(shè)備管理等方面工作，并主管業(yè)余消防隊(duì)建設(shè)。 負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)