【總結】(一)門店經(jīng)理月度績效評價表年月部門: 姓名: 類別評價要素及權重工作目標計劃完成情況上級評價得分固有指標(權重50%)1.銷售目標完成率權重40%2.庫存及周轉完成率權重15%3.毛利完成率20%4.商品損耗
2025-06-30 23:25
【總結】(6)基本信息收集:量化數(shù)據(jù)年度轄區(qū)團(連)數(shù)轄區(qū)團以上醫(yī)療衛(wèi)生機構數(shù)建有自愿咨詢檢測點的團(連)數(shù)建有自愿咨詢檢測點數(shù)咨詢檢測點(VCT)覆蓋率咨詢檢測人數(shù)咨詢檢測項目咨詢檢測參數(shù)資料質量
2025-07-29 20:47
【總結】企業(yè)員工考核表格全套為了調(diào)動公司員工的工作積極性,激發(fā)員工工作熱情,提升工作業(yè)績,增強公司競爭力,保證公司目標的順利達成,特制定本績效考核辦法。一、考核對象公司所有部門及員工(總經(jīng)理除外)。二、考核內(nèi)容和方式(一)考核時間:每月1日至31日。(二)考核工資標準:將員工每月應發(fā)工資總額的10%作為績效考核工資,根據(jù)當月工作績效考核結果,確定績效工資發(fā)放比例和具體金額
2025-07-29 17:30
【總結】考績總表?????年中-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
2025-06-30 19:07
【總結】廚房管理表格12-001房崗位人員配備表?廚房崗位人員配備表崗位組別廚師長領班廚師廚工合計12-002菜品反饋意見表菜品反饋意見表菜
2025-06-30 19:20
【總結】11/11高級職員考核表(考核對象:主管/(副)部長/經(jīng)理(含)以上級管理人員)姓名: 崗位名稱: 總得分:項目及考核內(nèi)容配分自評上級審核領導能力15%善于領導部署提高工作效率,積極達成工作計劃和目標15靈活運用部署順利達成工作計劃和目標13-14尚能領導部
2025-06-30 18:41
【總結】某公司績效考核大全員工績效評價表(一)姓名: 部門: 崗位: 評價日期:評價項目對評價期間工作成績的評價要點評價尺度優(yōu)良中可差1.勤奮態(tài)度A.嚴格遵守工作制度,有效利用工作時間;B.對工作持積極態(tài)度;C.忠于職守,堅守崗位;D.以團隊精神工作,協(xié)助上級,配合同事。141210
2025-07-01 00:23
【總結】附件1:陜西省機關事業(yè)單位工勤技能崗位技術等級考核申報表填報單位(蓋章):主管部門(蓋章):報考工種:報考等級:序號姓名性別出生年月學歷參加工作時間任本工種時間已考取崗位證書是否參加培訓申報人聯(lián)系方式備注工種
2025-06-30 20:44
【總結】2/2
2025-06-30 18:35
【總結】[]量標證字第號考評計劃編號計量標準名稱計量標準代碼申請考核單位
2025-04-11 23:01
【總結】/績效考核表被考核者所屬部門質量監(jiān)督處職位名稱能源計量專員考核者考核者職位處長考核期指標分類考核指標權重(%)量化標準得分得分依據(jù)打分標準區(qū)間工作業(yè)績計量工作完成情況2090≤P≤100P=實際完成次數(shù)/計劃完成次數(shù)91-10080≤P≤90P=實際完成
2025-07-01 00:22
2025-06-30 17:04
【總結】法定計量檢定機構考核申請書申請機構名稱:_________________(蓋公章)申請機構負責人:___________________(簽字)申請日期:______年______月
2025-06-30 23:16
【總結】成績與效率評估表格行政管理人員/中階管理干部/專業(yè)人員姓名:工作職稱:部門:考核期間自:自:工作說明書□附件
2025-08-09 13:31
【總結】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632考評表(直接上級/主管考評用評價量表)姓名部門考評日期?編號職務考評要素各子因素評價子因素權重較差一般好很好極其出色A:工作成果(%)????
2025-08-23 13:31