【正文】 學(xué)歷高中以上學(xué)歷經(jīng)驗(yàn)五年以上駕齡、三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)知識(shí)背景熟悉車輛知識(shí)、交通法規(guī)、行業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)能力要求溝通協(xié)調(diào)能力、駕駛技能、能吃苦、責(zé)任心強(qiáng)政治面貌工作綜述切實(shí)保障安全行車，做好車輛維護(hù)工作職責(zé)和要求嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度，保障領(lǐng)導(dǎo)用務(wù)用車；堅(jiān)決維護(hù)局（公司）利益，愛惜公司形象；遵守國家各種交通法規(guī)，保證安全用車；遵守公司車輛管理規(guī)定，按照車輛的維修程序、制度保養(yǎng)維修車輛；按月參加安全例會(huì)，確保無安全責(zé)任事故；嚴(yán)格控制車輛油耗；嚴(yán)禁把車輛交給他人駕駛，車輛應(yīng)及時(shí)入庫，不準(zhǔn)私自用車；完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的任務(wù)。工作權(quán)限決策權(quán)無建議權(quán)在工作改進(jìn)等方面有建議權(quán)工作聯(lián)系內(nèi)部市局所有部門外部車管所、運(yùn)管處、交警隊(duì)績效標(biāo)準(zhǔn)馬鞍山市煙草專賣局（公司）崗位說明書部門：辦公室崗位名稱：招待所所長崗位編號(hào)：直接主管：辦公室主任崗位級(jí)別：基層管理崗位編制日期：.直接主管簽字：任職人簽字：任職條件學(xué)歷高中以上學(xué)歷經(jīng)驗(yàn)兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)知識(shí)背景餐飲服務(wù)能力要求溝通協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力、管理能力、核算意識(shí)政治面貌工作綜述在辦公室的領(lǐng)導(dǎo)下，辦好相關(guān)服務(wù)工作工作職責(zé)和要求遵守勞動(dòng)紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行食堂各項(xiàng)管理制度，提供優(yōu)質(zhì)可口的飯菜，高質(zhì)高效完成各類接待；整體環(huán)境優(yōu)雅，干部整潔；加強(qiáng)用餐監(jiān)督，按程序、標(biāo)準(zhǔn)就餐；增強(qiáng)核算意識(shí)，健全各類臺(tái)帳，定期上報(bào)核算報(bào)表，提交核算分析材料，做到帳帳、帳實(shí)相符；抓好員工培訓(xùn)，每季度一次，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)； 完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的任務(wù)。工作權(quán)限決策權(quán)食堂成本控制建議權(quán)改進(jìn)工作的相關(guān)建議、日常管理建議權(quán)、聘用員工的考核建議權(quán)工作聯(lián)系內(nèi)部市局所有部門外部衛(wèi)生防疫部門績效標(biāo)準(zhǔn)馬鞍山市煙草專賣局（公司）崗位說明書科室（部門）：人力資源科崗位名稱：人力資源科科長崗位編號(hào)：直接主管：分管領(lǐng)導(dǎo)崗位級(jí)別：中層管理崗位編制日期：.直接主管簽字：任職人簽字：任職條件學(xué)歷本科以上學(xué)歷，中級(jí)以上技術(shù)職稱經(jīng)驗(yàn)兩年以上中層管理經(jīng)驗(yàn)知識(shí)背景對本行業(yè)有深入的了解；掌握企業(yè)管理基本知識(shí)；具備人力資源管理知識(shí)；熟悉人力資源管理工作流程能力要求政策理論水平、戰(zhàn)略理解力、組織溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃能力、創(chuàng)新能力、語言、文字表達(dá)能力政治面貌中共黨員工作綜述執(zhí)行、制定與人力資源管理活動(dòng)相關(guān)的各方面政策，做好馬鞍山市煙草行業(yè)人力資源、政治思想、教育培訓(xùn)、宣傳工作、勞資管理、老干部以及退職、退養(yǎng)、內(nèi)退人員的管理工作。工作職責(zé)和要求組織、協(xié)調(diào)做好全市煙草行業(yè)人力資源、教育培訓(xùn)、宣傳報(bào)道、思想政治、勞資管理、目標(biāo)管理、績效評估、老干部等項(xiàng)工作，貫徹落實(shí)局（公司）各項(xiàng)政策，收集、反饋決策落實(shí)情況及職工意見；負(fù)責(zé)組織開展本部門全面工作，充分發(fā)揮人力資源科管理、服務(wù)、協(xié)調(diào)職能；貫徹執(zhí)行局（公司）目標(biāo)管理方案，建立工作檔案，全面完成本部門目標(biāo)；負(fù)責(zé)落實(shí)人力資源的保護(hù)、開發(fā)、培養(yǎng)、使用和管理工作；健全完善各項(xiàng)規(guī)章制度，組織開展相關(guān)政務(wù)管理和服務(wù)工作；負(fù)責(zé)督促勞動(dòng)用工、工資分配、社會(huì)保險(xiǎn)的政策落實(shí)，制定規(guī)劃、計(jì)劃，指導(dǎo)、管理并組織實(shí)施；加強(qiáng)局（公司）精神文明建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)，負(fù)責(zé)企業(yè)文化核心理念在企業(yè)內(nèi)部的宣傳、推廣和深化；搞好邊緣協(xié)調(diào)工作，完成局（公司）領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的任務(wù)。工作權(quán)限決策權(quán)本科室內(nèi)部分工和日常考核；本科室內(nèi)部管理制度和工作開展；人力資源的保護(hù)、開發(fā)、培養(yǎng)、使用和管理等方面工作制度的建立健全。建議權(quán)市局（公司）機(jī)關(guān)內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置與撤銷和人員編制；科級(jí)干部的調(diào)配與使用、工資分配及獎(jiǎng)懲；基層干部的調(diào)配使用、管理獎(jiǎng)懲 ；企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、企業(yè)業(yè)務(wù)流程變革等重大戰(zhàn)略決策建議。工作聯(lián)系內(nèi)部省局人事勞資處、政工處、機(jī)關(guān)黨委、工會(huì)、市局所有部門、縣局、老干部中心、外部市委辦、市政府辦、市人才中心、勞動(dòng)局及分支機(jī)構(gòu)、市直工委、市委組織部、市總工會(huì)、政研室績效標(biāo)準(zhǔn)馬鞍山市煙草專賣局（公司）崗位說明書科室（部門）：人力資源科崗位名稱：宣教中心主任崗位編號(hào)：直接主管：科長崗位級(jí)別：基層管理崗位編制日期：.直接主管簽字：任職人簽字：任職條件學(xué)歷大專以上學(xué)歷經(jīng)驗(yàn)兩年以上本行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)知識(shí)背景熟悉企業(yè)人員素質(zhì)的基本情況；具備相應(yīng)的宣傳教育管理知識(shí)能力要求計(jì)劃能力、培訓(xùn)技巧、語言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、文字表達(dá)能力、計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力政治面貌工作綜述宣傳黨的路線、方針、政策和煙草行業(yè)經(jīng)營管理及精神文明建設(shè)政策規(guī)定，擬訂全市煙草行業(yè)宣傳工作意見，做好全市煙草行業(yè)職工培訓(xùn)工作。工作職責(zé)和要求負(fù)責(zé)局（公司）的教育培訓(xùn)工作，擬定年度教育培訓(xùn)計(jì)劃，按計(jì)劃組織學(xué)習(xí)日學(xué)習(xí)，全面完成教育培訓(xùn)規(guī)劃，提高員工整體素質(zhì)；建立健全員工培訓(xùn)檔案，完善培訓(xùn)體系；負(fù)責(zé)市局（公司）宣傳報(bào)道的文字工作；負(fù)責(zé)局域網(wǎng)及企業(yè)內(nèi)部宣傳欄等載體的宣傳；負(fù)責(zé)市局（公司）思想政治、精神文明創(chuàng)建工作；協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好企業(yè)文化建設(shè)、公共關(guān)系等工作；完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的任務(wù)。工作權(quán)限決策權(quán)無建議權(quán)改進(jìn)工作方面的相關(guān)建議工作聯(lián)系內(nèi)部市局所有部門外部馬鞍山市電視臺(tái)、電臺(tái)等宣傳媒介、相關(guān)單位與部門績效標(biāo)準(zhǔn)馬鞍山市煙草專賣局（公司）崗位說明書科室（部門）：人力資源科科室（部門）：勞資管理員崗位編號(hào)：直接主管：科長崗位級(jí)別：普通管理崗位編制日期：.直接主管簽字：任職人簽字：任職條件學(xué)歷本科以上學(xué)歷經(jīng)驗(yàn)一年以上本行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)知識(shí)背景熟悉行業(yè)勞動(dòng)工資方面的制度規(guī)定；具備相應(yīng)的人力資源管理知識(shí)能力要求研究分析能力、行政管理能力、文字表面能力、溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)算機(jī)操作能力政治面貌工作綜述貫徹執(zhí)行國家和行業(yè)勞動(dòng)用工工資分配、社會(huì)保險(xiǎn)的方針、政策和法規(guī)，制度并組織實(shí)施全市煙草行業(yè)勞動(dòng)用工工資分配的管理制度、規(guī)定和辦法。工作職責(zé)和要求自覺遵守勞動(dòng)紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度，貫徹落實(shí)局（公司）決策；了解國家及行業(yè)勞資、福利政策，按月按時(shí)發(fā)放勞動(dòng)工資及福利；規(guī)范用工，強(qiáng)化聘用員工人力資源管理，確保經(jīng)營、管理需要；建立勞資和福利發(fā)放臺(tái)帳，定期進(jìn)行報(bào)表分析；按時(shí)報(bào)送各類報(bào)表；負(fù)責(zé)局（公司）內(nèi)部工資分配制度改革工作；協(xié)助做好市局（公司）黨組管理干部工資晉升的審批工作；協(xié)助做好市局（公司）機(jī)關(guān)考勤和效益工資測算發(fā)放；調(diào)控管理局（公司）機(jī)關(guān)聘用臨時(shí)人員的工資發(fā)放工作；負(fù)責(zé)局（公司）機(jī)關(guān)職工醫(yī)療費(fèi)個(gè)人自付部門的繳扣；負(fù)責(zé)局（公司）機(jī)關(guān)離（退）休職工養(yǎng)老金計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)的核定和調(diào)整；健全全市煙草行業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，負(fù)責(zé)全市煙草企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的征集、上報(bào)工作；負(fù)責(zé)一些行政管理和具體協(xié)調(diào)工作；協(xié)助老干部服務(wù)中心做好離退休老干部工作；完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的任務(wù)。工作權(quán)限決策權(quán)無建議權(quán)改進(jìn)工作方面的相關(guān)建議工作聯(lián)系內(nèi)部市局所有部門、離退休老同志外部省局人事勞資處、勞動(dòng)局及分支機(jī)構(gòu)績效標(biāo)準(zhǔn)馬鞍山市煙草專賣局（公司）崗位說明書部門：紀(jì)檢監(jiān)察室崗位名稱：主任崗位編號(hào)：直接主管：分管領(lǐng)導(dǎo)崗位級(jí)別：中層管理崗位編制日期：直接主管簽字：任職人簽字：任職條件學(xué)歷大專以上學(xué)歷經(jīng)驗(yàn)五年以上本行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)知識(shí)背景熟悉黨紀(jì)政紀(jì)及相關(guān)法律法規(guī)、具備紀(jì)檢監(jiān)察理論和實(shí)務(wù)知識(shí)、熟悉企業(yè)管理基本知識(shí)能力要求具有政策、戰(zhàn)略理解能力、研究分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新能力、危機(jī)處理能力政治面貌中共黨員工作綜述在省局黨組、紀(jì)檢組、市紀(jì)委和市局（公司）黨組領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，負(fù)責(zé)管理監(jiān)察工作；管理客戶投訴受理工作；管理市縣專賣、銷售網(wǎng)絡(luò)的督查工作，負(fù)責(zé)全市卷煙市場的一級(jí)考核和各部門二級(jí)考核復(fù)核工作；管理煙草專賣行政案件的審核、聽證、復(fù)議等工作，提供法律法規(guī)服務(wù)。工作職責(zé)和要求負(fù)責(zé)局（公司）行政監(jiān)察工作，指導(dǎo)監(jiān)督監(jiān)察對象和各部門對國家局、省局（公司）及市局（公司）各項(xiàng)規(guī)章制度及決策的貫徹執(zhí)行；受理客戶投訴和對監(jiān)察對象違規(guī)違紀(jì)行為的檢舉、控告和監(jiān)察對象不服政紀(jì)處分的申訴；負(fù)責(zé)組織安排對局（公司）監(jiān)察干部進(jìn)行政治、業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高執(zhí)紀(jì)干部整體素質(zhì)；負(fù)責(zé)局（公司）違規(guī)違紀(jì)案件的查處工作；負(fù)責(zé)調(diào)查處理監(jiān)察對象的違法違紀(jì)行為和企業(yè)經(jīng)營管理出現(xiàn)的影響較大的違規(guī)違紀(jì)案件并提出處理意見；對監(jiān)察對象進(jìn)行遵紀(jì)守法、廉潔從政等方面的教育；定期或不定期對本級(jí)和下級(jí)煙草專賣行政主管機(jī)關(guān)處理的行政案件進(jìn)行監(jiān)督檢查，在發(fā)現(xiàn)確實(shí)存在的錯(cuò)誤后，可以依法撤消下級(jí)煙草專賣行政主管機(jī)關(guān)辦理的行政案件或提請上級(jí)煙草專賣行政主管機(jī)關(guān)撤銷本級(jí)煙草專賣行政主管部門辦理的行政案件；在當(dāng)事人認(rèn)為已經(jīng)生效的行政處罰或行政強(qiáng)制措施決定確有錯(cuò)誤的，并提出申訴時(shí)，應(yīng)重新審查，如發(fā)現(xiàn)確實(shí)存在錯(cuò)誤時(shí)應(yīng)當(dāng)提交本級(jí)專賣行政主管機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后撤銷；受理行政復(fù)議案件，包括復(fù)議案件的受理和立案、有關(guān)證據(jù)的收集、復(fù)議案件的審查、復(fù)議決定的作出和決定書的送達(dá)、復(fù)議決定的監(jiān)督落實(shí)以及對本部門處理的行政復(fù)議案件不服而提起的行政訴訟；依法主持由當(dāng)事人和本案調(diào)查人員參加的聽證會(huì)；承擔(dān)全市專賣銷售網(wǎng)絡(luò)的督查工作，負(fù)責(zé)全市專賣銷售網(wǎng)絡(luò)的考核工作；宣傳貫徹黨和國家以及行業(yè)安全法律法規(guī)政策，制定全市煙草行業(yè)年度安全保衛(wèi)工作計(jì)劃和安全管理目標(biāo)，并督促實(shí)施；1完成局（公司）領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)性工作任務(wù)。工作權(quán)限決策權(quán)本部門內(nèi)部分工和日常考核；本部門內(nèi)部管理和工作開展；各項(xiàng)管理制度的建立健全；工作業(yè)務(wù)上相應(yīng)的決策權(quán)。建議權(quán)監(jiān)察對象考核評議的建議權(quán)；局（公司）績效考評制度和流程的建議權(quán)；職能范圍內(nèi)工作的建議權(quán)。工作聯(lián)系內(nèi)部局（公司）其他部門外部省局紀(jì)檢組監(jiān)察處、法規(guī)處、市委、市政府、市紀(jì)委、監(jiān)察局、司法局、法制辦、公安局、檢察院、法院等績效標(biāo)準(zhǔn)馬鞍山市煙草專賣局（公司）崗位說明書部門：紀(jì)檢監(jiān)察室崗位名稱：督查中心副主任崗位編號(hào)：直接主管：主任崗位級(jí)別：中層管理崗位編制日期：直接主管簽字：任職人簽字：任職條件學(xué)歷大專以上學(xué)歷經(jīng)驗(yàn)三年以上本行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)知識(shí)背景熟悉企業(yè)管理基本知識(shí)、煙草專賣法律法規(guī)及各部門工作流程，熟練掌握局（公司）規(guī)章制度和考核條例能力要求具有政策、戰(zhàn)略理解能力、研究分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、危機(jī)處理能力、較強(qiáng)的執(zhí)行、創(chuàng)新能力、文字處理能力政治面貌工作綜述在主任的領(lǐng)導(dǎo)下開展督查考核、評估工作。負(fù)責(zé)指導(dǎo)派駐（縣、分）局督查室開展督查活動(dòng)。工作職責(zé)和要求協(xié)助主任開展工作，主要負(fù)責(zé)督查方面工作；負(fù)責(zé)卷煙經(jīng)營、專賣管理及經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量的監(jiān)督檢查和嚴(yán)格考核工作；協(xié)助主任建立健全并不斷完善各項(xiàng)制度流程，監(jiān)督規(guī)章制度和決策的貫徹執(zhí)行，全面規(guī)范內(nèi)部管理；配合主任調(diào)查處理企業(yè)內(nèi)部違法違紀(jì)行為；負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)效能建設(shè)督查；負(fù)責(zé)一級(jí)考核和各部門二級(jí)考核的復(fù)核工作； 加強(qiáng)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，提高政治理論和業(yè)務(wù)水平；完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)性工作任務(wù)。工作權(quán)限決策權(quán) 本部門內(nèi)部分工和日?？己?；在督查工作方面的相應(yīng)決策權(quán)。建議權(quán)職能范圍內(nèi)的工作建議權(quán)。工作聯(lián)系內(nèi)部局（公司）其他部門外部績效標(biāo)準(zhǔn)馬鞍山市煙草專賣局（公司）崗位說明書部門：紀(jì)檢監(jiān)察室崗位名稱： 客戶服務(wù)中心主任兼監(jiān)察員崗位編號(hào)：直接主管：主任、副主任崗位級(jí)別：基層管理崗位編制日期：直接主管簽字：任職人簽字：任職條件學(xué)歷大專以上學(xué)歷經(jīng)驗(yàn)二年以上本行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)知識(shí)背景熟悉黨紀(jì)政紀(jì)及相關(guān)法律法規(guī)、具備紀(jì)檢監(jiān)察理論和實(shí)務(wù)知識(shí)、熟悉督查工作流程能力要求具有溝通協(xié)調(diào)能力、文字表達(dá)能力政治面貌中共黨員工作綜述在主任、副主任領(lǐng)導(dǎo)下解決好客戶投訴，并配合主任做好監(jiān)察、督查和法規(guī)工作工作職責(zé)和要求負(fù)責(zé)客戶投訴專線的接聽、客戶咨詢、意見、投訴的受理、轉(zhuǎn)辦和回訪；協(xié)助做好監(jiān)察工作；協(xié)助完善規(guī)章制度，并督促制度和決策的貫徹執(zhí)行；協(xié)助做好相關(guān)法律法規(guī)及文件等的宣傳、培訓(xùn)、教育工作；收集、整理相關(guān)資料，及時(shí)準(zhǔn)確地提供領(lǐng)導(dǎo)決策所需的各種資料；做好文件資料的管理歸檔工作，作到規(guī)范化、制度化，嚴(yán)格保密紀(jì)律，遵守保密法規(guī)；完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)性工作任務(wù)。工作權(quán)限決策權(quán)無建議權(quán)改進(jìn)工作的建議權(quán)工作聯(lián)系內(nèi)部局（公司）其他部門外部省局紀(jì)檢組監(jiān)察處、法規(guī)處、中煙公司、市委、市政府、紀(jì)委、監(jiān)察局、司法局、法制局、公安局、檢察院、法院等績效標(biāo)準(zhǔn)馬鞍山市煙草專賣局（公司）崗位說明書部門：紀(jì)檢監(jiān)察室崗位名