應(yīng)用文書]釀酒車間規(guī)章制度-資料下載頁

【總結(jié)】釀酒車間規(guī)章制度為了提高產(chǎn)品質(zhì)量和嚴格管理工藝操作流程，釀酒車間實行組長負責任，特制定如下規(guī)章制度：1、開窖、窖皮泥卜的糧糟掃干凈。2、分層起糟，潤糧時間要夠，糧、糠拌合均勻，要求不見白和黃，否則一次罰款20元。3、上甑輕鋪勻灑，探氣上甑，上甑時間不得低于40分鐘，否則發(fā)現(xiàn)后一次罰款50元，誰壓甑準

2025-11-01 13:16

審計制度實施細則-資料下載頁

【總結(jié)】審計制度實施細則　　為保證《盛興集團股份有限公司內(nèi)部審計制度》（以下簡稱制度）貫徹實施，現(xiàn)按照制度第二十二條規(guī)定，制定實施細則如下：　　第一條制度依據(jù)除相關(guān)法律外，引用的法規(guī)性文件包括：財政部發(fā)布的《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范》；審計署頒布的《關(guān)于內(nèi)部審計工的的規(guī)定》和《內(nèi)部審計基本準則》等?！　〉诙l“制度”所稱“有關(guān)經(jīng)濟活動”是指與會計資料有關(guān)的經(jīng)濟計劃、統(tǒng)計和業(yè)務(wù)核算記錄

2025-04-17 05:45

企業(yè)規(guī)章制度之薪資制度-資料下載頁

【總結(jié)】企業(yè)規(guī)章制度之薪資制度來企業(yè)規(guī)章制度之薪資制度一、薪資支付方式問題（一）支付方式應(yīng)當合法。根據(jù)《勞動法》第50條的規(guī)定，工資應(yīng)當用貨幣支付給勞動者本人，根據(jù)《工資支付暫行規(guī)定》第6條規(guī)定，也可以在本人不便的前提下，委托親屬帶領(lǐng)，當然，企業(yè)要核實好身份，要求出具授權(quán)委托書與戶口本身份證等材料；企業(yè)也可以委托銀行發(fā)放工資，用人單位必須書面記錄支付勞動者工資的數(shù)額、時間、領(lǐng)取者

2025-04-08 11:57

5企業(yè)廠務(wù)公開制度實施細則-資料下載頁

【總結(jié)】 第1頁共27頁 企業(yè)廠務(wù)公開制度實施細則 為了全面貫徹落實黨的全心全意依靠工人階級的根本方針 和黨的十五大關(guān)于加強基層民主建設(shè)的決定，確保職工民主管理、 民主參與、民主監(jiān)督的權(quán)利，激發(fā)職工...

2025-08-28 21:28

企業(yè)內(nèi)部控制制度實施細則-資料下載頁

【總結(jié)】企業(yè)內(nèi)部控制實施細則手冊（配有內(nèi)控管理目標以及內(nèi)控業(yè)務(wù)風險、流程和制度）周常發(fā)編著目錄第1章資金內(nèi)部控制實施細則1．1資金管理目標1．1．1資金業(yè)務(wù)目標1．1．2資金財務(wù)目標1．2資金業(yè)務(wù)風險1．2．1資金運營風險1．2．2資金財務(wù)風險1．3

2025-04-15 22:16

物業(yè)企業(yè)規(guī)章制度-資料下載頁

【總結(jié)】第2章企業(yè)規(guī)章制度第一節(jié)員工行為規(guī)范第一條基本要求遵紀守法、講究公德、嚴守秘密、維護聲譽；貫徹宗旨、服務(wù)主動、及時有效、細心周到；服從領(lǐng)導(dǎo)、聽從指揮、團結(jié)同事、互幫互助；以禮待人、微笑服務(wù)、認真傾聽、不找借口；按時上崗、杜絕早退、工作高效、杜絕拖延；愛護公物、關(guān)心集體、勤儉節(jié)約、杜絕浪費；統(tǒng)一著裝、儀容整潔、尊重他人、用語文明；如實反映、拒絕

2025-04-18 12:48

企業(yè)規(guī)章制度精選-資料下載頁

【總結(jié)】企業(yè)規(guī)章制度精選每個企業(yè)都要有自己的規(guī)章制度，因為這樣才能讓自己的公司有效地運行下去。朋友，你們公司有哪些規(guī)章制度呢?或者你想要給自己的公司制定什么樣的規(guī)章制度呢?下面是小編為大家整理的“企業(yè)規(guī)章制度”，歡迎大家閱讀，僅供大家參考，希望對您有所幫助。第一章入職指引第一節(jié)入職與試用一、用人原則：重選拔、重潛質(zhì)、重品德。二、招聘條件：合格的應(yīng)聘者應(yīng)具備應(yīng)聘崗位所要求的年齡、學(xué)歷、

2025-04-12 11:51

員工宿舍規(guī)章制度細則-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：員工宿舍規(guī)章制度細則 員工宿舍規(guī)章制度細則 一、申請酒店宿舍入住流程： 1、入住酒店員工宿舍者必須具備兩點：（1）員工屬外地務(wù)工人員。（2）員工離家路途太遠。 2、申請酒店宿舍需員工本...

2025-10-15 21:55

【規(guī)章制度】總裁工作細則-資料下載頁

【總結(jié)】總裁工作細則第一章總則第一條為規(guī)范江蘇天一創(chuàng)業(yè)投資有限公司(以下簡稱“公司”)法人治理結(jié)構(gòu)，確?？偛靡婪男新氊?，保障總裁高效、協(xié)調(diào)、規(guī)范地行使職權(quán)，保障公司、股東、債權(quán)人的合法權(quán)益，促進公司生產(chǎn)經(jīng)營和持續(xù)發(fā)展，依據(jù)《中華人民共和國公司法》（以下簡稱“《公司法》”）等法律法規(guī)、《天一創(chuàng)業(yè)投資有限公司章程》（以下簡稱“公司章程”）等方面的相關(guān)規(guī)定，制定本工作細則。第二條總裁是

2025-04-14 13:02

企業(yè)規(guī)章制度-資料下載頁

【總結(jié)】規(guī)章制度（員工手冊）制定與風險防范1?為什么要制定規(guī)章制度（員工手冊）?勞動合同法時代規(guī)章制度的重要性?什么是規(guī)章制度（員工手冊）?規(guī)章制度的概念、特點、地位、適用范圍?如何制定合法的規(guī)章制度（員工手冊）

2025-02-22 15:50

窗簾企業(yè)規(guī)章制度-資料下載頁

【總結(jié)】1（員工手冊）目錄第一章總則第二章招聘與配置第三章離職管理第四章勞動合同管理第五章工資薪酬結(jié)構(gòu)與福利制度第六章一般工作須知第七章獎懲制度第八章培訓(xùn)制度第九章

2025-10-28 11:07

企業(yè)規(guī)章制度范本-資料下載頁

【總結(jié)】企業(yè)規(guī)章制度(員工手冊)第一章總則第二章招聘與配臵第三章離職管理第四章勞動合同管理第五章工資薪酬結(jié)構(gòu)與福利制度第六章一般工作須知第七章獎懲制度第八章培訓(xùn)制度第九章員工異動第十章考勤管理和請假制度第十一章員工行為規(guī)范第十二章安全生產(chǎn)第十三章后勤管理

2025-04-15 22:31

企業(yè)規(guī)章制度樣本-資料下載頁

【總結(jié)】目錄?總則?員工招聘與培訓(xùn)教育?勞動合同管理?工作時間與休息休假?工資福利與社會保險?勞動安全衛(wèi)生與勞動保護?勞動紀律與員工守則?獎勵與懲罰?保密制度與競業(yè)限制?宿舍與食堂管理?附則總則第1條?為規(guī)范公

2025-04-15 22:32

企業(yè)全部規(guī)章制度-資料下載頁

【總結(jié)】川一器件企業(yè)規(guī)章制度第一篇、人事管理制度文件編號：CY/QG-Ⅲ-01第B/1版共6頁第1-6頁2004年8月10日發(fā)布實施第一章、員工守則□總則第一條員工規(guī)范準則“通用部份”為全體員工必須遵守的標準；為了確保我公司扎實、全面執(zhí)行ISO9001質(zhì)量管理體系；企業(yè)“A”管理模式”實施；針對“員工素質(zhì)、產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量”三項品質(zhì)的堅持；提高企業(yè)經(jīng)

2025-04-19 02:03

企企業(yè)規(guī)章制度-資料下載頁

【總結(jié)】嘉華企業(yè)第1頁共146頁前言為確保公司持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展,有效提高企業(yè)競爭力,培育企業(yè)文化,建設(shè)和諧團隊，打造嘉華企業(yè)集團的服務(wù)品牌，根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，在原北京嘉輝創(chuàng)業(yè)投資咨詢有限公司《總裁1-4號令》及《北京森華基業(yè)投資有

2025-02-10 05:45

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