【總結(jié)】說明:1、請部門總經(jīng)理按照本模版將本部門各崗位的績效指標和定義初稿編寫完成;2、本模版中淺黃色部分暫時不用填寫。財務(wù)管理部績效考核指標庫部門:財務(wù)管理部編號崗位名稱指標序號指標名稱指標權(quán)重(%)考核使用人備注1.副總經(jīng)理1.計劃完成率2.2.融資計劃完成率3.3
2025-06-26 19:21
【總結(jié)】第一篇:公司及行業(yè)對比--財務(wù)指標說明 指標說明 一、償債能力分析1償債能力分析 流動比率是流動資產(chǎn)對流動負債的比率,用來衡量企業(yè)流動資產(chǎn)在短期債務(wù)到期以前,可以變?yōu)楝F(xiàn)金用于償還負債的能力。 ...
2025-11-06 02:03
【總結(jié)】9/10制度名財務(wù)指標完成情況分析報告電子文件編碼GLWA073頁碼5-1××公司一至三季度財務(wù)三項指標完成情況分析報告財務(wù)科2001年1~9月份財務(wù)3項指標完成情況表期別 金額項目計劃與實際本期與上年同期計劃實際增減本期上期增減利潤100萬
2025-07-21 17:26
【總結(jié)】15/15考核指標定義(總裝車間)編號:0001指標名稱差錯率指標定義指工時錄入時出現(xiàn)差錯數(shù)量和錄入數(shù)量的比率。計算公式差錯率=錯誤錄入信息÷總錄入量×100%數(shù)據(jù)采集總裝車間數(shù)據(jù)來源總裝車間數(shù)據(jù)核對財務(wù)部統(tǒng)計周期每月/年一次統(tǒng)計方式數(shù)據(jù)和趨勢圖考核等級標準及操作說明考核等級:S、
2025-04-07 23:09
【總結(jié)】19/19**公司指標定義手冊版本號:(第0次修改)發(fā)放編號:批準:受控狀態(tài):2003年5月20批準2003年6月1日實施介紹**有限公司主要指標手冊是公司下屬各個部門共同努力的結(jié)果。此手冊的出版目的是為各部門提供一個培訓(xùn)工具,并在部門之間進行一致的績效衡量。本手冊適用于公司所
2025-06-25 11:56
【總結(jié)】制度名財務(wù)指標完成情況分析報告電子文件編碼頁碼5-1天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632××公司一至三季度財務(wù)三項指標完成情況分析報告財務(wù)科2001年1~9月份財務(wù)3項指標完成情況表期別 金額項目計劃與實際本期與上年同期計劃實際增減本期
2025-03-23 12:24
【總結(jié)】1/158經(jīng)營分析系統(tǒng)指標說明(討論稿)二○○二年十二月目錄2/1581.文檔編制說明.................................................................................................................................19.
2025-06-26 11:35
【總結(jié)】變現(xiàn)能力是企業(yè)產(chǎn)生現(xiàn)金的能力。反映企業(yè)變現(xiàn)能力的財務(wù)指標有流動比率和速動比率。 ?。?)流動比率。它是反映企業(yè)流動資產(chǎn)總額和流動負債總額比例關(guān)系的指標。其計算公式為: 企業(yè)流動資產(chǎn)大于流動負債,一般表明企業(yè)償還短期債務(wù)的能力強。同時,還要用流動比率去衡量企業(yè)資產(chǎn)流動性如何。一般要求企業(yè)的流動資產(chǎn)在清償流動負債后,應(yīng)能基本滿足日常生產(chǎn)經(jīng)營中的資金需要,但并不是流動比率越大越好。因為,
2025-08-04 13:58
【總結(jié)】制度名財務(wù)指標完成情況分析報告電子文件編碼GLWA073頁碼5-1××公司一至三季度財務(wù)三項指標完成情況分析報告財務(wù)科2001年1~9月份財務(wù)3項指標完成情況表期別 金額項目計劃與實際本期與上年同期計劃實際增減本期上期增減利潤100萬+
2025-08-14 23:52
【總結(jié)】國家稅務(wù)總局揚州稅務(wù)進修學(xué)院講稿分行業(yè)財務(wù)指標特征分析邵凌云(教研一部稅收管理教研室)0514—8780663815952782658郵箱jasmintee2003@財務(wù)分析對信貸人員、投資分析家,投資者、貸款人和稅務(wù)人員來說至關(guān)重要。從事財務(wù)分析工作的雇員在公司中地位重要、待遇優(yōu)厚,這種現(xiàn)象遍及美國,甚至整個世界。因為對于任何企
2025-06-22 17:40
【總結(jié)】企業(yè)財務(wù)指標分析要點 指標計算公式指標說明盈利能力1凈資產(chǎn)收益率凈資產(chǎn)收益率=(凈利潤÷平均凈資產(chǎn))×100%其中:平均凈資產(chǎn)=(所有者權(quán)益年初數(shù)+所有者權(quán)益年末數(shù))÷2凈資產(chǎn)收益率是評價企業(yè)自有資本及其積累獲取報酬水平的最具綜合性與代表性的指標,反映企業(yè)資本運營的綜合性收益。通過對該指標的綜合對比分析,可
2025-06-25 04:14
【總結(jié)】9/10制度名財務(wù)指標完成情況分析報告電子文件編碼頁碼5-1××公司一至三季度財務(wù)三項指標完成情況分析報告財務(wù)科2001年1~9月份財務(wù)3項指標完成情況表期別 金額項目計劃與實際本期與上年同期計劃實際增減本期上期增減利潤100萬+
2025-08-03 06:49
【總結(jié)】分行業(yè)財務(wù)指標特征分析主講:邵凌云教研一部稅收管理教研室注冊稅務(wù)師例舉典型行業(yè)財務(wù)指標特征財務(wù)比率分析主要財務(wù)報表分析期初投資籌資經(jīng)營投資籌資發(fā)展戰(zhàn)略(萬科、長虹)時間財務(wù)報表一、財務(wù)報表分析資產(chǎn)負債表結(jié)構(gòu)資產(chǎn)負債及
2025-12-30 18:00
【總結(jié)】中國最大的管理資源中心第1頁共
2025-07-13 19:35
【總結(jié)】考核指標定義編號:0001指標名稱招聘完成率指標定義指招聘計劃完成數(shù)量與招聘計劃數(shù)量的比率。計算公式招聘完成率=招聘完成數(shù)量÷招聘計劃數(shù)量×100%數(shù)據(jù)采集人力資源部數(shù)據(jù)來源人力資源部數(shù)據(jù)核對人力資源部統(tǒng)計周期每月/年一次統(tǒng)計方式數(shù)據(jù)和趨勢圖考核等級標準及操作說明考核等級:S、A、B、C、
2025-04-07 20:34