20xx年度年終評比方案-文庫吧
2025-10-02 12:05 本頁面
【正文】 獎項，用于獎勵在各自工作領域表現(xiàn)優(yōu)異、成績突出的員工和集體。分別是： 一、 優(yōu)秀員工獎 3人 ： 獎勵工作表現(xiàn)優(yōu)異的員工。（ 全體 員工均可以參加評選 ） 二、 銷售 能手 3人 ： 獎勵 在崗位的專業(yè)技能上特別突出的員工。 （全體 銷售 員工均可參加評選） 。 三 、 優(yōu)秀管理者 1人 ： 獎勵優(yōu)秀部門管理人員。（各部門主管級以上員工均可參與評選） 四 、 優(yōu)秀部門 1個 ：獎勵工作表現(xiàn)優(yōu)秀的部門。 2 第六章 評選 程序和 辦法 ★ 公共流程： 一、個人獎項評選流程 ①、 人行部 將 《年終評選提名表》（附件 二 ） 下發(fā)到各個部門， 由 部門負責人填寫 ， 提交 人行部 。 ②、 人行部 將 表 格匯總后 上交評審小組 ， 由評選小組經過嚴格審核后投票 決定，結果于“ 年終總結表彰大會 ”當天宣布。 二、部門獎項評選流程 ①、 人行部 將 《年終評選部門自薦表》（附件 三 ） 下發(fā)到各個部門，部門負責人結合本部門在2020年度的工作情況填寫 相關內容 ， 由分管領導填寫意見， 上交 人行部 。 ②、 人行部 將 表格匯總后 上交評審小組，小組人員就自薦部門在 2020年度的綜合工作 表現(xiàn) 投票決定 ，結果于“ 年終總結表彰大會 ”當天宣布。 ★具體各獎項 評選 流程： 一、優(yōu)秀員工獎： 評選標準： ①、 能 嚴格遵守 公司各項規(guī)章 制度， 嚴于律己 ； ②、 工作認真負責，有較高的主人翁精神； ③ 、 能夠 有效利用工作時間 ，按照工作計劃按時完成工作，不延誤； ④ 、 人際關系融洽和諧 ， 能團結同
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