【正文】 ................. 58 八、巡檢操作規(guī)程 .................................................................................................................. 58 九、設(shè)備檢維修安全操作規(guī)程 ................................................................................................ 59 4 安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制度 一、站長(zhǎng)崗位責(zé)任制 站長(zhǎng)是本站安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，應(yīng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家法律 法規(guī)、行政規(guī)章、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)，支持質(zhì)量管理體系運(yùn)轉(zhuǎn)。 對(duì)本站的人員、物資、財(cái)務(wù)負(fù)管理責(zé)任。 布置制訂本站各種規(guī)章制度，使各項(xiàng)工作有章可循，經(jīng)常檢查執(zhí)行情況。 主持本站安全、設(shè)備、生產(chǎn)、質(zhì)量管理和事故應(yīng)急演練工作，積極提高本站工作質(zhì)量；督促支持各職能人員做好各自的職能工作，并檢查職能工作質(zhì)量。 定期或不定期召開安全生產(chǎn)會(huì)議，及時(shí)解決本站生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中存在的問題，負(fù)責(zé)年度工作總結(jié)。 聽取用戶對(duì)本站的工作意見，并收集反饋信息。 定期向上級(jí)部門匯報(bào)本站工作，并貫徹其指示精神。 二、技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位責(zé) 任制 對(duì)本站范圍內(nèi)的技術(shù)問題負(fù)責(zé)，落實(shí)貫徹執(zhí)行國(guó)家技術(shù)法規(guī)、行政規(guī)章、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)于安全技術(shù)有關(guān)的新標(biāo)準(zhǔn)、新規(guī)范一旦發(fā)布，要組織本站有關(guān)人員學(xué)習(xí)、執(zhí)行。 組織開展安全技術(shù)研究工作，推廣應(yīng)用先進(jìn)技術(shù)和現(xiàn)代化管理手段，確保本站范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)。 審查本站范圍內(nèi)的安全技術(shù)措施，確保生產(chǎn)、檢修、施工中安全可靠，并負(fù)責(zé)本站內(nèi)生產(chǎn)操作工人的技術(shù)培訓(xùn)和考核工作。 編制本站事故應(yīng)急預(yù)案、事故應(yīng)急演練方案，并組織實(shí)施。 參與本站的安全生產(chǎn)檢查和重大事故調(diào)查分析，制訂防范措施。 三、安全管理員崗位責(zé)任制 安全管理員在生產(chǎn)負(fù)責(zé)人的具體領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本站的安全工作，并做到： 根據(jù)有關(guān)職能部門對(duì)安全生產(chǎn)工作的規(guī)定和指示，提出具體的貫徹執(zhí)行意見。 負(fù)責(zé)匯總、參與制定、修改、審查有關(guān)安全管理制度和安全技術(shù)規(guī)程，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。 負(fù)責(zé)編制安全教育計(jì)劃并實(shí)施安全教育，督促檢查班組教育情況。 負(fù)責(zé)建立各種安全教育考核檔案和安全活動(dòng)日檔案。 負(fù)責(zé)安全設(shè)施、防護(hù)器材、滅火器材和急救藥品的管理。 深入現(xiàn)場(chǎng)作安全檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理各種安全隱患，發(fā)現(xiàn)違章指揮、違章作業(yè)或其它緊急情況，必須采取果斷措施，迅速 處理。 負(fù)責(zé)組織事故的調(diào)查分析處理和統(tǒng)計(jì)、記錄工作。 負(fù)責(zé)向氣瓶使用者（包括氣體經(jīng)銷、運(yùn)輸、使用、貯存等）宣傳有關(guān)液化石油氣氣體及氣瓶安全使5 用知識(shí)和危險(xiǎn)性警示要求。 四、加油員崗位責(zé)任制 認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的方針政策、法律法規(guī)、規(guī)章制度，服從管理 。 正確穿戴和使用勞保用品，持證上崗 熟悉本崗位存在的危害因素和防范措施，嚴(yán)格按操作規(guī)程加油，嚴(yán)禁給塑料桶加油。 負(fù)責(zé)崗位范圍內(nèi)的安全監(jiān)督管理，發(fā)現(xiàn)不安全因素和危及加油站安全的行為，及時(shí)阻止和匯報(bào)。 負(fù)責(zé)崗位范圍內(nèi)設(shè)備的保養(yǎng)和 清潔。 熟悉各種消防器材的性能和使用方法，熟知和掌握“四懂四會(huì)”。 熟知在應(yīng)急救援預(yù)案中的任務(wù)、分工和職責(zé)。 五、卸油工崗位責(zé)任制 認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的方針政策、法律法規(guī)、規(guī)章制度，服從管理 。 正確穿戴和使用勞保用品，持證上崗。 熟悉本崗位存在的危害因素和防范措施，嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程，卸油前必須檢查管網(wǎng)、閥門，嚴(yán)禁混裝、跑冒，拉油車輛進(jìn)入罐區(qū)前必須戴防火罩，接好防靜電地線。 對(duì)所用設(shè)備儀表要定期檢查保養(yǎng)，保證設(shè)備、管線、閥門不滲不漏，電路、氣路暢通，設(shè)備良好運(yùn)行。 負(fù)責(zé)崗 位范圍內(nèi)的安全監(jiān)督管理，發(fā)現(xiàn)不安全因素和危及加油站安全的行為，及時(shí)組織和匯報(bào)。 熟悉各種消防器材的性能和使用方法，熟知和掌握“四懂四會(huì)”。 熟知在應(yīng)急救援預(yù)案中的任務(wù)、分工和職責(zé)。 六、 安全員崗位 責(zé)任制 在 站長(zhǎng) 的領(lǐng)導(dǎo)下，全面具體做好安全工作。 參與擴(kuò)建改造工程的審查，竣工驗(yàn)收和設(shè)備改造，工藝條件的變動(dòng)的審查，使之符合安全規(guī)范的要求。 參與制定、修蓋安全管理規(guī)章制度，負(fù)責(zé)編制安全目標(biāo)，管理規(guī)劃、滅火戰(zhàn)斗方案、消防人員訓(xùn)練計(jì)劃、消防演習(xí)計(jì)劃，消防設(shè)備器材購(gòu)置計(jì)劃，并組織實(shí)施。 負(fù)責(zé)職工安 全思想、安全技術(shù)和新職工上崗前的安全教育工作。 負(fù)責(zé)組織安全周、月的安全檢查。 檢查督促有關(guān)部門制定隱患整改規(guī)劃及實(shí)施情況。 6 對(duì) “ 三違 ” 現(xiàn)象 提 出糾正意見。 8 負(fù)責(zé)辦理動(dòng)火手續(xù)，搞好安全消防檔案管理。做好各項(xiàng)安全活動(dòng)的紀(jì)錄，對(duì)各崗位安全員實(shí)行業(yè)務(wù)檢查和指導(dǎo)。參與事故調(diào)查處理，負(fù)責(zé)事故統(tǒng)計(jì)和情況報(bào)告。 七、油罐汽車駕駛員安全責(zé)任制 、制度和規(guī)程，服從指揮與分配，熱愛工作崗位，圓滿完成工作任務(wù)。 ，自覺維護(hù)交通秩序，行駛證等證件齊全有效。 ，文明駕駛、禮貌行車，切實(shí)做到“三先、五慢、七不超”。 三先：會(huì)車時(shí)先慢、先讓、先停。 五慢：通過繁華街道慢；過窄橋、隧道慢；轉(zhuǎn)彎、下坡慢；過窄路、交叉路口慢；下雪、結(jié)冰、雨霧視線不清慢。 七不超：過橋梁、涵洞不超；前車不讓不超；前車正在超越其他車輛時(shí)不超；對(duì)面來(lái)車不超；下雪、結(jié)冰、雨霧視線不清不超；轉(zhuǎn)彎不超。 、防爆基本知識(shí)，熟悉油料裝卸、運(yùn)輸操作要領(lǐng)，裝卸油料時(shí)不遠(yuǎn)離車輛。 ，做到“四懂四會(huì)”。 、私自出車、私 自將車交給他人駕駛。嚴(yán)禁超員和同時(shí)裝運(yùn)其他易燃、易爆物品。 、行車中、回車后的車輛技術(shù)狀況和安全檢查工作，能夠排除一般故障。 ，如發(fā)生事故應(yīng)保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，并積極搶救受傷人員和物資。 安全生產(chǎn)責(zé)任制考核制度 ： 安全生產(chǎn)責(zé)任制考核評(píng)分表，根據(jù)實(shí)際情況每年進(jìn)行一次修訂。 站內(nèi)組建安全責(zé)任制考核小組，由站長(zhǎng)擔(dān)任組長(zhǎng)，負(fù)責(zé)對(duì)站內(nèi)人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)情況進(jìn)行考核。 考核時(shí)間為每季度一次，在每季度的第一個(gè)月的上旬對(duì)前一個(gè)季度的責(zé)任制落實(shí)情況進(jìn)行考核 ，并作為考核工資發(fā)放和獎(jiǎng)懲的依據(jù)。 財(cái)務(wù)在發(fā)放工資時(shí)，暫緩發(fā)放工資的 10%，作為考核工資，視考核情況按季度發(fā)放。 凡在考核評(píng)分中弄虛作假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，根據(jù)情節(jié)輕重取消考核人員、被考核人員本年度的考核工資及評(píng)先資格，給予經(jīng)濟(jì)處罰。 : 加油站站長(zhǎng)負(fù)責(zé)對(duì)站內(nèi)各級(jí)人員進(jìn)行考核，實(shí)行日常督察與年終考核相結(jié)合。 站長(zhǎng)考核由站內(nèi)安全領(lǐng)導(dǎo)小組或上級(jí)本站進(jìn)行考核。 7 : 被考核人員 考核內(nèi)容 分值 實(shí)得 分值 加 油 站 站 長(zhǎng) 。 10 。 10 、規(guī)定、指示和有關(guān)規(guī)章制度。 15 “安全第一”的思想，落實(shí)加油站的各項(xiàng)管理制度。 15 、消防安全、安全知識(shí)的教育。 10 ，落實(shí)隱患整改，確保加油站的安全生產(chǎn)無(wú)事故。 10 ，熟悉其性能，了解工藝流程，做到正確指揮。 10 ，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理工作中出現(xiàn)的各種問題。 10 ，堅(jiān)持“四不放過”原則。 10 加 油 站 班 組 長(zhǎng) ，負(fù)責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)全班員工開展各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)、管理和服務(wù)工作。 20 ，協(xié)助站長(zhǎng)對(duì)本班員工及顧客進(jìn)行安全教育、檢查、監(jiān)督各項(xiàng)安全措施的落實(shí)。 20 ，加強(qiáng)對(duì)消防器材的管理，嚴(yán)防丟失和損壞。做到“四懂四會(huì)”。四懂：懂本崗生產(chǎn)過程的火災(zāi)危險(xiǎn)性，懂預(yù)防火災(zāi)的措施，懂撲救方法，懂疏散方法；四會(huì)：會(huì)報(bào)警，會(huì)使用滅火器材，會(huì)撲救初期火災(zāi)，會(huì) 組織人員逃生。 20 ，對(duì)作業(yè)中出現(xiàn)的違章現(xiàn)象及時(shí)糾正和處理。 20 ，做好作業(yè)記錄及交接班工作。 20 加 油 站 安 全 員 ，協(xié)助站（班）長(zhǎng)對(duì)員工和顧客進(jìn)行安全教育。 20 ，監(jiān)督員工嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度，檢查出入站人員和車輛，制止影響安全的行為。 20 ，保持良好的工作狀態(tài)，維修保養(yǎng)消防器材，保證其有效性。 20 ，與前后班安全員做好交接工作。 20 ，做到“四懂四會(huì)” 20 加 油 站 加 （班）長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，做好當(dāng)班加油工作。 20 ，嚴(yán)禁違章作業(yè)。 20 ，并能判斷和排除一般故障。 20 ，發(fā)現(xiàn)不安全因素和危及加油站安全的行為及時(shí)阻 20 8 油 員 止和匯報(bào)。 ，做到“四懂四會(huì)”。 10 ，做好當(dāng)班作業(yè)記錄及交接班工作。 10 加 油 站 計(jì) 量 員 ，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全制度和操作規(guī)程，保證加油站的安全經(jīng)營(yíng)。 20 ，防止跑冒油事故的發(fā)生。 20 ，應(yīng)停止計(jì)量及卸油作業(yè)。 10 ，嚴(yán)禁用量油尺計(jì)量油罐。 10 ，上崗必須按規(guī)定著裝。爆炸危險(xiǎn)區(qū)域禁止使用非防爆器具。 20 ，做到“四懂四會(huì)”。 10 ，做好現(xiàn)場(chǎng)交接和書面記錄。 10 油 罐 汽 車 駕 駛 員 、制度和規(guī)程，服從指揮與分配，熱愛工作崗位，圓滿完成工作任務(wù)。 20 ，自覺維護(hù)交通秩序，行駛證等證件齊全有效。 20 ，文明駕駛、禮貌行車，切實(shí)做到“三先、五慢、七不超”。 10 、防爆基本知識(shí)，熟悉油料裝卸、運(yùn)輸操作要領(lǐng)，裝卸油料時(shí)不遠(yuǎn)離車輛。 10 ，做到“四懂四會(huì) ”。 20 6. 切實(shí)執(zhí)行出車前、行車中、回車后的車輛技術(shù)狀況和安全檢查工作，能夠排除一般故障。 10 7. 保證行車安全，如發(fā)生事故應(yīng)保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，并積極搶救受傷人員和物資。 10 ： 經(jīng)考核，考核評(píng)分在 70 分（含）以上的，發(fā)放人員的該季度的考核工資?？己嗽u(píng)分在 85 分以上的，另外按考核工資的 50%獎(jiǎng)勵(lì)該部門（單位）人員。 一年中四個(gè)季度評(píng)分全部在 70 分以上，并由至少兩個(gè)季度在 85 分以上，則在年終按一個(gè)季度考核工資的 100%予以獎(jiǎng)勵(lì)。 ： 經(jīng)責(zé)任制考核評(píng)分在 60 分以下的，直接扣除本季度的考核工資； 考核評(píng)分在 60～ 70 分的，將本季度考核工資暫扣，視下季度考核情況補(bǔ)發(fā)。如下季度得分在 60 分以下，則直接扣除兩個(gè)季度的考核工資；如下季度得分在 60～ 70 分，則扣除一個(gè)季度的考核工資；如得分在 70～ 85 分，則按 50%補(bǔ)發(fā)上一季度的考核工資；如果得分在 85 分以上，則按 100%補(bǔ)發(fā)。 一年中有兩個(gè)季度在 60 分以下的，取消本年度評(píng)先資格。 9 五、安全投入保障制度 、當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定合理提取。 ，由站內(nèi)“安全領(lǐng)導(dǎo)小組”報(bào)請(qǐng)本站 提取，建立?？顜舨坏门沧魉?。 “安全領(lǐng)導(dǎo)小組”寫出投入計(jì)劃，報(bào)本站批準(zhǔn)方可使用。 ，應(yīng)當(dāng)轉(zhuǎn)入下一年度的安全投入計(jì)劃內(nèi)，不得挪作他用。 投入不夠，應(yīng)由站內(nèi)“安全領(lǐng)導(dǎo)小組”寫出計(jì)劃報(bào)本站批付。 法律、法 規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求獲取、識(shí)別 和更新管理制度 為獲取、識(shí)別、更新適用于企業(yè)的安全法律、法規(guī)及其它要求，為體系的運(yùn)行提供依據(jù)，特制定本制度。 適用于 本站獲取、識(shí)別、更新法律、法規(guī)及其他要求并建立臺(tái)帳。 安環(huán)部負(fù)責(zé)安全法律、法規(guī)與其它要求的收集、識(shí)別及更新并建立臺(tái)帳，并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。 安環(huán)部負(fù)責(zé)向各部門單位宣傳適用的法律、法規(guī)及其它要求。 安環(huán)部負(fù)責(zé)組織相關(guān)部門單位對(duì)識(shí)別的法律、法規(guī)及其它要求進(jìn)行符合性評(píng)價(jià)。 各部門單位負(fù)責(zé)將相關(guān)的法律、法規(guī)及其它要求傳達(dá)給員工，并遵照?qǐng)?zhí)行。 各部門單位獲取的法律、法規(guī)及其它要求，應(yīng)及時(shí)傳遞到安環(huán)部。 安環(huán)部負(fù)責(zé)編寫企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度。 生產(chǎn)部負(fù)責(zé)編寫本 部門單位的安全操作規(guī)程。 安環(huán)部負(fù)責(zé)法律法規(guī)及安全操作規(guī)程的發(fā)布。 4 程序 獲取途徑 由安環(huán)部通過標(biāo)準(zhǔn)化信息網(wǎng)、新聞媒體、及其他方式查詢獲取國(guó)家的安全法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求。 上級(jí)部門的通知、公報(bào)等由綜合管理部或安環(huán)部收集整理。 各部門從專業(yè)或地方報(bào)刊、雜志等索取的法律、法規(guī)及其它要求，應(yīng)及時(shí)報(bào)送安環(huán)部進(jìn)行識(shí)別和確認(rèn)并備案。 登記與識(shí)別 根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)、活動(dòng)和服務(wù)過程中所有的危險(xiǎn)、有害因素，結(jié)合法律法規(guī)的最新內(nèi)容及版本，識(shí)別適用的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和其 它要求。 根據(jù)本企業(yè)特點(diǎn)，識(shí)別適用的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和其它要求。 安環(huán)部組織相關(guān)部門對(duì)獲取和識(shí)別的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其它要求組織評(píng)審確認(rèn)，報(bào)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)，并編制《適用的法律、法規(guī)清單》。 更新 當(dāng)現(xiàn)行法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和其它要求更新時(shí)，應(yīng)重新及時(shí)識(shí)別。 10 安環(huán)部每年進(jìn)行一次法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其它要求的獲取、識(shí)別、更新工作。 當(dāng)生產(chǎn)過程中的危險(xiǎn)、有害因素發(fā)生變更時(shí) ,應(yīng)及時(shí)進(jìn)行法律、法規(guī)和其它要求的重新識(shí)別。 法律、法規(guī)及其它要求的發(fā)放、實(shí)施、檢查與 符合性評(píng)價(jià)。 安環(huán)部及時(shí)將適用的法律、法規(guī)和其他要求中的重要內(nèi)容進(jìn)行摘編，并下發(fā)到相關(guān)部門