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正文內(nèi)容

羊毛衫品牌管理的規(guī)定-文庫(kù)吧

2025-04-03 23:54 本頁(yè)面


【正文】 售及庫(kù)存的報(bào)告,以便決定那些商品的庫(kù)存是適當(dāng)?shù)模切?yīng)該降價(jià),那些應(yīng)清倉(cāng);做好建議工作;14 根據(jù)公司中長(zhǎng)期規(guī)劃合理配備人才,進(jìn)行組織建設(shè);15 負(fù)責(zé)本部門經(jīng)理級(jí)人員任用的提名,主管級(jí)人員的任命;16 巡視、監(jiān)督、檢查所屬下級(jí)的各項(xiàng)工作;17 洞察所屬下級(jí)思想動(dòng)態(tài),作好激勵(lì)、溝通工作;18 權(quán)限內(nèi)發(fā)生的問(wèn)題果斷決策;19 定期主持產(chǎn)品開發(fā)部例會(huì),并參加公司有關(guān)商品定貨業(yè)務(wù)會(huì)議;20 批閱產(chǎn)品開發(fā)部及與其相關(guān)的文件,在權(quán)限范圍內(nèi)簽發(fā)文件;21 按工作程序作好與相關(guān)部門的橫向聯(lián)系,出現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決或呈報(bào);22 主持指定產(chǎn)品開發(fā)部的工作程序和規(guī)章制度,報(bào)批通過(guò)后實(shí)施;23 向直接下級(jí)授權(quán),并布置工作任務(wù);24 定期向直接上級(jí)述職;25 制定崗位技能培訓(xùn)計(jì)劃,協(xié)助培訓(xùn)部實(shí)施考核。領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任:1 對(duì)產(chǎn)品開發(fā)部工作目標(biāo)的完成負(fù)責(zé);2 對(duì)產(chǎn)品開發(fā)部的經(jīng)營(yíng)效益負(fù)責(zé);3 對(duì)所屬下級(jí)的紀(jì)律行為、工作秩序、團(tuán)結(jié)精神負(fù)責(zé);4 對(duì)產(chǎn)品開發(fā)部給企業(yè)造成的影響負(fù)責(zé);5 開支的合理支配負(fù)責(zé);6 對(duì)商品供貨持續(xù)性負(fù)責(zé);7 對(duì)選擇生產(chǎn)商核準(zhǔn)負(fù)責(zé);8 對(duì)商品綜合檢驗(yàn)負(fù)責(zé);9 對(duì)商品運(yùn)輸全安負(fù)責(zé);10 對(duì)新產(chǎn)品開發(fā)可行性負(fù)責(zé);11 對(duì)產(chǎn)品開發(fā)部負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查的規(guī)章制度和執(zhí)行情況負(fù)責(zé);12 對(duì)商品戰(zhàn)略方案的執(zhí)行效果負(fù)責(zé);13 對(duì)產(chǎn)品開發(fā)部所掌管的企業(yè)秘密的安全負(fù)責(zé);14 對(duì)產(chǎn)品開發(fā)部員工的廉潔負(fù)責(zé)15 對(duì)購(gòu)進(jìn)商品后及時(shí)與倉(cāng)庫(kù)的交接負(fù)責(zé)16 對(duì)所轄范圍內(nèi)的人員安全負(fù)責(zé);17 對(duì)公司安排的商品及時(shí)提供負(fù)責(zé)18 對(duì)商品計(jì)劃的實(shí)施執(zhí)行負(fù)責(zé)19 對(duì)所轄范圍內(nèi)的公司財(cái)產(chǎn)安全負(fù)責(zé)。主要權(quán)力:1 有對(duì)產(chǎn)品開發(fā)部所屬員工及各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的管理權(quán);2 有向總經(jīng)理報(bào)告權(quán);3 草簽定貨協(xié)議的權(quán)力;4 代表公司和生產(chǎn)廠談判的權(quán)力;5 在一定范疇內(nèi)決定商品定貨價(jià)格的權(quán)力;6 在確保公司的利益前提下,有確定及更換原材料供應(yīng)商的決定權(quán);7 有確定及更換生產(chǎn)廠的決定權(quán);8 有對(duì)直接下級(jí)崗位調(diào)配的建議權(quán)和任用的提名權(quán);9 對(duì)隔級(jí)下級(jí)有人事任命權(quán);10 對(duì)所屬下級(jí)的工作有監(jiān)督檢查權(quán);11 對(duì)所屬下級(jí)的工作爭(zhēng)議有裁決權(quán);12 對(duì)直接下級(jí)有獎(jiǎng)懲的建議權(quán);13 對(duì)所屬下級(jí)的管理水平和業(yè)務(wù)水平有考核權(quán);14 對(duì)限額資金有支配權(quán);15 在權(quán)限范圍內(nèi)按程序?qū)Ω艏?jí)下級(jí)有獎(jiǎng)賞的批準(zhǔn)權(quán);16 有代表企業(yè)與政府相關(guān)部門和有關(guān)社會(huì)團(tuán)體聯(lián)絡(luò)的權(quán)力;17 有產(chǎn)品開發(fā)的提案權(quán);18 有產(chǎn)品淘汰的提案權(quán);19 規(guī)定范疇內(nèi)的財(cái)務(wù)審批權(quán)。三 市場(chǎng)部(一)部門職能定義:指公司市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)執(zhí)行機(jī)構(gòu)主要職能:1市場(chǎng)調(diào)研:〔1〕企業(yè)所處的國(guó)家、各省、縣、市經(jīng)濟(jì)信息進(jìn)行搜索、分析,并做出經(jīng)濟(jì)形勢(shì)判斷;〔2〕本國(guó)經(jīng)濟(jì)政策進(jìn)行搜索、整理、分析,判斷經(jīng)濟(jì)政策對(duì)本行業(yè)的影響度;〔3〕掌握行業(yè)信息,洞察行業(yè)發(fā)展趨向;〔4〕用合法手段探求產(chǎn)品商業(yè)信息;(主要指競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品的資源狀況、營(yíng)銷戰(zhàn)略,戰(zhàn)術(shù)要領(lǐng)等);〔5〕深入調(diào)查目標(biāo)市場(chǎng)的需求信息,把握市場(chǎng)變化的脈搏;〔6〕了解把握本公司資源狀況并與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手作資源對(duì)比分析;〔7〕掌握本公司產(chǎn)品在通路上的流通狀況信息;、〔8〕掌握社會(huì)媒體信息及產(chǎn)品媒體運(yùn)作信息;〔9〕重要信息要及時(shí)上報(bào);2招商〔1〕編制市場(chǎng)拓展企劃書;〔2〕編制招商手冊(cè);〔3〕編制招商公開文件書及合約書;〔4〕編制商業(yè)支持計(jì)劃書;〔5〕作好招商接洽、談判、審核、市場(chǎng)調(diào)研、選址、簽約、開業(yè)籌劃等工作;(6)為企業(yè)的各項(xiàng)活動(dòng)(如展覽、促銷)做好策劃、實(shí)施等程序的準(zhǔn)備工作〔7〕編制招商至開業(yè)的時(shí)間工作進(jìn)度計(jì)劃書;〔8〕定期監(jiān)督、審核、評(píng)估加盟店。規(guī)范運(yùn)營(yíng)管理指標(biāo)、品牌形象保持、維護(hù)及公司信譽(yù);〔9〕建立客戶檔案;〔10〕接待客戶、消費(fèi)者各種投訴并及時(shí)處理,記錄成檔向上級(jí)主管匯報(bào);3協(xié)調(diào)工作〔1〕配合銷售部作好客戶交接工作;〔2〕配合人力資源部之培訓(xùn)科作好培訓(xùn)工作;〔3〕配合行管部對(duì)售點(diǎn)的形象道俱制作、提供等工作;〔4〕作好售點(diǎn)商業(yè)支持;4公共關(guān)系〔1〕根據(jù)市場(chǎng)狀況擬定產(chǎn)品推廣計(jì)劃,報(bào)批并實(shí)施;〔2〕對(duì)媒體進(jìn)行評(píng)估,擬定媒體刊播計(jì)劃,報(bào)批并實(shí)施;〔3〕關(guān)注社會(huì)環(huán)境,適時(shí)參與社會(huì)重大事件,把握時(shí)機(jī),樹立品牌形象;〔4〕提報(bào)推廣預(yù)算,并予以過(guò)程控制實(shí)施;〔5〕根據(jù)營(yíng)銷計(jì)劃組織實(shí)施各種有效的促銷活動(dòng);〔6〕提出廣告主張及訴求,與廣告專業(yè)公司合作,監(jiān)督制作廣告片、活頁(yè)宣傳品、產(chǎn)品包裝設(shè)計(jì)等;〔7〕記錄本企業(yè)重大事件之過(guò)程,塑造企業(yè)文化;〔8〕設(shè)計(jì)、建立、操作企業(yè)形象識(shí)別系統(tǒng),向社會(huì)展示企業(yè)形象。(二)市場(chǎng)部經(jīng)理崗位職責(zé)主要職責(zé): 分析市場(chǎng)需求,判斷消費(fèi)傾向,提報(bào)產(chǎn)品改善和產(chǎn)品開發(fā)建議; 關(guān)注通路價(jià)格的穩(wěn)定性,預(yù)測(cè)通路危機(jī),及時(shí)上報(bào)總經(jīng)理 分析產(chǎn)品在通路中流通速度與走向,預(yù)測(cè)流通阻礙生成的環(huán)節(jié)及時(shí)間,上報(bào)總經(jīng)理; 分析行業(yè)原材料價(jià)格浮動(dòng)態(tài)勢(shì),預(yù)測(cè)產(chǎn)品價(jià)格走勢(shì); 分析國(guó)家政治、經(jīng)濟(jì)政策對(duì)行業(yè)產(chǎn)品帶來(lái)的影響; 關(guān)注全國(guó)各地重大事件的發(fā)生,看有否商機(jī)可尋; 分析相關(guān)行業(yè)產(chǎn)品發(fā)展態(tài)勢(shì)及其對(duì)本行業(yè)產(chǎn)品發(fā)展的影響; 分析社會(huì)大眾對(duì)媒體關(guān)注的傾向趨勢(shì); 分析產(chǎn)品營(yíng)銷策略,確認(rèn)產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)與劣勢(shì);制定產(chǎn)品營(yíng)銷策略,確認(rèn)產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)與劣勢(shì);1正確傳達(dá)上級(jí)指示;1定期主持市場(chǎng)部例會(huì),并參加企業(yè)有關(guān)業(yè)務(wù)會(huì)議;1負(fù)責(zé)制定市場(chǎng)部工作程序和規(guī)章制度,報(bào)批通過(guò)后執(zhí)行;1制定直接下級(jí)崗位描述,并界定直接下級(jí)的工作;1受理直接下級(jí)崗位描述,并界定直接下級(jí)的工作;1向直接下級(jí)授權(quán),并布置工作任務(wù);1制定市場(chǎng)部崗位技能培訓(xùn)計(jì)劃,協(xié)助培訓(xùn)部實(shí)施考核;1指導(dǎo)、巡視、監(jiān)督、檢查所屬下級(jí)的各項(xiàng)工作;1關(guān)注競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的各種情況,如:產(chǎn)品風(fēng)格、銷售狀況、促銷方法、價(jià)格水平、銷售政策等,定期向上級(jí)書面匯報(bào)考察各地市場(chǎng)情況,向公司呈交合理化的市場(chǎng)開拓建議2收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手在各地市場(chǎng)的表現(xiàn)情況,減少公司市場(chǎng)開拓的風(fēng)險(xiǎn),使公司的市場(chǎng)開拓目標(biāo)明確,成功率提高。2定期聽取直接下級(jí)述職,并對(duì)其做出工作評(píng)定;2根據(jù)工作需要調(diào)配直接下級(jí)的工作崗位,根據(jù)直接上級(jí)批準(zhǔn)后施行,并轉(zhuǎn)人力資源部備案;2負(fù)責(zé)本部門主管級(jí)人員任用的提名;2關(guān)心所屬下級(jí)的思想、工作、生活;2及時(shí)對(duì)下級(jí)工作中的爭(zhēng)議做出裁決;2定期向直接上級(jí)述職。領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任:對(duì)市場(chǎng)部所掌管的企業(yè)秘密的安全負(fù)責(zé); 對(duì)市場(chǎng)部完成工作目標(biāo)負(fù)責(zé); 對(duì)各種市場(chǎng)信息的及時(shí)提供負(fù)責(zé); 對(duì)所屬下級(jí)的紀(jì)律行為、工作秩序、整體精神面貌負(fù)責(zé); 對(duì)市場(chǎng)部給企業(yè)造成的影響負(fù)責(zé); 對(duì)市場(chǎng)部預(yù)算開支的合理支配負(fù)責(zé);對(duì)市場(chǎng)部工作流程的正確執(zhí)行負(fù)責(zé)。主要權(quán)力:有對(duì)市場(chǎng)部所屬員工及各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的管理權(quán);有向上級(jí)報(bào)告權(quán);有對(duì)直接下級(jí)崗位調(diào)配的建議權(quán)和任用的提名權(quán);對(duì)所屬下級(jí)的工作有監(jiān)督檢查權(quán);有對(duì)所屬下級(jí)的工作爭(zhēng)議的裁決權(quán);對(duì)直接下級(jí)有獎(jiǎng)懲的建議權(quán);對(duì)所屬下級(jí)的管理水平、業(yè)務(wù)水平和業(yè)績(jī)有考察權(quán);對(duì)限額資金有支配權(quán);有代表企業(yè)與政府相關(guān)部門和有關(guān)社會(huì)團(tuán)體聯(lián)絡(luò)的權(quán)力。(三)拓展科長(zhǎng)崗位職責(zé)主要職責(zé):1 熟練掌握招商流程;2 熱情接待每一位潛在加盟商;3 整編有關(guān)招商手冊(cè);4 仔細(xì)填寫每一位加盟商相關(guān)資料;2 妥善安排整個(gè)招商流程時(shí)刻表;3 依據(jù)公司各部門提供的信息,制定科學(xué)可行的合同書4 在無(wú)特殊情況下,與客戶簽定加盟和約;5 保證加盟商各種加盟款項(xiàng)的準(zhǔn)確及時(shí)回收9 協(xié)助加盟者作投資預(yù)算書、讓其了解整個(gè)公司運(yùn)營(yíng)情況;10 協(xié)助加盟者考查公司各科室及所屬加盟店運(yùn)營(yíng)情況;11 協(xié)助各科室作好加盟商加盟后的所有工作開展及運(yùn)營(yíng);12 編制加盟商相關(guān)資訊、信譽(yù)評(píng)估檔案與報(bào)告;13 接受加盟商對(duì)各科室投訴報(bào)告;領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任:1 對(duì)編制招商時(shí)間表準(zhǔn)確性負(fù)責(zé);2 對(duì)招商時(shí)的工作承諾實(shí)施負(fù)責(zé);3 對(duì)加盟者的資料準(zhǔn)確性負(fù)責(zé);4 對(duì)所知加盟商資料秘密負(fù)責(zé);主要權(quán)力:1 有向上級(jí)匯報(bào)及投訴權(quán);2 有對(duì)各科室協(xié)作督促權(quán);(四)客戶服務(wù)科長(zhǎng)崗位職責(zé)主要職責(zé):1 完成上級(jí)交給的各項(xiàng)調(diào)查任務(wù);2 編制市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告,確定調(diào)研項(xiàng)目;3 根據(jù)市場(chǎng)狀況,制定科學(xué)有效的營(yíng)銷政策4 根據(jù)市場(chǎng)狀況,提供科學(xué)有效的促銷方案5 協(xié)助加盟商調(diào)查市場(chǎng)編寫調(diào)查報(bào)告;6 協(xié)助通路開發(fā)人員調(diào)查加盟商背景資料;7 協(xié)助加盟商選擇店址并確定;8 指導(dǎo)、監(jiān)督加盟店裝修等事宜;9 對(duì)加盟店進(jìn)行綜合培訓(xùn);10 編制加盟店開業(yè)手冊(cè);11 監(jiān)督、指導(dǎo)加盟店的銷售12 監(jiān)督公司各項(xiàng)政策在直營(yíng)店和專賣店的執(zhí)行情況13 協(xié)助行管科作好專賣店固定設(shè)施配備工作;14 編制商業(yè)支持計(jì)劃;15 收集營(yíng)銷通路對(duì)產(chǎn)品價(jià)格的反饋信息;16 收集消費(fèi)者對(duì)產(chǎn)品認(rèn)知與價(jià)格敏感度的信息;17 收集推廣效果的回饋信息;18 合法收集產(chǎn)品的商業(yè)情報(bào);19 收集消費(fèi)需求及傾向的信息;20 收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的各種信息,以便公司做參考之用21 調(diào)查公司品牌的認(rèn)知度;領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任:1 對(duì)市場(chǎng)調(diào)研內(nèi)容準(zhǔn)確性負(fù)責(zé);2 對(duì)加盟商宗合調(diào)研報(bào)告負(fù)責(zé);3 對(duì)公司各項(xiàng)方針政策在直營(yíng)店以及加盟店的執(zhí)行情況負(fù)責(zé)3 對(duì)加盟店選址可行性負(fù)責(zé);4 對(duì)商業(yè)支持延續(xù)性負(fù)責(zé);主要權(quán)力:1 對(duì)上級(jí)有匯報(bào)及投訴權(quán); 2 對(duì)確定加盟商有表決權(quán);3 對(duì)確定加盟店址有表決權(quán);四 銷售部(一)部門職能定義:掌握公司產(chǎn)品銷售與保管之部門主要職能:1 編制月、季度、年度銷售預(yù)測(cè)計(jì)劃書提交總經(jīng)理;2 進(jìn)行銷售目標(biāo)分解、分配并執(zhí)行實(shí)施;3 管理、督導(dǎo)配貨中心正常業(yè)務(wù)運(yùn)作;4 管理督導(dǎo)門市業(yè)務(wù)正常運(yùn)作;5 建立各級(jí)客戶銷售資料檔案,保持與客戶之間的銷售信息雙向溝通;6 監(jiān)督、督導(dǎo)各分銷網(wǎng)點(diǎn)專賣店銷售;7 建立考核、評(píng)估各專賣店經(jīng)營(yíng)者宗合管理及信譽(yù)度資料檔案;8 研究把握業(yè)務(wù)人員的需求,充分調(diào)動(dòng)其積極性;9 合理進(jìn)行配貨中心預(yù)算控制;10 制定所屬科室業(yè)務(wù)人員行動(dòng)計(jì)劃,并予以檢查控制;11 配合本系統(tǒng)內(nèi)相關(guān)部門作好推廣促銷活動(dòng);12 預(yù)測(cè)分銷通路危機(jī),呈報(bào)并處理;13 檢查分銷通路阻礙,呈報(bào)并處理:14 按推廣計(jì)劃的要求進(jìn)行貨物陳列、宣傳品的張貼及發(fā)放;15 作好銷售資金調(diào)配運(yùn)作計(jì)劃書,制作銷售月、季度、年財(cái)務(wù)報(bào)表上報(bào)財(cái)務(wù)部;16 按公司回款制度,催繳或結(jié)算定、銷貨款。(二)訂單處理科主要職能:1 受理訂貨信息,按銷售政策計(jì)劃,確保定單成立;2 根據(jù)正式定單進(jìn)行發(fā)貨運(yùn)作,向配送單位傳達(dá)配送任務(wù);3 統(tǒng)計(jì)分析訂貨、發(fā)貨、結(jié)算狀況,并報(bào)上級(jí)主管;4 進(jìn)行月度銷售結(jié)算及銷售分析,呈報(bào)上級(jí)主管;5 根據(jù)訂貨狀況及時(shí)與陪貨中心進(jìn)行信息溝通,并做好建議工作6 接受客戶訂貨單,并對(duì)訂貨單進(jìn)行整理和匯總;7 接待上門客戶;8 向配貨中心提供客戶訂貨及提貨單據(jù);9 認(rèn)真檢查客戶的退換貨率,根據(jù)市場(chǎng)狀況和公司庫(kù)存狀況,及時(shí)與加盟商進(jìn)行有效的信息溝通10 接受各地區(qū)的批量訂貨單。(三)配貨中心主要職能:1 建立商品配送程序及管理制度;2 設(shè)制商品庫(kù)存警界線管理制度;3 建立商品進(jìn)銷存財(cái)務(wù)管理體系;4 制作商品進(jìn)、銷、存財(cái)務(wù)月、季度、年度報(bào)表;5 作好商品進(jìn)庫(kù)前驗(yàn)收并及時(shí)反饋商品殘缺信息;6 根據(jù)市場(chǎng)銷售資訊及庫(kù)存情況,及時(shí)上報(bào)以便商品部能盡快調(diào)整公司采購(gòu)計(jì)劃;6 根據(jù)營(yíng)業(yè)部的傳單作好客戶配貨、發(fā)運(yùn)、送達(dá)確認(rèn)工作;7 保證發(fā)出貨物的準(zhǔn)確性和安全性,減少運(yùn)輸途中出現(xiàn)損壞的情況8 建立客戶進(jìn)、銷、存、退資料及信譽(yù)度評(píng)估檔案;9 檢查、整理好客戶的退換貨工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)與訂單處理科聯(lián)系;10 提高送貨服務(wù)水平、樹立企業(yè)形象。(四)銷售部經(jīng)理崗位職責(zé)主要職責(zé):1 分析市場(chǎng)狀況,正確做出市場(chǎng)銷售預(yù)測(cè)報(bào)批;2 擬定年度銷售計(jì)劃,分解目標(biāo),報(bào)批并督導(dǎo)實(shí)施;3 擬定年度預(yù)算,分解、報(bào)批并督導(dǎo)實(shí)施;4 根據(jù)中期及年度銷售計(jì)劃開拓完善經(jīng)銷網(wǎng)絡(luò);5 根據(jù)網(wǎng)絡(luò)發(fā)展規(guī)劃合理進(jìn)行人員配備;6 匯總市場(chǎng)信息,提報(bào)產(chǎn)品改善或產(chǎn)品開發(fā)建議;7 洞察預(yù)測(cè)通路危機(jī),及時(shí)提出改善意見報(bào)批;8 把握重點(diǎn)客戶,控制70%以上的產(chǎn)品銷售動(dòng)態(tài);9 關(guān)注所轄人員思想動(dòng)態(tài),及時(shí)溝通解決;10 根據(jù)銷售預(yù)算進(jìn)行過(guò)程控制,降低銷售費(fèi)用;11 參與重大銷售談判和簽定合同;12 組織建立健全客戶檔案,確保銷售人員離職后客戶不丟失;13 指導(dǎo)、巡視、監(jiān)督、檢查所屬下級(jí)的各項(xiàng)工作;14 向直接下級(jí)授權(quán),并布置工作;15 定期向上級(jí)述職;16 定期聽取直接下級(jí)述職,并對(duì)其做出工作評(píng)定;17 根據(jù)工作需要調(diào)配直接下級(jí)的工作崗位,報(bào)直接上級(jí)批準(zhǔn)后實(shí)行,轉(zhuǎn)行管部備案;18 負(fù)責(zé)本部門主管級(jí)人員任用的提名;19 負(fù)責(zé)指定銷售部的工作程序和規(guī)章制度,報(bào)批通過(guò)后實(shí)行;20 指定直接下級(jí)上報(bào)的合理化建議,按照程序處理;21 負(fù)責(zé)銷售部經(jīng)理的工作程序的培訓(xùn)、執(zhí)行、檢查;22 填寫直接下級(jí)過(guò)失單和獎(jiǎng)勵(lì)單,根據(jù)權(quán)限按照程序執(zhí)行;23 及時(shí)對(duì)下級(jí)工作中的爭(zhēng)議做出裁決;24 每周定期組織例會(huì),并參加企業(yè)有關(guān)銷售業(yè)務(wù)會(huì)議。領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任:1 對(duì)銷售部工作目標(biāo)的完成負(fù)責(zé);2 對(duì)銷售網(wǎng)絡(luò)建設(shè)的合理性、健康性負(fù)責(zé);3 對(duì)確保經(jīng)銷商信譽(yù)負(fù)責(zé);4 對(duì)確保貨款及時(shí)回籠負(fù)責(zé);5 對(duì)銷售指標(biāo)指定和分解的合理性負(fù)責(zé);6 對(duì)銷售部給企
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