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20xx-20xx年碳排放量-文庫(kù)吧

2025-09-24 09:05 本頁(yè)面


【正文】 之以第三方認(rèn)證系統(tǒng)。一個(gè)碳與能效在線注冊(cè)系統(tǒng),將為中國(guó)實(shí)現(xiàn)其自身能效目標(biāo)的努力提供支持,促進(jìn)中美在氣候變化方面的雙邊合作,支持中國(guó)參與減少碳排放的國(guó)際協(xié)議。假如中國(guó)能在未來(lái)的 5至 10年里實(shí)現(xiàn)其目標(biāo),那么注冊(cè)系統(tǒng)必須立即上線。但是,關(guān)于如何實(shí)施這一工具、由誰(shuí)來(lái) 管理以及采用一套什么樣的方法,問(wèn)題依然存在。 如何最佳測(cè)量排放,也許取決于提出這一問(wèn)題的理由。例如,各國(guó)政府可能基于經(jīng)濟(jì)方面的假設(shè)來(lái)制定國(guó)家氣候變化政策,使用自上而下的評(píng)估。地區(qū)貿(mào)易機(jī)制取決于較小地域內(nèi)特定減排項(xiàng)目有關(guān)的彼此無(wú)關(guān)聯(lián)的排放活動(dòng)的精確計(jì)算和測(cè)量。管理部門(mén)希望有評(píng)估同類設(shè)施績(jī)效的參照數(shù)據(jù):例如,比較兩家工廠,以了解減排效果。各公司為了成為良好的企業(yè)公民,可能想了解來(lái)自其所有經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的碳足跡,包括任何的相關(guān)責(zé)任及風(fēng)險(xiǎn)。 在中國(guó)建立這種網(wǎng)上自愿報(bào)告系統(tǒng),有一個(gè)很好的理由。在過(guò)去 12年里,越 來(lái)越多的全球大公司,為了了解它們自身在全球排放中所占的份額,將溫室氣體核算納入其標(biāo)準(zhǔn)商業(yè)實(shí)踐。而且,它們期望供應(yīng)商、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和客戶也這樣做。在中國(guó),這方面的努力才剛剛出現(xiàn),為依靠現(xiàn)有的經(jīng)驗(yàn)并開(kāi)始進(jìn)行強(qiáng)有力的嚴(yán)格核算提供了機(jī)遇。最佳的做法是,采用氣候注冊(cè)組織和 加州 氣候行動(dòng)注冊(cè)專案在加州發(fā)展的模式,兩者共有 500 個(gè)會(huì)員,其中包括美國(guó)一些最大的排放企業(yè)。 這一模式建立在《溫室 氣體協(xié)議:企業(yè)核算和報(bào)告準(zhǔn)則》(通稱為 “GHG協(xié)議 ” )的基礎(chǔ)之上,該協(xié)議由世界資源研究所( WRI)和世界可持續(xù)發(fā)展工商理事會(huì)( WBCSD)共同制定。 GHG 協(xié)議提供了中立的、高水平的核算標(biāo)準(zhǔn),被公認(rèn)為是確定企業(yè)溫室氣體排放責(zé)任的國(guó)際最佳實(shí)踐。不同于跟蹤某一單位或設(shè)施的排放的傳統(tǒng)污染控制方法, GHG 協(xié)議仿效財(cái)務(wù)核算標(biāo)準(zhǔn),并根據(jù)一家企業(yè)所擁有的不同排放源或設(shè)施,認(rèn)定其排放責(zé)任。鑒于溫室氣體的全球性,這種方法認(rèn)為,每家企業(yè)的 碳 足跡可能來(lái)自于該企業(yè)可直接或間接控制的諸多活動(dòng),包括移動(dòng)排放源和電力使用,以及發(fā)電和重工業(yè)生產(chǎn)等活動(dòng)。 GHG 協(xié)議建立了一套溫室氣體核算語(yǔ)言,包括劃定企業(yè)( “ 實(shí)體 ” )的報(bào)告范圍和定義報(bào)告的內(nèi)容,其依據(jù)是實(shí)體的經(jīng)營(yíng)控制、財(cái)務(wù)控制、排放源或每一排放源的股權(quán)情況。也許最為重要的是, GHG 協(xié)議出于核算目的定義了不同的的范圍。當(dāng)考慮一家實(shí)體的碳足跡時(shí),可能存在: 范圍 1– 直接排放:在實(shí)體控制范圍之內(nèi)的排放,來(lái)源于靜止燃燒、移動(dòng)燃燒、化學(xué)或生產(chǎn)過(guò)程,或逸出源(非故意 釋放)。 范圍 2– 間接排放:實(shí)體控制之下的耗電量所產(chǎn)生的排放,但發(fā)電不是:電力、蒸汽、加熱及制冷方面的購(gòu)買行為。 范圍 3– 其他間接排放:涉及使用生產(chǎn)的產(chǎn)品、員工通勤、差旅等等所產(chǎn)生的排放。 通過(guò)把排放劃分為不同的范圍,一個(gè)組織機(jī)構(gòu)就能逐步形成自身的全部碳足跡。范圍 2 中終端用戶耗電量帶來(lái)的每一點(diǎn)排放,也許還被算作發(fā)電廠的范圍 1 排放。把排放分成不同的范圍,有助于確保不會(huì)大范圍重復(fù)計(jì)算排放量。 除了可靠的方法學(xué)之外,注冊(cè)系統(tǒng)必須具有良好的商業(yè)模式。應(yīng)該有一個(gè)讓企業(yè)披露其能源使用和溫室氣體排 放數(shù)據(jù)的強(qiáng)有力的刺激措施,這些數(shù)據(jù)信息通常沒(méi)有確定或公開(kāi)。注冊(cè)溫室氣體對(duì)企業(yè)有利有諸多的理由。首先,通過(guò)向注冊(cè)系統(tǒng)報(bào)告,在中國(guó)的企業(yè)就能夠提升和宣傳其綠色形象。其次,在增加透明度和執(zhí)行能源使用內(nèi)部監(jiān)測(cè)系統(tǒng)的同時(shí),有一些公司能夠減少能源成本,并在減少碳排放方面領(lǐng)先一步。 商務(wù)社會(huì)責(zé)任國(guó)際協(xié)會(huì)指出,工商業(yè)界對(duì)加入注冊(cè)系統(tǒng)的很多擔(dān)憂是毫無(wú)根據(jù)的。例如,擔(dān)心獲得準(zhǔn)確數(shù)據(jù)方面的管理成本的企業(yè)通常發(fā)現(xiàn),跟蹤數(shù)據(jù)的效益要大于成本。擔(dān)心不必要地披露其經(jīng)營(yíng)信息或相關(guān)信息會(huì)成為不利因素的企業(yè)發(fā)現(xiàn),對(duì)于信息披露的擔(dān)憂往往被 夸大了:信息披露讓股東對(duì)公司的信心進(jìn)一步增強(qiáng),并認(rèn)為投資風(fēng)險(xiǎn)減小。最后,對(duì)那些擔(dān)心這類數(shù)據(jù)公開(kāi)將觸犯隱私并為其他要求打開(kāi)閘門(mén)的企業(yè),反而發(fā)現(xiàn)與股東合作提供了將來(lái)設(shè)定有利條件的機(jī)會(huì)。 總之,在中國(guó)建立一個(gè)通過(guò)可測(cè)量、一致和可驗(yàn)證的方式量化碳排放的注冊(cè)系統(tǒng),是朝著更大的氣候變化解決方案邁出的必要的堅(jiān)實(shí)的第一步,也是氣候變化雙邊和多邊合作的重要前提條件。注冊(cè)系統(tǒng)將使中國(guó)擺脫全球最大污染國(guó)的負(fù)面形象,走向一個(gè)負(fù)責(zé)的、資源節(jié)約型的、能源自給自足的國(guó)家,成為 綠色技術(shù) 的領(lǐng)跑者。這一發(fā)展必定會(huì)使中國(guó)受益良多。 范文最新推薦 9 工會(huì)黨支部工作總結(jié) [工會(huì)黨支部工作總結(jié) ] xxxx 年,我們工會(huì)黨支部在師直黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹 “ 三個(gè)代表 ” 重要思想,學(xué)習(xí)黨的十六屆四中全會(huì)精神,自覺(jué)用 “ 三個(gè)代表 ” 重要思想指導(dǎo)工作,進(jìn)一步加強(qiáng)黨支部的建設(shè),在工作中較好的發(fā)揮了政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用,工會(huì)黨支部工作總結(jié)?,F(xiàn)將 xxxx 年的支部工作情況總結(jié)匯報(bào)如下。 一、努力加強(qiáng)黨 支部的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè) :在工會(huì)全體黨員中繼續(xù)深入學(xué)習(xí)鄧小平理論和 “ 三個(gè)代表 ” 的重要思想。在黨的十六大四中全會(huì)召開(kāi)以后,認(rèn)真學(xué)習(xí)大會(huì)的精神和文件,特別是對(duì)全會(huì)討論通過(guò)的《關(guān)于加強(qiáng)中國(guó)共產(chǎn)黨執(zhí)政能力建設(shè)的決定》,不僅在支部成員內(nèi)部認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹,而且還在工會(huì)全體工作人員中傳達(dá)貫徹學(xué)習(xí)。堅(jiān)持嚴(yán)肅認(rèn)真地進(jìn)行黨員民主評(píng)議工作,切實(shí)解決黨支部、黨員中存在的問(wèn)題和不足,努力提高全體黨員的思想認(rèn)識(shí),為圓滿完成全年的各項(xiàng)工作,提供思想保證。同時(shí)開(kāi)好領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì),認(rèn)真征集職工意見(jiàn),認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)與 自我批評(píng),找差反思,并進(jìn)行認(rèn)真整改,進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)班子的工作。全年共召開(kāi)民主生活會(huì) 2 次,均取得了良好效果,大家普遍反映心更近了,關(guān)系更融洽了,工作氛圍更加和諧了,團(tuán)隊(duì)的力量更加強(qiáng)大了。 ,發(fā)揮先鋒模范作用。支部堅(jiān)持 “ 三會(huì)一課 ” 制度,按時(shí)召開(kāi)支委會(huì)、支部大會(huì)和黨課學(xué)習(xí),堅(jiān)持黨支部委員范文最新推薦 10 經(jīng)常碰頭,有問(wèn)題及時(shí)研究解決。努力提高組織生活質(zhì)量,發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗力。繼續(xù)認(rèn)真做好對(duì)入黨積極分子的培養(yǎng)教育和考察、引導(dǎo)工作。黨支部認(rèn)真貫徹《關(guān)于進(jìn)一步開(kāi)展 “ 創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭(zhēng)做知識(shí)型職工 ” 活動(dòng)的通知》,認(rèn) 真組織黨員參加學(xué)習(xí),結(jié)合部門(mén)工作具體實(shí)際,發(fā)動(dòng)黨員積極投入 “ 創(chuàng)爭(zhēng) ” 活動(dòng),為我?guī)煹穆毠に刭|(zhì)工程作出積極的貢獻(xiàn)。在支部?jī)?nèi)部,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部和骨干黨員的先鋒模范作用,帶動(dòng)了支部工作躍上了一個(gè)新的臺(tái)階。經(jīng)支部考核評(píng)議,推薦經(jīng)濟(jì)工作部部長(zhǎng)唐志剛同志為 “ 優(yōu)秀黨員 ” 和 “ 優(yōu)秀公務(wù)員 ” 。 。進(jìn)一步開(kāi)展、落實(shí) “ 立黨為公,勤政為民 ” 的活動(dòng),深入開(kāi)展與基層單位掛鉤活動(dòng),經(jīng)常深入基層連隊(duì)和職工家庭,詳細(xì)了解職工群眾思想狀況和實(shí)際困難,并結(jié)合工會(huì)工作開(kāi)展理論研討,撰寫(xiě)出了有一定指導(dǎo)意義的調(diào)研論 文。支部要求黨員要在各項(xiàng)政治學(xué)習(xí)活動(dòng)、日常工作以及機(jī)關(guān)集體等活動(dòng)中起模范帶頭作用,特別強(qiáng)調(diào)全體黨員在工作中要以維護(hù)職工群眾根本利益為第一目標(biāo),處處為職工群眾著想。支部要求全體黨員在日常工作中以周到的服務(wù)、熱情的態(tài)度、高效的工作和清潔優(yōu)雅的環(huán)境,使各項(xiàng)工作讓職工群眾滿意、基層滿意。 二、圍繞師黨委中心工作,全力開(kāi)展好工會(huì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作 今年,工會(huì)黨支部緊緊圍繞師黨委的中心工作大局,從維護(hù)、建設(shè)、教育、參與四項(xiàng)職能出發(fā),切實(shí)履行部門(mén)工作職能,充分發(fā)揮作用,積極投身全師三個(gè)文明建設(shè),以作為求地位,以實(shí)績(jī)求發(fā)展, 開(kāi)拓創(chuàng)新,求真務(wù)實(shí),使部門(mén)各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作取得了新的進(jìn)展,工作總結(jié)《工范文最新推薦 11 會(huì)黨支部工作總結(jié)》。 (一)按照兵團(tuán) “1+3” 文件關(guān)于 “ 兩個(gè)擴(kuò)大 ” 的要求,不斷擴(kuò)大職工經(jīng)營(yíng)自主權(quán)和基層民主政治權(quán),以堅(jiān)持和完善職工代表大會(huì)、平等協(xié)商簽訂集體合同、民主選舉、團(tuán)(連)務(wù)公開(kāi)等各項(xiàng)制度為重點(diǎn),狠抓 “ 六公開(kāi)、三上墻、兩監(jiān)督和明白卡 ” 等民主管理措施的落實(shí),切實(shí)維護(hù)職工的合法權(quán)益。在民主管理工作中,今年重點(diǎn)抓了政務(wù)公開(kāi)、明白卡和明白包的發(fā)放和管理工作。 (二)積極投身經(jīng)濟(jì)建設(shè)主戰(zhàn)場(chǎng),大力實(shí)施職工 “ 經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程 ” ,廣泛開(kāi)展一系列富 有成效的勞動(dòng)競(jìng)賽、豐產(chǎn)攻關(guān)和爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng),突出發(fā)展職工自營(yíng)經(jīng)濟(jì),以庭院養(yǎng)殖業(yè)為重點(diǎn),借助貼息貸款、科技服務(wù)等一系列優(yōu)惠政策和服務(wù)措施,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整和增加職工收入目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。一年來(lái),先后召開(kāi)基層工會(huì)群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)交流會(huì)、工作重點(diǎn)工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)、職工自營(yíng)經(jīng)濟(jì)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)、沼氣建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)、科技之冬現(xiàn)場(chǎng)會(huì)等各種會(huì)議和培訓(xùn),先后組織基層單位工會(huì)干部、承包職工進(jìn)行自營(yíng)經(jīng)濟(jì)、豐產(chǎn)攻關(guān)、科技之冬等現(xiàn)場(chǎng)觀摩、交流活動(dòng)達(dá)20 多次。 (三)大力實(shí)施職工素質(zhì)工程,深入開(kāi)展 “ 創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭(zhēng)做知識(shí)型職工 ” 活動(dòng),堅(jiān)持不懈地加強(qiáng)對(duì)職工的思 想道德教育和職業(yè)技能培訓(xùn)工作,引導(dǎo)職工積極投身團(tuán)場(chǎng)改革實(shí)踐,進(jìn)一步關(guān)心和解決困難職工的基本生活,建設(shè)一支能夠擔(dān)負(fù)屯墾戍邊歷史使命的高素質(zhì)的新型職工隊(duì)伍。今年共舉辦各種職工培訓(xùn)班或者以會(huì)代訓(xùn) 28 期次,參加職工 1700 多人次。 范文最新推薦 12 (四)進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)組織自身建設(shè),積極探索新形勢(shì)下基層工會(huì)工作的新思路,因地制宜創(chuàng)造性地開(kāi)展工作,不斷提高工會(huì)干部自身素質(zhì),提升工作能力,拓展工作空間,進(jìn)一步夯實(shí)工會(huì)組織的群眾基礎(chǔ),最大限度地把職工群眾的積極性和創(chuàng)造性引導(dǎo)好、保護(hù)好、發(fā)揮好。今年 11 月至 12 月份,已舉辦了三期基層工會(huì)主 席培訓(xùn)班,參加的農(nóng)牧團(tuán)場(chǎng)基層連隊(duì)工會(huì)主席共 190 多人。支部黨員的先進(jìn)模范作用也在各項(xiàng)工作中得到了充分發(fā)揮和體現(xiàn)。經(jīng)過(guò)支部民主評(píng)議,支部全體黨員的優(yōu)稱率都達(dá)到了 100%。 (五)工會(huì)財(cái)務(wù)管理工作進(jìn)一步規(guī)范化、制度化。在業(yè)務(wù)工作十分繁重的情況下,財(cái)務(wù)管理人員嚴(yán)格規(guī)章制度要求,師、團(tuán)兩級(jí)工會(huì)都實(shí)行了預(yù)算管理,效果比較理想。 在今年的工作中,進(jìn)一步加強(qiáng)與師機(jī)關(guān)各部門(mén)、師屬各單位的配合,努力做到互相協(xié)作、互相支持。在春夏播、田管、三秋等重點(diǎn)時(shí)期,根據(jù)全師統(tǒng)一安排,配合協(xié)助師農(nóng)業(yè)局等有關(guān)部門(mén),組織進(jìn)行階段性生產(chǎn)檢查 、觀摩和評(píng)比等,積極參加全師經(jīng)濟(jì)工作,效果比較理想。結(jié)合各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的開(kāi)展,經(jīng)常組織黨員干部深入基層團(tuán)嘗連隊(duì)或車間進(jìn)行調(diào)研,了解職工隊(duì)伍基本情況,幫助那些生活中遇到困難的職工克服困難,度過(guò)難關(guān)。全年共撰寫(xiě)調(diào)研報(bào)告 11 篇。在三秋期間積極響應(yīng)師黨委號(hào)召,組織全體黨員干部到三十五團(tuán)參加支農(nóng)拾花勞動(dòng)。一年來(lái),還較好地完成了師直黨工委和機(jī)關(guān)事務(wù)管理局交辦的板報(bào)、櫥窗、社會(huì)公益勞動(dòng)等各項(xiàng)工作任務(wù)。 三、大力開(kāi)展部門(mén)黨風(fēng)廉政建設(shè) 范文最新推薦 13 一年來(lái),工會(huì)黨支部認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的宣傳教育,增強(qiáng)全體黨員干 部抵制腐朽思想的能力,不斷推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。我支部堅(jiān)持預(yù)防為主,加強(qiáng)全體黨員的黨性鍛煉和黨性修養(yǎng),以宗旨教育為主攻方向,進(jìn)一步提高黨員干部艱苦奮斗、廉政勤政、潔身自愛(ài)的自覺(jué)性,強(qiáng)化黨員干部的法制意識(shí),增強(qiáng)黨員干部廉潔自律意識(shí),同時(shí)我們還積極支持監(jiān)察部門(mén)的監(jiān)察工
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