【正文】 + ( ) dB Ф340177。( )dB ② 、缺陷波的指示長度測定： 指示長度：按規(guī)定的方法測定的缺陷長度稱為缺陷的指示長度。 指示長度總是小于等于缺陷實際長度。 a, 相對靈敏度測長法：以缺陷的最高回波為相對基 準、沿缺陷的長度方向移動探頭，降低一定的 dB 值來測定缺陷的長度。常用的是 6dB 法、端點 6dB 法。 ⅰ ， 6dB 法（半波高度法） 由于波高降低 6dB 后正好為原來的一半，因此 6dB 法又稱為半波高度法。 半波高度法做法：移動探頭，找到缺陷的最大反射波（不能飽和），然后沿缺陷方向左右移動探頭，當缺陷波高度降低一半時，探頭中心線之間的距離就是缺陷的指示長度。 6dB 法做法： 移動探頭找到缺陷最大反射波后，調節(jié)衰減器，使缺陷波高降至基準波高。然后用衰減器將儀器靈敏度提高 6dB，沿缺陷方向移動探頭，當缺陷波高降至基準波高時 ，探頭中心線之間的距離就是缺陷的指示長度。 ★ 6dB 法（半波高度法）適用于測長掃查過程中缺陷波只有一個高點的情況。 圖 31 半波高度法（ 6dB 法） 圖 32 端點 6dB 法 圖 33 端點峰值法 ⅱ 、端點 6dB 法（端點半波高度法） 當缺陷各部分反射波高有很大變化時，測長采用端點 6dB 法。 具體做法：當發(fā)現缺陷后，探頭沿著缺陷方向左右移動，找到缺陷兩端的最大反射波，分別以這兩個端點反射波高為基準，繼續(xù)向左、向右移動探頭，當端點反射波高降低一半時（或 6dB），探頭中心 線之間的距離即為缺陷的指示長度。 ★ 適用于測長掃查過程中缺陷反射波有多個高點的情況。 b、端點峰值法 當缺陷反射波峰起伏變化，有多個高點時，以缺陷兩端反射波極大值之間探頭的移動長度來確定缺陷的指示長度。 端點峰值法測得的缺陷指示長度比端點 6dB 測得的指示長度要小一些。 ★ 端點峰值法也只適用于測長掃查過程中缺陷反射波有多個高點的情況。 ③ 、缺陷長度的計量 GB1134589 規(guī)定： i. 當相鄰兩缺陷間距小于 8mm 時，以兩缺陷指示長度之和作為一個缺陷的指示長度（不含間距）。 ii. 缺陷指示長度小于 10mm 者 ，按 5mm 計。 （ 7），焊縫質量評級：缺陷的大小測定后，要根據缺陷的當量和指示長度結合有關標準的規(guī)定來評定焊縫的質量級別。 GB1134589 標準將焊縫質量分為 Ⅰ 、 Ⅱ 、 Ⅲ 、 Ⅳ 級。 Ⅰ 級質量最高， Ⅳ 級質量最低。 ① Ⅳ 級焊縫 a. 反射波高位于 Ⅲ 區(qū)的缺陷者。 b. 反射波超過評定線，檢驗人員判為裂紋等危害性缺陷者。 c. 位于 Ⅱ 區(qū)的缺陷指示長度超過 Ⅲ 級者。 ② Ⅰ 、 Ⅱ 、 Ⅲ 級焊縫 a. 位于 Ⅰ 區(qū)的非危害性缺陷評為 Ⅰ 級。 b. 位于 Ⅱ 區(qū)的缺陷按下表評定其級別。 表 1 GB1134589 標準， Ⅱ 區(qū)缺陷級別評定 檢驗等級 評定等級 A B C 8～ 50 8～ 300 8～ 300 Ⅰ 2T/3( 最小12) T/3(最小 10，最大 30) T/3(最小 10，最大 20) Ⅱ 3T/4( 最小12) 2T/3(最小 12，最大50) T/2(最小 10，最大 30) Ⅲ T(最小 20) 3T/4(最小 16，最大75) 2T/3(最小 12，最大50) Ⅳ 超過 Ⅲ 級者 （ 8），超聲波探傷特點： ① 、面積型缺陷檢出率高，而體積型缺陷的檢出率低。對裂紋、未熔合等危險性缺陷靈敏度高。 ② 、探測厚度大，幾百 毫米至幾米。 ③ 、適于各種試件，對接焊縫、角焊縫、板材、管材、棒材、鍛件、復合材料等。 ④ 、成本低、速度快、操作方便。 ⑤ 、評定不直觀、定性困難。 ⑥ 、記錄存檔困難。 范文最新推薦 7 工會黨支部工作總結 [工會黨支部工作總結 ] xxxx 年，我們工會黨支部在師直黨工委的正確領導下，認真學習貫徹 “ 三個代表 ” 重要思想，學習黨的十六屆四中全會精神，自覺用 “ 三個代表 ” 重要思想指導工作，進一步加強黨支部的建設，在工作中較好的發(fā)揮了政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用，工會黨支部工作總結?，F將 xxxx 年的支部 工作情況總結匯報如下。 一、努力加強黨支部的思想建設、組織建設和作風建設 ：在工會全體黨員中繼續(xù)深入學習鄧小平理論和 “ 三個代表 ” 的重要思想。在黨的十六大四中全會召開以后，認真學習大會的精神和文件，特別是對全會討論通過的《關于加強中國共產黨執(zhí)政能力建設的決定》，不僅在支部成員內部認真學習貫徹，而且還在工會全體工作人員中傳達貫徹學習。堅持嚴肅認真地進行黨員民主評議工作，切實解決黨支部、黨員中存在的問題和不足，努力提高全體黨員的思想認識，為圓滿完成全年的各項工作，提供思想保證。同時開好領導班子民主 生活會，認真征集職工意見，認真開展批評與自我批評，找差反思，并進行認真整改，進一步完善領導班子的工作。全年共召開民主生活會 2 次，均取得了良好效果，大家普遍反映心更近了，關系更融洽了，工作氛圍更加和諧了，團隊的力量更加強大了。 ，發(fā)揮先鋒模范作用。支部堅持 “ 三會一課 ” 制度，按時召開支委會、支部大會和黨課學習，堅持黨支部委員范文最新推薦 8 經常碰頭，有問題及時研究解決。努力提高組織生活質量，發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗力。繼續(xù)認真做好對入黨積極分子的培養(yǎng)教育和考察、引導工作。黨支部認真貫徹《關于進一步開展 “ 創(chuàng)建學習 型組織，爭做知識型職工 ” 活動的通知》，認真組織黨員參加學習，結合部門工作具體實際，發(fā)動黨員積極投入 “ 創(chuàng)爭 ” 活動，為我?guī)煹穆毠に刭|工程作出積極的貢獻。在支部內部，充分發(fā)揮領導干部和骨干黨員的先鋒模范作用，帶動了支部工作躍上了一個新的臺階。經支部考核評議，推薦經濟工作部部長唐志剛同志為 “ 優(yōu)秀黨員 ” 和 “ 優(yōu)秀公務員 ” 。 。進一步開展、落實 “ 立黨為公，勤政為民 ” 的活動，深入開展與基層單位掛鉤活動，經常深入基層連隊和職工家庭，詳細了解職工群眾思想狀況和實際困難，并結合工會工作開展 理論研討，撰寫出了有一定指導意義的調研論文。支部要求黨員要在各項政治學習活動、日常工作以及機關集體等活動中起模范帶頭作用，特別強調全體黨員在工作中要以維護職工群眾根本利益為第一目標，處處為職工群眾著想。支部要求全體黨員在日常工作中以周到的服務、熱情的態(tài)度、高效的工作和清潔優(yōu)雅的環(huán)境，使各項工作讓職工群眾滿意、基層滿意。 二、圍繞師黨委中心工作，全力開展好工會各項業(yè)務工作 今年，工會黨支部緊緊圍繞師黨委的中心工作大局，從維護、建設、教育、參與四項職能出發(fā)，切實履行部門工作職能，充分發(fā)揮作用，積極投身全師三 個文明建設，以作為求地位，以實績求發(fā)展，開拓創(chuàng)新，求真務實，使部門各項業(yè)務工作取得了新的進展，工作總結《工范文最新推薦 9 會黨支部工作總結》。 （一）按照兵團 “1+3” 文件關于 “ 兩個擴大 ” 的要求，不斷擴大職工經營自主權和基層民主政治權，以堅持和完善職工代表大會、平等協(xié)商簽訂集體合同、民主選舉、團（連）務公開等各項制度為重點，狠抓 “ 六公開、三上墻、兩監(jiān)督和明白卡 ” 等民主管理措施的落實，切實維護職工的合法權益。在民主管理工作中，今年重點抓了政務公開、明白卡和明白包的發(fā)放和管理工作。 （二）積極投身經濟建設主戰(zhàn)場，大力實施職 工 “ 經濟技術創(chuàng)新工程 ” ，廣泛開展一系列富有成效的勞動競賽、豐產攻關和爭先創(chuàng)優(yōu)活動，突出發(fā)展職工自營經濟，以庭院養(yǎng)殖業(yè)為重點，借助貼息貸款、科技服務等一系列優(yōu)惠政策和服務措施，促進經濟結構調整和增加職工收入目標的實現。一年來，先后召開基層工會群眾性經濟技術交流會、工作重點工作現場會、職工自營經濟現場會、沼氣建設現場會、科技之冬現場會等各種會議和培訓，先后組織基層單位工會干部、承包職工進行自營經濟、豐產攻關、科技之冬等現場觀摩、交流活動達20 多次。 （三）大力實施職工素質工程，深入開展 “ 創(chuàng)建學習型組織，爭做知 識型職工 ” 活動，堅持不懈地加強對職工的思想道德教育和職業(yè)技能培訓工作，引導職工積極投身團場改革實踐，進一步關心和解決困難職工的基本生活，建設一支能夠擔負屯墾戍邊歷史使命的高素質的新型職工隊伍。今年共舉辦各種職工培訓班或者以會代訓 28 期次，參加職工 1700 多人次。 范文最新推薦 10 （四）進一步加強工會組織自身建設，積極探索新形勢下基層工會工作的新思路，因地制宜創(chuàng)造性地開展工作，不斷提高工會干部自身素質，提升工作能力，拓展工作空間，進一步夯實工會組織的群眾基礎，最大限度地把職工群眾的積極性和創(chuàng)造性引導好、保護好、發(fā)揮好。今年 11 月至 12 月份，已舉辦了三期基層工會主席培訓班，參加的農牧團場基層連隊工會主席共 190 多人。支部黨員的先進模范作用也在各項工作中得到了充分發(fā)揮和體現。經過支部民主評議，支部全體黨員的優(yōu)稱率都達到了 100％。 （五）工會財務管理工作進一步規(guī)范化、制度化。在業(yè)務工作十分繁重的情況下，財務管理人員嚴格規(guī)章制度要求，師、團兩級工會都實行了預算管理，效果比較理想。 在今年的工作中，進一步加強與師機關各部門、師屬各單位的配合，努力做到互相協(xié)作、互相支持。在春夏播、田管、三秋等重點時期，根據全師統(tǒng)一安排，配合協(xié)助師 農業(yè)局等有關部門，組織進行階段性生產檢查、觀摩和評比等，積極參加全師經濟工作，效果比較理想。結合各項業(yè)務工作的開展，經常組織黨員干部深入基層團嘗連隊或車間進行調研，了解職工隊伍基本情況，幫助那些生活中遇到困難的職工克服困難，度過難關。全年共撰寫調研報告 11 篇。在三秋期間積極響應師黨委號召，組織全體黨員干部到三十五團參加支農拾花勞動。一年來，還較好地完成了師直黨工委和機關事務管理局交辦的板報、櫥窗、社會公益勞動等各項工作任務。 三、大力開展部門黨風廉政建設 范文最新推薦 11 一年來，工會黨支部認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制，加 強黨風廉政建設的宣傳教育，增強全體黨員干部抵制腐朽思想的能力，不斷推進黨風廉政建設。我支部堅持預防為主，加強全體黨員的黨性鍛煉和黨性修養(yǎng)，以宗旨教育為主攻方向，進一步提高黨員干部艱苦奮斗、廉政勤政、潔身自愛的自覺性，強化黨員干部的法制意識，增強黨員干部廉潔自律意識，同時我們還積極支持監(jiān)察部門的監(jiān)察工作，促進我部門的黨風廉政建設。繼續(xù)認真貫徹預防為主，教育在先的原則，加強黨員干部教育管理；積極引入思想預警機制，做好領導干部廉潔自律工作，切實加強領導班子建設，嚴守思想道德和黨紀國法兩道防線，堅持勤儉辦工會，堅決 反對奢侈享樂、鋪張浪費。加強對 “ 一法兩條例 ” 等有關文