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建筑公司安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度及安全責(zé)任制[001]-文庫吧

2025-03-31 23:26 本頁面


【正文】 事故的統(tǒng)計(jì)報(bào)告工作。第四條 安全責(zé)任:企業(yè)法定代表人對實(shí)現(xiàn)本單位、本部門的安全管理目標(biāo)向總則。各級(jí)生產(chǎn)負(fù)責(zé)人對實(shí)現(xiàn)安全管理目標(biāo)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。各級(jí)各部門的管理人員按各自的安全職責(zé),為實(shí)現(xiàn)安全管理目標(biāo)努力工作。項(xiàng)目經(jīng)理是法定代表人在施工項(xiàng)目上的代理人,對項(xiàng)目施工中安全生產(chǎn)負(fù)總責(zé),必須嚴(yán)格按照國家的法規(guī)、法令和公司的各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),群防群治,確保安全生產(chǎn)。第五條 考核辦法:實(shí)行逐級(jí)考核的辦法,公司接受上級(jí)考核;分公司、一級(jí)(重點(diǎn)工程)項(xiàng)目部接受公司考核;項(xiàng)目部接受分公司考核;項(xiàng)目部要對所屬管理人員進(jìn)行考核。各級(jí)要制定具體考核方法,考核成績和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及管理人員工作業(yè)績掛鉤,列入各項(xiàng)工作考核的主要內(nèi)容。考核結(jié)果做為年終經(jīng)濟(jì)兌現(xiàn)和評定先進(jìn),實(shí)行獎(jiǎng)罰的主要依據(jù)之一。第六條 凡在安全生產(chǎn)中成績突出,具備下列條件之一的單位和個(gè)人,公司給予表彰,記功,發(fā)放一次性獎(jiǎng)金,授予榮譽(yù)稱號(hào)等獎(jiǎng)勵(lì)。(一)認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī),在安全生產(chǎn)工作中取得顯著成績的。(二)在勞動(dòng)保護(hù)安全生產(chǎn)方面有較大發(fā)明、技術(shù)改進(jìn)或者提出重大合理化建議的。(三)防止和避免了重大傷亡事故,或在事故搶救中有功的。第七條 創(chuàng)優(yōu)爭先,在文明施工中做出顯著成績,獲得省級(jí)文明工地稱號(hào)的,公司予以成本補(bǔ)貼獎(jiǎng)勵(lì),實(shí)際補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),在年度經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書中訂立。第八條 對于有下列行為之一的人員,給予處分。(一)違章作業(yè)或違章指揮造成事故的。(二)玩忽職守,違反安全生產(chǎn)責(zé)任制,造成事故的。(三)發(fā)現(xiàn)險(xiǎn)情,既不采取防范措施又不及時(shí)報(bào)告,而發(fā)生事故的。(四)存在事故隱患不執(zhí)行上級(jí)和安全部門限期整改的要求,造成事故的。(五)發(fā)生事故后,不積極組織搶救;不吸取教訓(xùn)采取措施,致使同類事故重復(fù)發(fā)生的。第九條 經(jīng)濟(jì)處罰的規(guī)定:(一)施工(生產(chǎn))設(shè)施缺少防護(hù)措施及存在事故隱患。生產(chǎn)、施工設(shè)備沒有安全防護(hù)設(shè)施或防護(hù)有嚴(yán)重缺陷者,不得安裝或運(yùn)行,對于確定安裝使用防護(hù)有嚴(yán)重缺陷的設(shè)備、設(shè)施的責(zé)任者和隨意確定拆毀安全防護(hù)設(shè)施的責(zé)任者罰款100200元。已經(jīng)開工的工程項(xiàng)目無施工組織設(shè)計(jì)、施工方案或施工組織設(shè)計(jì)、施工方案中無安全技術(shù)措施,一經(jīng)查出對工程項(xiàng)目負(fù)責(zé)人罰款200元;雖然編制施工設(shè)施方案,但未經(jīng)審批,一經(jīng)查出,對工程項(xiàng)目負(fù)責(zé)人罰款100元。存有重大事故隱患,逾期不解決的,對工地負(fù)責(zé)人罰款300500元。存有重大事故隱患,雖然在接到《事故隱患通知書》后對事故進(jìn)行了整改,但整改不徹底或《事故隱患回執(zhí)》逾期不反饋消項(xiàng)的,對工地負(fù)責(zé)人罰款100200元。對確定將有毒有害產(chǎn)品的生產(chǎn)轉(zhuǎn)移,分包給無防護(hù)措施的單位,并未提供技術(shù)指導(dǎo)和協(xié)助解決防護(hù)措施的單位主管負(fù)責(zé)人處以2001000元罰款,并扣罰月工資的1030%。被罰者違反以上多項(xiàng)規(guī)定的,按各項(xiàng)規(guī)定合并處罰,由個(gè)人承擔(dān)。(二)現(xiàn)場管理及檢查:職工進(jìn)入施工現(xiàn)場赤腳,穿拖鞋,穿高跟鞋,不戴安全帽,電氣人員不穿絕緣鞋,女工不戴工作帽,高處作業(yè)不掛安全帶等違紀(jì)者,每人罰款10元,項(xiàng)目經(jīng)理及管理人員罰款20元;一次發(fā)現(xiàn)工地10人以上(包括10人)違紀(jì)人員,處罰工地負(fù)責(zé)人100元,并停產(chǎn)整頓一次;凡停產(chǎn)整頓的工地,對項(xiàng)目負(fù)責(zé)人另處罰款100300元,分包隊(duì)伍等同。特種作業(yè)人員無證上崗者罰款20元,不持證上崗者罰款10元。塔吊、施工電梯、龍門架、井字架、腳手架、安全網(wǎng)等的搭設(shè)沒有安全技術(shù)交底,上述設(shè)施,設(shè)備投放使用前未經(jīng)驗(yàn)收和辦理驗(yàn)收手續(xù),對有關(guān)人員處以每人20200元罰款。對于違章指揮者,視情節(jié)輕重罰款20200元,對于違章操作者視情節(jié)輕重罰款1050元。對于無視安全檢查,妨礙安全人員工作者視情節(jié)輕重罰款20200元。對于施工現(xiàn)場混亂,材料浪費(fèi)嚴(yán)重,影響安全生產(chǎn)、文明施工的工地,罰工地負(fù)責(zé)人50200元的罰款。公司內(nèi)部檢查中對達(dá)不到《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》(JGJ5999)中合格等級(jí)的工地,處以工地負(fù)責(zé)人50200元罰款。市級(jí)以上部門檢查,對達(dá)不到建設(shè)部《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》中合格等級(jí)的工地,處以工地負(fù)責(zé)人100200元罰款。受到通報(bào)批評的工地對工地負(fù)責(zé)人加倍處罰。在檢查或平時(shí)抽查中,對必備的安全管理資料混亂或嚴(yán)重缺項(xiàng)的工地負(fù)責(zé)人,罰款20200元。違反以上多項(xiàng)規(guī)定的單位和個(gè)人按各項(xiàng)規(guī)定合并處罰。(三)工傷事故:單位發(fā)生輕傷事故,每輕傷一人次罰款50500元,罰款由事故責(zé)任者所在班組支付,事故責(zé)任者罰當(dāng)月工資1030%,并免發(fā)當(dāng)月獎(jiǎng)金。單位發(fā)生重傷事故,每重傷一人罰款30005000元,罰款由事故責(zé)任者所在班組支付2030%,不足部分由承包組或項(xiàng)目部支付,事故責(zé)任者不論是傷者本人或他人,一律扣罰月工資1030%,并免發(fā)13個(gè)月職務(wù)崗位津貼和獎(jiǎng)金。單位發(fā)生死亡事故,每死亡一人罰款500010000元,罰款由事故責(zé)任者所在班組支付2030%不足部分由承包組或項(xiàng)目部支付,扣罰事故責(zé)任者本人月工資的1030%,并免發(fā)16個(gè)有職務(wù)崗位津貼和獎(jiǎng)金。單位發(fā)生多人傷亡事故,按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)分別計(jì)算合并罰款。發(fā)生事故拖延報(bào)告,隱瞞不報(bào),謊報(bào)以及故意破壞事故現(xiàn)場的責(zé)任者,罰款50500元,情節(jié)嚴(yán)重的移交司法機(jī)關(guān)追究法律責(zé)任。(四)設(shè)備事故和隱患:對私自拆毀安全設(shè)施造成事故隱患者,根據(jù)情節(jié)輕重處以50500元罰款。對于發(fā)生機(jī)械設(shè)備事故的責(zé)任者,處以直接經(jīng)濟(jì)損失110%的罰款(不少于100元)。發(fā)生與外單位列關(guān)的交通事故,對事故責(zé)任者處以直接經(jīng)濟(jì)損失510%的罰款。(五)火災(zāi)事故及隱患:火災(zāi)隱患:(1)火災(zāi)隱患要求限期整改,逾期不改者,每項(xiàng)按10元處罰責(zé)任人員。(2)重大隱患要求限期消除,逾期不改者,對責(zé)任人員處以100500元罰款。(3)違反消防規(guī)定不聽勸阻的,給予適當(dāng)罰款?;鹁簩τ诨鹁瘬p失折款不足百元責(zé)任者,處以10元罰款,并給予批評教育。(1)對火災(zāi)損失折款1005000元的責(zé)任者處以直接經(jīng)濟(jì)損失費(fèi)10%的罰款。(2)對于經(jīng)濟(jì)損失5000元以上的火災(zāi)事故的責(zé)任者,處以直接經(jīng)濟(jì)損失20%的罰款。(3)對于直接經(jīng)濟(jì)損失在萬元及萬元以上的火災(zāi)事故的責(zé)任者,報(bào)公安機(jī)關(guān)依法懲處。(4)對因不認(rèn)真吸取教訓(xùn),采取措施,一年內(nèi)連續(xù)發(fā)生以上火災(zāi)的責(zé)任者,要加倍處罰。(5)消防器材、設(shè)備因管理不善或挪做他用的責(zé)任者,根據(jù)情節(jié)輕重給予適當(dāng)罰款,影響滅火行動(dòng)造成嚴(yán)重后果的責(zé)任者,要嚴(yán)肅處理。(6)對造成既有人身傷亡又有經(jīng)濟(jì)損失的事故責(zé)任者按本條有關(guān)規(guī)定合并處罰。第十條 對有下列情節(jié)之一的單位,單位負(fù)責(zé)人及有關(guān)責(zé)任者加倍罰款。對于違章操作,經(jīng)檢查人提出后,仍堅(jiān)持不改造成事故者。對于違章指揮造成事故者。發(fā)生事故后,隱瞞或謊報(bào)事故情況,破壞現(xiàn)場,妨礙事故調(diào)查者。單位發(fā)生傷亡事故,不認(rèn)真吸取教訓(xùn),采取措施,在一年內(nèi)又重復(fù)發(fā)生類似事故。接到“停工通知書”后,逾期不解決而發(fā)生傷亡事故者。第十一條 因不可抗拒的自然災(zāi)害而造成的事故,單位或個(gè)人免予處罰。七、易燃易爆有毒有害物品的保管制度第一條 倉庫保管員必須做到“三懂三會(huì)”,即:懂本崗位火災(zāi)危險(xiǎn)性,懂預(yù)防火災(zāi)的措施,懂撲救火災(zāi)的方法;會(huì)報(bào)警,會(huì)使用消防器材,會(huì)撲救初期火災(zāi)。第二條 儲(chǔ)存易燃易爆有毒物品的倉庫是重點(diǎn)防火的部位,必須做到嚴(yán)禁吸煙,嚴(yán)禁煙火。第三條 對易燃易爆有毒有害物品,必須設(shè)置專庫專賬,設(shè)專人管理,并嚴(yán)格出入庫檢查登記手續(xù)。第四條 存放應(yīng)當(dāng)分類、分堆,易燃可燃物品、有毒有害危險(xiǎn)品應(yīng)標(biāo)明名稱性質(zhì)。第五條 受陽光照射容易燃燒、爆炸的化學(xué)及有毒物品不得存放在露天庫。第六條 儲(chǔ)存易燃可燃有毒物品的庫房,不得動(dòng)用明火,必要時(shí)須采取可靠的安全措施,經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同意開具動(dòng)火證,并在專人監(jiān)護(hù)下方能動(dòng)火。第七條 庫存照明燈泡不得大于60W,燈頭高出貨架50cm以上距離。第八條 庫存內(nèi)外設(shè)置防火標(biāo)志,并結(jié)合儲(chǔ)存物品性質(zhì),設(shè)置相應(yīng)消防器材。八、職工傷亡事故報(bào)告制度第一條 職工發(fā)生傷亡事故后,負(fù)傷者或最早發(fā)現(xiàn)者,應(yīng)立即向直接領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,直接領(lǐng)導(dǎo)接到報(bào)告后,應(yīng)用電話、電報(bào)或其它快速方法立即將事故簡況報(bào)告公司安全處、主管經(jīng)理、公司視傷害程度分別報(bào)告市建委,安監(jiān)站、公安局、市總工會(huì)等有關(guān)部門。事故的正式快速報(bào)告須在事故發(fā)生后的24小時(shí)內(nèi)報(bào)到公司安全處,報(bào)告內(nèi)容主要包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、工程與企業(yè)名稱,傷亡人數(shù)及人員情況,簡要經(jīng)過,初步原因及事故發(fā)生后采取的措施等。第二條 項(xiàng)目部、分公司、公司對已發(fā)生的事故要本著實(shí)事求是的態(tài)度進(jìn)行嚴(yán)肅、認(rèn)真、及時(shí)、準(zhǔn)確地調(diào)查報(bào)告,并對事故調(diào)查的全過程負(fù)責(zé)。(一)輕傷事故:由分公司負(fù)責(zé)組織調(diào)查,公司視情況派員參加。查清事故的原因,確定事故的責(zé)任,提出處理意見,填寫《傷亡事故登記表》將登記報(bào)表及時(shí)報(bào)到公司。(二)重傷事故:由公司負(fù)責(zé)組織,分公司派員參加調(diào)查、分析。查清事故原因,確定事故責(zé)任,提出處理意見,擬定整改措施。由分公司填寫《職工死亡、重傷事故調(diào)查報(bào)告書》于事故發(fā)生后七日內(nèi)報(bào)公司,公司呈報(bào)市安監(jiān)站及有關(guān)部門。(三)死亡事故:公司會(huì)同市主管部門等有關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查。調(diào)查組必須對事故現(xiàn)場進(jìn)行勘察,拍照或者錄像。收集傷亡事故當(dāng)事人和現(xiàn)場有關(guān)人員的陳述和證言,索取有關(guān)的有關(guān)當(dāng)事人、生產(chǎn)、技術(shù)和診斷資料。分析事故原因,查清事故責(zé)任,擬定整改方案,提出處理意見。分公司填寫《職工死亡、重傷事故調(diào)查報(bào)告書》于事故發(fā)生后15日內(nèi)報(bào)公司。公司按程序上報(bào)有關(guān)部門。第三條 發(fā)生事故單位的領(lǐng)導(dǎo)和現(xiàn)場人員必須嚴(yán)格保護(hù)好現(xiàn)場。如因搶救負(fù)傷人員或?yàn)榉乐故鹿蕯U(kuò)大而必須移動(dòng)現(xiàn)場設(shè)備、設(shè)施時(shí),現(xiàn)場領(lǐng)導(dǎo)和現(xiàn)場人員要共同負(fù)責(zé)弄清現(xiàn)場情況,做出標(biāo)記,記明數(shù)據(jù),并畫出事故的詳圖。對故意破壞、偽造事故現(xiàn)場者要嚴(yán)肅處理,情節(jié)嚴(yán)重的依法追究法律責(zé)任。第四條 事故現(xiàn)場調(diào)查結(jié)束,依照程序批準(zhǔn)后方可清理現(xiàn)場。(一)輕傷事故現(xiàn)場清理,由項(xiàng)目經(jīng)理上報(bào)經(jīng)分公司主管經(jīng)理批準(zhǔn)。(二)重傷事故現(xiàn)場清理,由分公司上報(bào)經(jīng)公司主管總經(jīng)理批準(zhǔn)。(三)死亡事故現(xiàn)場清理,由公司報(bào)請有關(guān)部門批準(zhǔn)。第五條 對事故的處理,必須堅(jiān)持事故原因不清不放過、事故責(zé)任者和群眾沒有受到教育不放過、沒有防范措施不放過、對于事故的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任者不查處不放過的“四不放過”原則進(jìn)行。(一)真實(shí)、客觀地查清事故原因。(二)公正、實(shí)事求是的查明事故的性質(zhì)和責(zé)任。(三)嚴(yán)肅認(rèn)真地制定并落實(shí)預(yù)防類似事故重復(fù)發(fā)生的防范措施。第六條 對事故責(zé)任者,要根據(jù)事
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