[思想?yún)R報]“牢記兩個務(wù)必_加強作風(fēng)建設(shè)”學(xué)習(xí)有感-文庫吧
2025-03-30 03:51 本頁面
【正文】 定要經(jīng)常對照檢查，定期分析形勢，嚴格貫徹落實。對于違反者該批評的要批評，該處分的要處分，該調(diào)整的要調(diào)整，只有這樣，才能使制度落到實處，工作作風(fēng)才能有較大的改善。實行多層次的監(jiān)督是加強作風(fēng)建設(shè)的外在保證。我們應(yīng)該通過發(fā)動員工監(jiān)督、搞好自我監(jiān)督、強化上下級監(jiān)督來加強作風(fēng)建設(shè)。發(fā)動員工監(jiān)督就是要經(jīng)常征求員工對各項制度貫徹落實的看法和意見，把落實制度的情況置于員工的監(jiān)督之下。搞好自我監(jiān)督就是定期或不定期地查找自身（單位和個人）在落實各項規(guī)章制度方面存在的問題或差距，并針對不足及時采取相應(yīng)的對策，以確保制度的落實。強化上下級監(jiān)督就是通過加強檢查、定期講評或不定期通報等辦法，肯定成績，指出問題，表揚好的，批評差的，用積極因素克服消極因素。領(lǐng)導(dǎo)帶頭是加強作風(fēng)建設(shè)的必要保證。工作實踐已經(jīng)證明，加強作風(fēng)建設(shè)，各級領(lǐng)導(dǎo)一定要以身作則，一級帶著一級干，一級做給一級看。這其中至少要搞好“四個帶頭”：一是要帶頭刻苦學(xué)習(xí)。學(xué)風(fēng)是作風(fēng)的一個重要方面，是關(guān)系事業(yè)成敗的一個重大問題，也是衡量一個領(lǐng)導(dǎo)干部是否成熟的根本標(biāo)志。因此我們一定要努力學(xué)習(xí)政治和業(yè)務(wù)，多學(xué)一點，學(xué)深一些，并善于理論聯(lián)系實際，解決好工作中遇到的各種問題。領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)不好，其所在單位的學(xué)風(fēng)是難以好起來的。學(xué)風(fēng)不好，在作風(fēng)上存在的其它問題也就無法得到解決
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