【正文】 ,掌握事務(wù)管理技能及協(xié)調(diào)能力五、主要職責(zé) Main responsibility序號(hào) 描 述 所占權(quán)重 期望績(jī)效 NO. Description Weight Desired performance1. 禮品的征詢(xún)、申購(gòu)、進(jìn)發(fā)貨審核記錄、預(yù)算控制、費(fèi)用結(jié)算分解及分析；2. 辦公低值易耗品的審核、匯總、申購(gòu)、預(yù)算控制、費(fèi)用結(jié)算分解及分析；3. 重大活動(dòng)接待和平時(shí)一般接待任務(wù)及會(huì)議室的預(yù)約安排；4. 公章、合同章、介紹信章、技聯(lián)單章、總經(jīng)辦章的保管安全，用印審核、記錄歸檔；5. 外來(lái)文件、傳真（包括通知）的接受、登記、傳閱、追蹤、歸檔；6. 對(duì)享受通訊費(fèi)津貼報(bào)銷(xiāo)的審核、登記和預(yù)算內(nèi)的控制；7. 節(jié)假日公司值班的安排、津貼結(jié)算；8. 完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。 六、工作強(qiáng)度與環(huán)境(工作在體能、時(shí)間、地點(diǎn)等方面的要求，以及工作危險(xiǎn)性)本崗位工作主要是在白天正常上班時(shí)間進(jìn)行，每月有8小時(shí)左右的加班，絕大多數(shù)時(shí)間在固定的室內(nèi)地點(diǎn)辦公，對(duì)體能無(wú)特殊要求，在遵守勞動(dòng)紀(jì)律的情況下基本上無(wú)風(fēng)險(xiǎn)。職位負(fù)責(zé)人：Person in charge of the post:部門(mén)經(jīng)理審批：Checked by the dept. Manager:人力資源部審核： Checked by f HR日期Date：日期Date：日期Date：總經(jīng)辦——法律顧問(wèn)申沃客車(chē)SUNWIN職位描述 Job Description生效日期： Go into effect from the date：一、基本信息 Basic information 職位名稱(chēng)： 法律顧問(wèn) 職位等級(jí)： 職位定員人數(shù)： 1 所轄人數(shù)： 0 Post name: Post level: Number 0f job holder: Number of subordinate: 所屬部門(mén)： 總經(jīng)辦 部門(mén)縮寫(xiě)： MO 部門(mén)代碼： 1100 Department: Abbreviation of department: Department code: 二、目的 Purpose管理公司各類(lèi)法律文件，參與項(xiàng)目談判和文件準(zhǔn)備，降低公司法律風(fēng)險(xiǎn)。三、主要關(guān)系 Main relationship 直接上級(jí)職位 Direct leader 總經(jīng)辦經(jīng)理 直接下屬職位/人數(shù) Direct Subordinate 無(wú) 對(duì)內(nèi)關(guān)系 Inner relationship MC、銷(xiāo)售部、采購(gòu)部、HR、財(cái)務(wù)部等 對(duì)外關(guān)系 External relationship 律師事務(wù)所，翻譯公司、工商局、仲裁委、法院等四、素質(zhì)要求 Quality requirement 所需學(xué)歷 Education degree 本科 所需外語(yǔ)水平 English level 八級(jí) TEM 8 所需計(jì)算機(jī)水平 PC level 熟練操作辦公室軟件， 如Word, Excel, PowerPoint, 等 所需相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)/年限 Working experience 一年以上 團(tuán)隊(duì)合作要求 Requirement for team work 高 High（√） 良好Good（ ） 一般Normal（ ） 專(zhuān)業(yè)知識(shí)與技能 Special knowledge amp。 skill 法學(xué)專(zhuān)業(yè)知識(shí) 熟悉現(xiàn)代企業(yè)制度合資企業(yè)董事會(huì)議事規(guī)則 具備一定的財(cái)務(wù)知識(shí) 五、主要職責(zé) Main responsibility序號(hào) 描 述 所占權(quán)重 期望績(jī)效 NO. Description Weight Desired performance1. 制定并執(zhí)行公司合同管理制度，對(duì)公司各類(lèi)合同進(jìn)行審核與日常管理；2. 為董事會(huì)秘書(shū)提供秘書(shū)服務(wù)；3. 公司內(nèi)外部爭(zhēng)議的處理并參與訴訟；4. 與公司外聘律師的聯(lián)絡(luò)工作；5. 為公司管理人員提供法律意見(jiàn)；6. 負(fù)責(zé)公司商標(biāo)專(zhuān)利的管理；7. 公司工商登記、年檢等事項(xiàng)；8. 對(duì)翻譯公司的管理；9. 上級(jí)交辦的其他任務(wù)。六、工作強(qiáng)度與環(huán)境(工作在體能、時(shí)間、地點(diǎn)等方面的要求，以及工作危險(xiǎn)性)本崗位工作主要是在白天正常上班時(shí)間進(jìn)行，每周約需1020小時(shí)的加班，絕大多數(shù)時(shí)間在固定的室內(nèi)地點(diǎn)辦公，對(duì)體能無(wú)特殊要求，在遵守勞動(dòng)紀(jì)律的情況下基本上無(wú)風(fēng)險(xiǎn)。職位負(fù)責(zé)人：Person in charge of the post:部門(mén)經(jīng)理審批：Checked by the dept. Manager:人力資源部審核： Checked by f HR日期Date：日期Date：日期Date：總經(jīng)辦——駕駛員申沃客車(chē)SUNWIN職位描述 Job Description生效日期： Go into effect from the date：一、基本信息 Basic information 職位名稱(chēng)： 駕駛員 職位等級(jí)： 職位定員人數(shù)： 12 所轄人數(shù)： 0 Post name: Post level: Number 0f job holder: Number of subordinate: 所屬部門(mén)： 總經(jīng)辦 部門(mén)縮寫(xiě)： MO 部門(mén)代碼： 1100 Department: Abbreviation of department: Department code: 二、目的 Purpose在車(chē)隊(duì)長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，確保公司領(lǐng)導(dǎo)及外籍員工上下班安全用車(chē)及各部門(mén)的公務(wù)用車(chē)。 三、主要關(guān)系 Main relationship 直接上級(jí)職位 Direct leader 車(chē)隊(duì)長(zhǎng) 直接下屬職位/人數(shù) Direct Subordinate 無(wú) 對(duì)內(nèi)關(guān)系 Inner relationship 各部門(mén)主管以上人員、MC人員 對(duì)外關(guān)系 External relationship 交通管理部門(mén)四、素質(zhì)要求 Quality requirement 所需學(xué)歷 Education degree 初中以上 所需外語(yǔ)水平 English level 無(wú) 所需計(jì)算機(jī)水平 PC level 無(wú) 所需相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)/年限 Working experience 3年以上 團(tuán)隊(duì)合作要求 Requirement for team work 高 High（ ） 良好Good（* ） 一般Normal（ ） 專(zhuān)業(yè)知識(shí)與技能 Special knowledge amp。 skill 基本車(chē)輛維修保養(yǎng)知識(shí), 五、主要職責(zé) Main responsibility 序號(hào) 描 述 所占權(quán)重 期望績(jī)效 NO. Description weight Desired performance1. 保證準(zhǔn)時(shí)出車(chē)，做到安全行車(chē)無(wú)違章；2. 保持車(chē)輛內(nèi)外整潔；3. 做到行車(chē)零投訴；4. 按時(shí)進(jìn)行安全教育學(xué)習(xí)，做好年審；5. 做好禮貌服務(wù)，安全行車(chē)；6. 服從調(diào)度安排，遇有緊急情況及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系。六、工作強(qiáng)度與環(huán)境(工作在體能、時(shí)間、地點(diǎn)等方面的要求，以及工作危險(xiǎn)性)本崗位工作主要是在白天正常上班時(shí)間進(jìn)行，要求身體素質(zhì)和五官感知力強(qiáng)，需要頻繁加班，需要經(jīng)常變換工作地點(diǎn)，在遵守勞動(dòng)紀(jì)律的情況下仍然比較風(fēng)險(xiǎn)。職位負(fù)責(zé)人：Person in charge of the post:部門(mén)經(jīng)理審批：Checked by the dept. Manager:人力資源部審核： Checked by f HR日期Date：日期Date：日期Date：質(zhì)量保證部——質(zhì)量管理主管申沃客車(chē)SUNWIN職位描述 Job Description生效日期： Go into effect from the date：一、基本信息 Basic information 職位名稱(chēng)： 質(zhì)量管理主管 職位等級(jí)： 職位定員人數(shù)： 1 所轄人數(shù)： 5 Post name: Post level: Number 0f job holder: Number of subordinate: 所屬部門(mén)： 質(zhì)量保證部 部門(mén)縮寫(xiě)： MQ 部門(mén)代碼： 12000 Department: Abbreviation of department: Department code: 二、目的 Purpose根據(jù)公司的質(zhì)量目標(biāo)與方針，依據(jù)ISO14000標(biāo)準(zhǔn)建立、維護(hù)并改善企業(yè)的質(zhì)量關(guān)系和環(huán)境管理體系，不斷提高公司質(zhì)量管理水平。三、主要關(guān)系 Main relationship 直接上級(jí)職位 Direct leader 質(zhì)保部經(jīng)理 直接下屬職位/人數(shù) Direct Subordinate 質(zhì)量工程師2人、校驗(yàn)工程師、質(zhì)量支持工程師、產(chǎn)品審核工程師各1人 對(duì)內(nèi)關(guān)系 Inner relationship 生產(chǎn)部、采購(gòu)部、開(kāi)發(fā)部、售后服務(wù)部、營(yíng)銷(xiāo)銷(xiāo)售部、人力資源部 對(duì)外關(guān)系 External relationship 上汽集團(tuán)技質(zhì)部、萊因（德國(guó)）公司、CQC及其它合作伙伴四、素質(zhì)要求 Quality requirement 所需學(xué)歷 Education degree 大專(zhuān)或同等學(xué)歷 所需英語(yǔ)水平 English lev