【總結(jié)】 第1頁(yè)共13頁(yè) 公司辦公室管理制度 一、辦公室工作人員均要嚴(yán)格遵守紀(jì)律,按時(shí)上下班,不得 遲到、早退。 二、辦公時(shí)間要堅(jiān)守崗位,外出辦事要向負(fù)責(zé)人報(bào)告去向、 時(shí)間并保持工作聯(lián)系;每個(gè)團(tuán)隊(duì)...
2024-09-20 00:18
【總結(jié)】 公司辦公室管理制度 1、上班時(shí)間禁止打牌、下棋、串崗、織毛衣、閑聊和上網(wǎng)聊天、聽音樂(lè)、看影視劇。 2、工作時(shí)間不準(zhǔn)帶小孩子上班。 3、嚴(yán)禁酒后上班,嚴(yán)禁穿拖鞋、赤腳上班。 4、上班時(shí)佩戴上...
2024-09-28 19:31
【總結(jié)】辦公室管理制度辦公室管理制度第一章?總則一、為了加強(qiáng)辦公室管理,明確公司內(nèi)部管理職責(zé),使內(nèi)務(wù)管理工作更加標(biāo)準(zhǔn)化、制度化和規(guī)范化,結(jié)合實(shí)際情況,特制訂本制度。二、本制度適用于公司所有成員并嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)定。三、切合公司實(shí)際,根據(jù)不同的制度內(nèi)容編寫相應(yīng)的規(guī)范化要求,力求使辦公室各項(xiàng)工作都有章可循、有法可依,保證公司的辦公事務(wù)有效開展。四、辦公室人員
2025-04-12 01:16
【總結(jié)】......第一章管理大綱為了加強(qiáng)管理,完善各項(xiàng)工作制度,促進(jìn)公司發(fā)展壯大,提高經(jīng)濟(jì)效益,根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)及公司章程的規(guī)定,特制訂本管理細(xì)則。第一條 公司全體員工必須遵守公司章程,遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和
2025-04-07 20:22
【總結(jié)】辦公室日常管理制度為了加強(qiáng)管理完善各項(xiàng)工作制度,促進(jìn)公司發(fā)展壯大,提高經(jīng)濟(jì)效益,根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)及公司章程的規(guī)定特制訂本管理細(xì)則??倓t1.為加強(qiáng)公司管理,維護(hù)公司良好形象,特制定本規(guī)范,明確要求,規(guī)范行為,創(chuàng)造良好地企業(yè)文化氛圍。2.本規(guī)定所指行政事務(wù)包括服務(wù)規(guī)范、辦公秩序、辦公室衛(wèi)生規(guī)章質(zhì)度、辦公室用電安、檔案管理、印鑒管理、辦公用品管理等。第一條
2025-04-15 00:32
【總結(jié)】......公司辦公室環(huán)境衛(wèi)生管理制度一、目的為營(yíng)造整潔、舒適的辦公環(huán)境、塑造良好的企業(yè)形象,規(guī)范辦公環(huán)境衛(wèi)生管理流程,特制定本規(guī)定。二、適用范圍本規(guī)定適用于公司所有辦公區(qū)域的衛(wèi)生管理與辦公設(shè)備的使用維護(hù)。三
2025-04-07 20:18
【總結(jié)】公司辦公室管理制度目?錄公司公文處理辦法第一章???????????公司文件收發(fā)規(guī)定第二章???????????公司收文處理辦法第三
【總結(jié)】辦公室管理制度第一節(jié)總則第一條為加強(qiáng)園林局行政事務(wù)管理,理順內(nèi)部關(guān)系,使各項(xiàng)管理標(biāo)準(zhǔn)化、制度化,提高工作效率,特制定本制度。第二條本規(guī)定所指行政事務(wù)包括印章管理,公文管理,辦公事務(wù)用品管理,公務(wù)車管理,郵發(fā)管理、檔案管理等。第二節(jié)印章管理第三條單位印章包括:園林局公章、財(cái)務(wù)專用章、法定代表人私章、合同專用章、非稅專用章、等涉及對(duì)外交往使用的印章。
2025-04-15 06:58
【總結(jié)】大德盛置業(yè)有限公司銷售分公司辦公室管理制度第一節(jié)員工考勤管理制度第一條為加強(qiáng)公司員工考勤管理,特制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定適用于銷售分公司。第三條員工工作時(shí)間為8:30至17:30,午餐休息時(shí)間為12:00至14:00分。第四條公司辦公室員工實(shí)行上、下班考勤薄監(jiān)督。公司設(shè)有勞動(dòng)紀(jì)律員,負(fù)責(zé)將員工出勤情況上報(bào)總經(jīng)理辦公室,并報(bào)財(cái)務(wù)部,財(cái)務(wù)部據(jù)此核發(fā)員
【總結(jié)】辦公室員工管理制度第一章管理大綱為了加強(qiáng)管理,完善各項(xiàng)工作制度,促進(jìn)公司發(fā)展壯大,提高經(jīng)濟(jì)效益,根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)及公司章程的規(guī)定,特制訂本管理細(xì)則。第一條 公司全體員工必須遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和決定。第二條 公司禁止任何部門、個(gè)人做有損公司利益、形象、聲譽(yù)或破壞公司發(fā)展的事情。第三條 公司通過(guò)發(fā)揮全體員工的積極性、創(chuàng)造性和提高全體員工的技術(shù)、管理、經(jīng)營(yíng)水平,
【總結(jié)】辦公室管理制度第一章總則1、為了加強(qiáng)辦公室管理,明確公司內(nèi)部管理職責(zé),使內(nèi)務(wù)管理工作更加標(biāo)準(zhǔn)化、制度化和規(guī)范化,結(jié)合實(shí)際情況,特制定本制度。2、本制度適用于辦公室所有成員并嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)定。3、切合公司實(shí)際,根據(jù)不同的制度內(nèi)容編寫相應(yīng)的規(guī)范化要求,力求使辦公室各項(xiàng)工作都有章可循、有法可依,保證公司的辦公事務(wù)有效開展。4、辦公室人員應(yīng)明確各項(xiàng)工作職責(zé),簡(jiǎn)化辦理流程,做到每
【總結(jié)】制度公司來(lái)賓登記、接待管理制度簽發(fā)簽發(fā)日期文件編號(hào)總頁(yè)碼1內(nèi)容一、公司服務(wù)臺(tái)工作人員負(fù)責(zé)來(lái)訪者接待、登記工作,并建立來(lái)賓登記簿。二、對(duì)來(lái)訪者登記姓名、來(lái)訪部門、來(lái)訪人、時(shí)間、事由等后,發(fā)“來(lái)賓卡”。三、對(duì)總經(jīng)理的客人應(yīng)及時(shí)與辦公室聯(lián)系,由辦公室通
【總結(jié)】----辦公室人員百分考核制度為了明確職責(zé),提高辦公室全體人員的工作積極性和主動(dòng)性,增強(qiáng)責(zé)任感和使命感,圓滿完成公司交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),特制定如下考核細(xì)則。一、考核范圍:辦公室主任、秘書、司機(jī)、機(jī)要員、打字員、內(nèi)勤員及根據(jù)工作需要配備的其他工作人員。二、考核內(nèi)容:對(duì)每個(gè)人進(jìn)行德、能、勤、績(jī)四方面的考核。其中工作實(shí)績(jī)按辦公室總?cè)?/span>
2025-05-29 21:41
【總結(jié)】3、分公司的經(jīng)營(yíng)收入必須按權(quán)責(zé)發(fā)生制進(jìn)行正確核算,不得提前或滯后,不團(tuán)公司審批,杜絕集團(tuán)公司收入的隨意流失。2、分公司嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi),對(duì)核減的經(jīng)營(yíng)收入,分公司必須專題報(bào)告,由集表,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題直接向集團(tuán)公司匯報(bào)。根據(jù)集團(tuán)公司2010年25號(hào)文件執(zhí)行。經(jīng)營(yíng)收入臺(tái)賬,結(jié)合財(cái)務(wù)實(shí)際情況填制財(cái)務(wù)項(xiàng)目臺(tái)賬匯總表、財(cái)務(wù)項(xiàng)目臺(tái)賬明細(xì)分公司財(cái)務(wù)人員對(duì)經(jīng)營(yíng)部門收取的管理費(fèi)進(jìn)行監(jiān)
2025-04-18 13:30
【總結(jié)】XX公司行政管理制度第一章人事管理 一、公司人力資源規(guī)劃二、招聘與錄用三、培訓(xùn)四、考勤五、假期(一)請(qǐng)休假(二)假期規(guī)劃六、獎(jiǎng)懲七、考核八、核薪九、保險(xiǎn)(一)社會(huì)統(tǒng)籌(二)商業(yè)十、人員流動(dòng)(一)調(diào)動(dòng)(二)辭職、辭退十一、關(guān)聯(lián)企業(yè)第二章行政管理一、
2025-04-18 13:36