競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議和保密協(xié)議-文庫(kù)吧
2025-09-14 12:15 本頁(yè)面
【正文】 有自己掌握的，包含職務(wù)開(kāi)發(fā)中 涉及商業(yè)秘密的所有文件、記錄、 資料、器具、數(shù)據(jù)、筆記、報(bào)告、計(jì)劃、目錄、來(lái)往信函、圖樣等及其復(fù)制品 （包括但不限于上述內(nèi)容），并辦妥有關(guān)手續(xù)，所有記錄均為甲方絕對(duì)的財(cái)產(chǎn)，乙方保證信息不外泄，不得以任何形式留存甲方商業(yè)秘密信息，也不能得以任何方式再現(xiàn)、復(fù)制或傳遞，更不得利用前述信息謀取利益。 2. 不論因何種原因從甲方離職，離職后 2 年內(nèi)不得在與甲方從事的行業(yè)相同或相近的企業(yè)，及與甲方有競(jìng) 爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)內(nèi)工作。 3. 不論因何種原因從甲方離職，離職后 2 年內(nèi)不得自辦與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)。 4. 在與甲方離職后 2 年內(nèi)，不能直接地或間接地通過(guò)任何手段為自己、他人或任何實(shí)體的利益或與他人或?qū)嶓w聯(lián)合，以拉攏、引誘、招用或鼓動(dòng)之手段使甲方其他成員離職或挖走甲方其他成員。 5. 從乙方離職后開(kāi)始計(jì)算競(jìng)業(yè)禁止期時(shí)起，甲方應(yīng)按競(jìng)業(yè)禁止期限向乙方支付一定數(shù)額的競(jìng)業(yè)禁止補(bǔ)償費(fèi)。補(bǔ)償費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣 元。補(bǔ)償費(fèi)從 年 月開(kāi)始，按月支付，由甲方于每月的 日通過(guò)銀行支付至乙方。 6. 競(jìng)業(yè)禁止期滿(mǎn)，甲方即停止補(bǔ)償費(fèi)的支付。 7. 乙方應(yīng)于每月 20 日前告知甲方其現(xiàn)在的住所地址、聯(lián)系方法及工作情況，甲方 有權(quán) 隨時(shí)去乙方的住所 或工作單位 核實(shí)情況（包括 但不限于 查看乙方的住所地 證明、 向乙方鄰居了解乙方的工作情況 、向單位負(fù)責(zé)人了解情況等 ），乙方應(yīng)當(dāng)予以積極配合。 3 第三條 違約責(zé)任 1. 乙方不履行 競(jìng)業(yè)禁止 義務(wù)的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，違約金需一次性向甲方支付 ， 違約金額 為人民幣 10 萬(wàn)元（壹拾萬(wàn)元）。 如 乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方應(yīng)當(dāng)賠償甲方的損失，并且乙方 自違反競(jìng)業(yè)禁 止義務(wù)時(shí)起 所獲得的收益應(yīng)當(dāng)全部歸還甲方。 爭(zhēng)議解決 因履行本協(xié)議發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，雙方應(yīng)以協(xié)商為主，如果無(wú)法協(xié)商解決，爭(zhēng)議一方或雙方有權(quán)向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。 第五條 其他 1. 本協(xié)議提及的技術(shù)秘
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