銀行“青年文明號”管理辦法-文庫吧
2024-09-28 09:21 本頁面
【正文】 具有較高的文明素質(zhì)和牢固的質(zhì)量效益觀念，工作成效顯著； ３、認(rèn)真執(zhí)行黨和國家的政策，嚴(yán)格遵守金融法規(guī)及本單位的各項(xiàng)規(guī)章制度、操作規(guī)程和服務(wù)規(guī)范，有效地防范和化解金融風(fēng)險，無違規(guī)違紀(jì)案件，無重大責(zé)任事故； ４、努力學(xué)習(xí)金融業(yè)務(wù)，刻苦鉆研崗位技能，掌握本職工作必需的知識和技能，持證上崗考核達(dá)標(biāo)率 100%，有相當(dāng)數(shù)量的青年成為崗位能手或業(yè)務(wù)骨干； ５、青年集體中團(tuán)組織健全，能緊密圍繞業(yè)務(wù)經(jīng)營中心開展 工作，發(fā)揮團(tuán)員模范帶頭作用，并能根據(jù)青年特點(diǎn)，開展生動活潑、扎實(shí)有效的創(chuàng)建活動； ６、制度完善，管理嚴(yán)格，服務(wù)優(yōu)良，得到本單位領(lǐng)導(dǎo)班子和全體員工的肯定，社會評價良好。 七、“青年文明號”的考核標(biāo)準(zhǔn) １、符合第六條的規(guī)定； ２、經(jīng)營業(yè)績突出?？己四甓扔?，存款增幅居當(dāng)?shù)亟鹑跈C(jī)構(gòu)前列，資產(chǎn)利潤率、利息回收率、不良貸款下降率以及人均創(chuàng)利水平居?。ㄊ校┬星傲?； ３、創(chuàng)建工作目標(biāo)明確，管理嚴(yán)格。結(jié)合本單位的工作和業(yè)務(wù)實(shí)際，制定規(guī)范化操作、科學(xué)化管理的創(chuàng)建規(guī)范，內(nèi)控制度健全，創(chuàng)建活動有組織、有規(guī)劃、 有檢查、有記錄、有總結(jié)； ４、“青年文明號”集體負(fù)責(zé)人政治性強(qiáng)，業(yè)務(wù)上精，作風(fēng)上硬，管理上嚴(yán)，能夠自覺帶領(lǐng)青年?duì)幭葎?chuàng)優(yōu)； ５、講求實(shí)效，狠抓落實(shí)。創(chuàng)建活動與提高員工素質(zhì)、加強(qiáng)內(nèi)部管理、提高經(jīng)營效益緊密結(jié)合，成為行政管理行為。嗣熟悉并模范執(zhí)行與業(yè)務(wù)有關(guān)的金融方針政策、法律和規(guī)章制度，業(yè)務(wù)技能好，操作規(guī)范無重大差錯； ６、服務(wù)規(guī)范，質(zhì)優(yōu)效高。積極開展“青年文明號服務(wù)卡”等創(chuàng)建活動，公開服務(wù)承諾，接受社會監(jiān)督；尊重客戶、快捷便利，恪守信譽(yù)；講究儀表，舉止端莊，精神飽滿，環(huán)境整潔。在金融行業(yè)精神文明建 設(shè)中發(fā)揮示范帶動作用，無經(jīng)過查實(shí)的重大投訴； ７、創(chuàng)建工作有創(chuàng)新。創(chuàng)建工作有特色，有創(chuàng)新精神、創(chuàng)新內(nèi)容和創(chuàng)新手段，在提高服務(wù)質(zhì)量、管理和服務(wù)水平等方面成效突出，取得了良好社會效益、經(jīng)濟(jì)效益和人才效益。
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